介休市2014年事業單位公開招聘工作人員公告
根據工作需要，經市政府批準，決定為介休市鄉鎮食品藥品監督管理站等5個事業單位公開招聘工作人員，本次招聘采用“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格按照《晉中市事業單位新進人員公開招聘暫行辦法》市人字（2006）15號文件精神，組織實施，有關事項如下：
一、招聘計劃及性質：
本次共招聘事業單位工作人員65人，全額事業編制，具體崗位、名額及要求見下表。
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介休市2014年事業單位公開招聘工作人員崗位、名額及要求 | |||
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序號 |
招聘單位(崗位) |
招聘人數 |
要 求 |
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1 |
鄉鎮食品藥品監督管理站 |
30人(16男/14女) |
全日制本科及以上學歷的未就業畢業生，1984年1月1日以后出生（碩士研究生放寬至1982年1月1日），專業、戶籍不限。 |
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2 |
鄉鎮農產品質量安全監管站 |
10人（6男/4女） | |
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3 |
商務糧食綜合執法隊 |
10人（5男/5女） | |
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4 |
墻體材料革新建筑節能中心 |
4人（2男/2女） | |
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5 |
城鄉居民養老保險中心 |
11人（6男/5女） | |
計劃招聘人數與報名人數比例不達1:3時，調整招聘計劃。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，無違法違紀記錄；
3、愛崗敬業，且有較強的奉獻精神；
4、身體健康，品行端正，服從組織分配；
5、符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)中有關回避制度規定要求。
三、招聘程序：
（一）報名及資格審查
1、符合報名條件的人員，請從“介休人事人才網”下載報名表,詳實準確填寫個人信息。
2、每人限報一個崗位，報名時，提供報名表、身份證、畢業證、報到證原件及復印件（A4紙），未領畢業證及報到證的2014年畢業生可持所在院校出具的學歷證明（要求寫明：姓名、性別、學歷、專業、身份證號、畢業時間），同時交近期同底一寸免冠照片4張（分別貼報名表“照片張貼處”）。
3、報名地點：介休市人才服務中心
（北壇公園東側趙家堡村口）
4、報名時間：2014年7月1日-7月3日
（上午8:00-12:00 下午14:30-6:00）
（二）筆試、面試：
1、筆試：筆試采用閉卷方式進行，筆試內容為：《行政職業能力測試》和《申論》，筆試成績采取百分制，占總成績的60%；
2、面試：以筆試成績按照崗位、性別分別從高分到低分，按招聘人數與面試人數1:2的比例確定面試對象。面試主要測試語言表達能力、應變能力、綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往意識與技巧、舉止儀表等，面試成績采取百分制，占總成績的40%；
3、總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績按四舍五入方法保留小數點后兩位小數，分別按崗位、性別從高分到低分排名,總成績出現并列時，以筆試成績高者為先；
4、筆試時間：見準考證。
（三）體檢及考察
1、體檢人員的確定：根據總成績排名，以計劃招聘人數與體檢人數1:1的比例確定；
2、體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準》執行，體檢不合格者取消聘用資格，體檢不合格出現空缺崗位時，按照總成績排名依次遞補；
3、考察由市人事局和招聘單位共同組織。
（四）公示、聘用：
1、經體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員；
2、確定的擬聘用人員，由市人事局組織公示，公示期為7天。同時審核檔案及有關證件。公示和審核無異議的由人事局辦理聘用手續，試用期一年，不符合聘用條件的，取消聘用資格，空缺崗位，不再進行遞補；
試用期滿考核不稱職者取消聘用資格。
四、組織領導：
為確保這次公開招考工作“公開、公平、公正”，由市政府分管領導負總責，監察、組織、人事、編辦、財政、招聘單位主管部門等組成領導組，并在監察部門的全程監督下進行。
招聘工作公開接受社會監督，招聘辦公室設在介休市人事局，負責招聘相關事宜。
咨詢電話：0354-7228910/7223295/7299785
監督電話: 0354-7223390
查詢網址:http://www.jxsrsrc.com (介休人事人才網)
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。
附件：《介休市2014年招聘工作人員報名表.rar》下載
介休市事業單位
公開招聘工作人員領導組
2014年6月12日