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2014年遼寧省營口開發區中心醫院部分專業技術人員招聘方案

時間:2014-6-15 16:43:01 點擊:

2014年營口開發區中心醫院部分專業技術人員招聘方案

  根據《遼寧省事業單位公開招聘人員辦法》,本著“公開招聘、平等競爭、擇優聘任”的原則,結合我院實際,現面向社會公開招聘部分專業技術人員到我院工作,方案如下:

  一、招聘原則

  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;用人堅持德才兼備的原則。

  二、招聘崗位及數量  此次區中心醫院面向社會公開招聘康復醫師3名,兒科醫師2名,傳染科醫師1名,ICU科醫師2名,介入醫師1名,心電圖醫師1名,康復技術人員1名,護士10名,藥局技術人員1名。均為合同制。

  三、招聘對象和條件

  (一)思想政治要求

  1、政治思想表現良好,遵紀守法,品德端正,熱愛衛生事業,身體健康,服從調配。

  2、履行防病治病、救死扶傷、保護人民健康的神圣職責,具有良好的職業道德及為人民服務的精神。

  (二)應聘人員資格要求

  1、康復科醫師3名(其中康復專業醫師1名,神經病學專業醫師1名,心血管內科專業醫師1名)

  要求:全日制普通高校研究生學歷,上述對應專業,具備醫師執業證書,執業范圍與上述專業相符。年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  2、兒科醫師2名

  要求:全日制普通高校本科及以上學歷,臨床或兒科專業,具備執業醫師證書,執業范圍:兒科專業。年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  3、傳染科醫師1名

  要求:全日制普通高校本科及以上學歷,臨床或傳染科專業,具備執業醫師證書,執業范圍:內科專業。年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  4、ICU科醫師2名

  要求:全日制普通高校本科及以上學歷,臨床或急重癥醫學專業,具備執業醫師證書,執業范圍:重癥醫學專業。年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  5、介入醫師1名

  要求:男性,全日制普通高校本科及以上學歷,影像及臨床專業,有執業醫師證書,有相關工作經驗并執業范圍為醫學影像和放射治療專業者優先,年齡30周歲以下。

  6、心電圖醫師1名

  要求:全日制普通高校本科及以上學歷,醫學影像專業。具備執業醫師證書,執業范圍:醫學影像和放射治療專業(中級以上職稱可為心血管內科學專業)。年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  7、康復技術人員1名

  要求:全日制普通高校大專及以上學歷,康復治療技術專業,年齡28周歲以下。需具備相關資格證書。

  8、護士10名

  要求:全日制普通高校大專及以上學歷,護理專業,具備護士執業證書,年齡28周歲以下。

  9、藥局技術人員1名:

  要求:全日制大專學歷,藥學專業,具備相關資格證書,年齡30周歲以下。有相關工作經驗者優先。

  (三)有下列情況之一者,不予報名。

  1、曾受過各類刑事處罰的;

  2、有違法、違紀行為尚未查清或正在接受審查的;

  3、尚未解除黨紀、政紀處分的;

  4、患傳染病未治愈或有過精神病史的;

  5、法律法規規定不得聘用的其他人員。

  四、組織機構

  成立招聘工作領導小組

  組 長:李慶躍

  成 員:于海中、張博靜、司義龍、張士強、多麗

  娟、孔繁凱

  領導小組下設辦公室,辦公室設在人力資源部,負責公開招聘的日常工作。

  五、招聘程序

  (一)發布公告

  通過營口人事人才網、營口衛生信息網、鲅魚圈新聞網、營口開發區中心醫院網站等多種形式向社會公開發布招聘信息。

  發布公告時間:2014年6 月13 日-6月17日

  (二)報名

  1、現場報名時間:2014年 6月18日上午8:00—11:30,下午13:00-16:30。

  2、報名地點:營口市鲅魚圈區市民服務中心3樓148號窗口

  3、聯系電話:0417-6165648、6167627

  4、報名所需材料:本人身份證、畢業證、學位證、醫師(護士)執業證書、醫師(護士)資格證書原件及復印件一份。

  5、資格審查:由區衛生與計劃生育局對報考人員的學歷、身份、資格等信息進行審核。

  (三)招聘方式

  1、考試形式:面試

  滿分100分,低于60分者不予錄用。標準詳見附件。

  2、如因考生本人原因,未按時面試的,按自動棄權處理。

  3、考核人員及分工:整體招聘考核工作在區衛生與計劃生育局的監督下,由招聘工作領導小組具體負責。

  (四)錄用

  根據報考人員的綜合素質和業務能力考核情況,按照綜合成績排列名次,擇優錄取,確定擬聘用人員名單,上崗之前按規定組織體檢,體檢不合格者不予錄用。

  六、相關待遇

  合同制。

  七、有關要求和說明

  各相關部門和人員要高度重視本次公開招聘工作,嚴肅人事工作紀律,嚴格按規定辦事,工作中要接受群眾監督,嚴防弄虛作假、徇私舞弊現象發生。

  本方案未盡事宜,按相關規定處理。本方案由本次招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

  附件:面試人員評分標準

  營口經濟技術開發區中心醫院

  2014年6月12日

  

附件.
 
面試人員評分標準
 

 

考評項目分類
分值100分
綜合素質考核
30分
業務能力考核
70分

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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