2014年下半年濱海新區衛生系統在醫學院校和濱海新區分別設立考點公開招聘衛生專業技術人員公告
根據人社部《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號），結合實際情況，濱海新區衛生系統分別在醫學院校（湘雅醫學院、哈爾濱醫科大學）和濱海新區設立考點，公開招聘衛生專業技術人員共計288名。現將有關事項公告如下：
一、招聘數量及崗位
（一）赴醫學院校（湖南湘雅醫學院和哈爾濱醫科大學）設立考點，公開招聘衛生專業技術人員165名。招聘崗位詳見《2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生技術人員計劃表（醫學院校考點）》。
（二）在濱海新區設立考點，面向社會公開招聘衛生專業技術人員123名。招聘崗位詳見《2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生技術人員計劃表（濱海新區考點）》。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
符合崗位要求的高等院校畢業生和社會人員。凡全日制普通高校專科畢業生和國民教育系列高等院校本科及以上畢業生須為天津市非農業戶口。
（二）招聘條件
⒈應聘人員應具備以下基本條件：
⑴遵守憲法和法律；
⑵具有良好的品行；
⑶具備崗位所需的任職資格、職（執）業資格條件或技能；
⑷報考年齡原則上為1984年1月1日以后出生。對于招聘崗位有明確年齡要求的，按崗位要求執行；
⑸適應崗位要求的身體條件；
⑹符合回避的有關規定；
⑺招聘崗位所需的其他資格條件。
2.具有下列情形之一者不得報考：
⑴曾因犯罪受過刑事處罰的；
⑵曾被開除公職的；
⑶現役軍人；
⑷在讀的非應屆畢業生；
⑸現為濱海新區衛生系統在編在職人員的；
⑹在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的；
⑺有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形的。
三、招聘信息查詢
從2014年11月27日開始，在天津市人力資源和社會保障局網（www.tj.lss.gov.cn）、天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）、濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）及相關高等院校網站發布招聘公告，公告時間不少于7個工作日�？忌蓪ο嚓P信息進行查詢，若對公告中內容需要咨詢，可撥打公告下方的咨詢電話向工作人員咨詢。
四、招聘組織辦法（醫學院�？键c）
湖南湘雅醫學院為第一個考點，哈爾濱醫科大學為第二個考點。第一個考點招聘工作完成后，如有剩余崗位，則作為第二個考點的招聘計劃（如果第一個考點全部完成招聘計劃，則取消到第二個考點的招聘）組織招聘。
赴醫學院校招聘結束后，如有剩余崗位，則納入濱海新區考點繼續招聘。
（一）報名和資格審查
本次考試報名采取考點現場報名方式進行。
⒈湖南湘雅醫學院為第一個考點
考生可于2014年12月12日后在濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）及相關高等院校網站查詢第一考點招聘考試報名時間及地點。
2.哈爾濱醫科大學為第二個考點
可于2014年12月29日后在濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）及相關高等院校網站查詢第二考點招聘考試報名時間及地點。
考生可從濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）及相關高等院校網站下載或現場領取《2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生專業技術人員醫學院�？键c報名表》，每人只能選擇報考一個崗位。每個崗位的招聘計劃數與報考確認人數之比低于1：3的不能開考，并由濱海新區衛生局報濱海新區人社局相應調減招聘計劃，報考上述崗位的人員可在規定時間內改報其他崗位。
濱海新區衛生系統派專人到考點組織報名，并負責對報考人員進行資格審查。組織報名時，不得限制報考人數，不得隨意變更招聘資格條件，不能拒絕符合報考條件的考生報名，要客觀、公正、及時地審核每一位報考人員提交的報名信息，對所有報考人員應一視同仁。
報名所需材料：
1.身份證原件和復印件；
2.崗位所需資格證、執業證原件和復印件；
3.畢業證、學位證原件和復印件。2015屆畢業生可提供學生證和畢業生就業推薦表原件和復印件；
4.崗位招聘條件所明確的其它材料；
5.考生本人近期正面免冠一寸彩色照片3張。
（二）筆試
筆試科目為專業科目，主要內容為醫學基礎知識和學科專業知識，考試試題委托專門考試機構命制。
對通過資格審查的報考人員，由招聘小組在考點組織筆試。筆試準考證將在規定時間內由工作人員發放。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
筆試時間及地點詳見準考證。
筆試試卷滿分100分，合格線為60分，低于合格線的不能進入面試。筆試成績由高到低順序排列，按崗位招聘人數1：3的比例確定進入面試人員名單，招考崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進入面試。筆試成績及進入面試人員名單將在相關高等院校網站公布或在校內張榜公布。
（三）面試
面試主要考核應聘人員的綜合素質和專業素質�？荚囋囶}委托專門考試機構命制。面試滿分為100分，及格線為60分，面試成績保留1位小數。達不到及格線的，取消聘用資格。
報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
成立面試小組，每個面試考官組由7名考官組成，其中設主考官1名。
面試成績計算方法為：每位考官依據測評要素打分，計分時每項要素去掉一個最高分和一個最低分（主考官的分數保留），將保留分數的5位考官的分數累加平均，為該項要素得分，所有要素得分之和就是應考人員的面試得分。
考試總成績的計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（總成績保留2位小數）。面試結束后，總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數1:1的比例，確定進入體檢人員名單。若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以筆試成績高者為先的方法確定進入體檢人員。進入體檢人員名單將在考點進行張榜公布。
五、招聘組織辦法（濱海新區考點）
（一）報名、繳費與資格審查
濱海新區考點報名、資格審查、考試繳費及準考證下載，均在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）上進行。
濱海新區考點招聘計劃將于2015年1月20日后在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）和濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）公布，同時公布考試報名、資格審查、繳費、改報及準考證打印的具體時間及方法。
筆試考務費為每人45元。逾期未繳費視作報名無效。
本次招聘，每人限報一個崗位。每個崗位計劃招聘數與實際報名人數之比低于1:3的不能開考，并由濱海新區衛生局報濱海新區人社局相應調減或取消該崗位招聘計劃。不能開考崗位信息在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）和濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）公布，應聘上述崗位的人員在規定時間內可改報其它崗位。
資格審查結果在考生報名后48小時之內在報名網上給予答復。對未通過資格審查的人員，應明確告知不同意報考的原因。對報名表信息填寫不全的人員，應注明缺失內容，并及時退回報考人員進行補充。
（二）筆試
筆試科目為專業科目，主要內容為醫學基礎知識和學科專業知識�？荚囋囶}委托專門考試機構命制。
報考人員應在規定時間內從報名網站下載、打印準考證，并按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
筆試滿分100分，合格線為60分，低于合格線的不能進入面試。筆試成績由高到低順序排列，按崗位招聘人數1：3的比例確定進入面試人員名單。筆試成績及進入面試人員名單在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）和濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）公布，報考人員可登錄查詢相關信息。
（三）資格復審
面試前，進入面試人員需持網上下載打印的報名登記表及報考資格證書原件、復印件等材料到指定地點參加資格復審。報考資格證書與報名信息不符的，取消進入面試資格。進入面試人員未按照規定時間、地點參加復審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
資格復審須提供如下材料：
⒈報名表；
⒉身份證、戶口本原件和復印件；
⒊崗位所需資格證、執業證原件和復印件；
⒋畢業證、學位證原件和復印件。2015屆畢業生可提供學生證和畢業生就業推薦表原件和復印件；
⒌與單位簽訂合同人員須提供所在單位同意報考證明并加蓋單位公章；
⒍崗位招聘條件所明確的其它材料。
資格復審時間、地點另行通知。
資格復審合格者，在規定時間內上網繳納面試考務費，下載打印面試準考證。面試考務費每人45元，逾期未繳費視作自動放棄面試。
（四）面試
面試主要考核應聘人員的綜合素質和專業素質�？荚囋囶}委托專門考試機構命制。面試成績滿分100分，合格線為60分，面試成績保留1位小數，低于合格線的不予聘用。
報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
成立面試考官組，每個面試考官組由7名考官組成，其中設主考官1名。
面試成績計算方法為：每位考官依據測評要素打分，計分時每項要素去掉一個最高分和一個最低分（主考官的分數保留），將保留分數的5位考官的分數累加平均，為該項要素得分，所有要素得分之和就是應考人員的面試得分。
考試總成績的計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（總成績保留2位小數）。面試結束后，總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數1:1的比例，確定進入體檢人員名單。若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以筆試成績高者為先的方法確定進入體檢人員。相關信息將在天津市人才服務中心網（www.tjtalents.com.cn）和濱海新區衛生局網站（http://www.bh.gov.cn/）公布。
六、體檢和考察
1.醫學院�？键c采取先考察后體檢方式。
招聘小組按照德才兼備、以德為先的用人標準，根據擬聘崗位的要求，通過院校對進入考察人員進行考察，重點考察應聘人員的政治思想、道德品質、自律意識、能力素質、遵紀守法等表現以及需要回避的情況，并由院校出具相關材料，據實填寫《濱海新區事業單位招聘人員考察表》。由招聘小組集體研究確定考察合格人員，考察合格者為進入體檢人員。
體檢工作由濱海新區衛生局統一組織。體檢人員在規定時間內到指定醫院進行體檢。體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。非組織原因，未按照規定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。
2.濱海新區考點采取先體檢后考察方式。
體檢工作的標準和要求與醫學院�？键c體檢相同。
對體檢合格者進行考察�？疾煊烧衅竼挝患吧霞壷鞴懿块T組織實施并出具考察材料。
七、公示
濱海新區衛生局根據醫學院校考點和濱海新區考點的考試、體檢及考察情況確定擬聘人員名單，經報區人社局審核后，在天津人力資源和社會保障局網公示，公示期為7個工作日。
公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理有關手續，待查清后再決定是否聘用。
辦理聘用手續前，區衛生局組織擬聘人員填寫《天津市事業單位聘用工作人員備案表》、《天津市事業單位聘用人員備案名冊》，報濱海新區人社局審核，并報市人社局備案。同時，濱海新區衛生局負責組織學歷、學位證及崗位要求的其它證件的驗證工作。對提供虛假證件者，不予聘用或解除聘用合同，并按有關規定處理。驗證費用由擬聘人員個人擔負。
本次招聘人員納入事業單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同，工資福利及待遇按照國家、市、區規定的同等人員標準執行。若出現因個人原因造成不能辦理聘用等相關手續的，其后果由本人自行承擔。
在此次事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發[2009]126號）處理，并計入本人誠信檔案。
咨詢電話：022-65305765
咨詢時間：工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00
監督電話：022-65306732
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2014年11月25日