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2015年北京平谷區消防文員招聘公告

時間:2015-04-21 20:46:36 點擊:

2015年北京平谷區消防文員招聘公告

  根據市防火安全委員會《深化消防文員隊伍建設發展的指導意見》和公安部消防局《2013年度政府專職消防隊員和消防文員發展任務》要求,經區編辦批準,區公安消防支隊將面向社會公開招聘消防文員,現公告如下:

  一、 招聘崗位職責

  消防文員的主要職責是協助消防宣傳員做好消防宣傳的文字材料和歸檔工作;協助開展消防宣傳、制作宣傳視頻等工作;協助消防宣傳員做好網絡、廣播、報紙等媒體宣傳工作;協助科室人員做好文件起草、裝訂、傳遞、簽收、催辦、回收、銷毀等工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作;做好聯網微機每日定時開機接收文件、信息及報送工作;能夠協助做好有關法律法規、消防法的解讀;做好其他各種應急事物。

  二、 招聘計劃

  本次計劃招聘消防文員18名。其中,面向2015年合同期滿的大學生村官定向招聘2名,其余16名面向社會公開招聘。若村官崗位出現空缺,由其他崗位人員替補。

  三、招聘條件

  1、擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正;

  2、具有正常履行崗位職責的身體條件;

  3、具有北京市平谷區戶口;

  4、年齡在30周歲以下(1985年1月1日后出生);

  5、全日制大專及以上學歷。

  四、招聘方法和程序

  招聘工作采取筆試與考核相結合的方法,擇優聘用。

  招聘工作遵循發布公告、網上報名、筆試、考核、體檢、公示和聘用等程序進行。

  (一)組織報名

  1、報名時間:2015年5月5日上午8:30至5月6日下午17:00。

  2、報名網址 http://renshi.bjpg.gov.cn/。

  5月18日上午9:00后,考生可到該網站打印準考證。

  3、區公安消防支隊相關人員負責受理報名并對報名人員條件進行資格初審。

  (二)筆試

  1、筆試時間、地點:以準考證為準。

  2、筆試內容:《公共基本能力測驗》,主要考察考生從事相應崗位工作所必需的基本能力。以綜合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學習能力為考察重點。

  3、筆試成績查詢:筆試結束后,考生可登陸平谷人才信息網(http://www.bjpgrc.com)查詢筆試成績及進入資格復審人選。

  (三)資格復審

  筆試結束后,按照筆試成績由高到低順序對考生進行資格復審(如最后一名筆試成績出現并列,則由招聘單位考核擇優確定人選)。考生可到平谷人才信息網(http://www.bjpgrc.com)查詢資格復審的人員名單、時間、地點、考生需攜帶的材料等內容。

  (1)區公安消防支隊相關人員負責對應聘人員的資格條件進行復審。

  (2)資格復審時須攜帶本人有效戶口本、身份證、畢業證、學位證、職稱證書及有關材料原件和復印件;戶口本復印件需復印首頁和本人頁,集體戶的,須提交本人頁原件;集體戶首頁和本人頁復印在一張紙上并加蓋集體戶管理部門公章;村官需攜帶由區人力社保局村官辦提供的證明。

  (3)資格復審未通過而產生的空缺崗位,按照通過筆試成績由高到低的順序依次遞補。

  (四)考核、體檢

  1、根據考試結果,招聘單位對擬聘人員進行考核,本人、家庭成員以及主要社會關系中沒有違法犯罪記錄,本人沒有被開除公職的記錄。

  2、本人和直系親屬有下列情形之一的,不予聘用:

  (1)在境內外從事顛覆我國政權活動;

  (2)在文革、動暴亂等重大歷史時期或事件中有問題;

  (3)對黨和國家的路線、方針、政策及法律的政治態度有問題;

  (4)受過刑事處罰;

  (5)受過勞動教養、收容教育或其他行政處罰;

  (6)曾被開除公職、辭退或受過其他行政處分;

  (7)違法犯罪嫌疑;

  (8)工作學習中有重大泄密問題;

  (9)參與法輪功活動;

  (10)精神、遺傳性疾病或病史;

  (11)其他政治、歷史和現實表現問題。

  3、按照考試和考核結果,區人力社保局統一組織擬聘用人員到指定地點進行體檢,體檢標準按新的《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。

  4、考核、體檢不合格的,按筆試成績從高到低依次遞補確定考核、體檢人員。

  5、應聘人員對體檢結果有疑問的,本人可申請復查,并到指定的醫療機構重新檢查一次。體檢費由應聘人員個人負擔。

  (五)公示和聘用

  (一)招聘單位根據考試、考核和體檢結果,擇優確定擬聘人員,并對擬聘人員進行公示,公示期不少于7天。

  (二)公示期滿無異議,簽訂勞動合同,辦理聘用手續。

  五、待遇標準及聘后管理

  被聘用人員其待遇參照我區管理類協管員待遇的相關規定執行,月工資2400元(含保險個人繳納部分),同時每月另設500元月績效獎金。

  六、紀律監督

  招聘工作須嚴格堅持公開的條件、程序和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規定的行為發生,對違反考試規定及聘用紀律的,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按有關規定追究當事人責任。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督,杜絕不正之風,確保招聘工作順利進行。

  二〇一五年四月二十日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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