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山西省晉中學院2013年公開招聘工作人員公告

時間:2013-9-14 16:17:55 點擊:

根據《山西省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(晉人字[2008]118號)、《關于省直事業單位公開招聘人員有關事項的通知》(晉人字[2009]63號)、《關于進一步規范省直事業單位公開招聘工作程序的通知》(晉人社廳發[2011]88號)和《關于做好2013年全省事業單位公開招聘人員工作的通知》(晉人社廳發[2013]26號)等有關文件精神,結合我院實際,現將我院2013年公開招聘工作人員有關事宜公告如下:

一、學校簡介

晉中學院始建于1958年,是經教育部批準成立、隸屬于山西省教育廳主管的一所全日制多科性普通本科院校。學院位于山西省高校新校區,是首批入駐高校新校區的十所院校之一。學院占地面積1200畝,總建筑面積為40多萬平方米。學院在編在冊教職工1000余人,其中專任教師700余人,其中教授38人,副教授186人,專任教師中具有研究生以上學歷的教師400余人,其中博士50余人。學院現設19個教學學院,設有本科專業37個,涵蓋文、理、工、法、經、管、教、藝等8大學科門類。學院面向全國23個省市招生,現有全日制在校學生13000余人,成人教育學員16000余人。

學院堅持“立足山西、面向全國、拓展功能、打造特色”的辦學方針,強化面向區域、服務基層、多種形式辦學、多功能綜合發展的特色,始終堅持以教學為中心,狠抓學科建設和專業建設,不斷深化教學改革,努力提高教育教學質量,為提高人才培養質量,促進地方社會經濟發展做出了積極的貢獻。

二、招聘計劃

我院2013年公開招聘人員計劃為37名,其中教師崗位29名,教輔崗位8名。在2013年公開招聘人員計劃中專設5個崗位作為“服務基層項目專門崗位”,招聘對象為:參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”服務期滿、考核合格人員,以及參加山西省“選聘高校畢業生到農村任職工作”服務期滿、考核合格(服務期2年,考核合格,現仍在職)的人員,服務期為期2年的,參加2011年及以前服務的即可。

具體崗位要求見附件1。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,且年滿十八周歲;

2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德,熱愛教育事業,有良好的團隊合作精神和奉獻精神;

3.具備崗位所需要的學歷、專業及其他相關條件要求,本、碩專業一致或相近;

4.身體健康,能夠適應崗位工作要求;

5.符合高校畢業生就業報到條件,能夠辦理派遣手續。

四、招聘程序及辦法

(一)發布公開招聘信息

招聘方案經省教育廳、省人社廳審核批準后,在省人社廳、省教育廳網站發布招聘信息,在本校網站發布招聘公告。

(二)報名

1.報名時間:2013年9月12至9月26日。

2.報名地點:晉中學院人事處。聯系電話:0354-3036241

3.報名方式:報名采取網上報名方式,考生登錄晉中學院校園網首頁《晉中學院公開招聘報名系統》進行網上報名,報名成功后,系統將自動提示。每人限報一個部門的一個崗位,不準重復報名。

4.現場確認:應聘人員帶相關證件到晉中學院人事處進行現場確認。

現場確認時需提交以下相關材料:

①個人求職簡歷1份,本人近期一寸正面免冠同底照片1張。

②身份證、學歷、學位、外語等級證等招聘崗位所要求的證件原件及復印件1份;學習成績證明原件及復印件1份。

③相關教學、科研成果、獲獎等業績材料原件及復印件1份。

④學校就業推薦表原件及復印件1份。

⑤《晉中學院2013年度公開招聘人員報名登記表》1份。

⑥應聘“服務基層項目專門崗位”畢業生除需提供以上資料外,還需提供項目主管部門出具的相關證明原件及復印件1份。

現場確認時間:2013年9月28日至29日。

現場確認地址:晉中學院舊校區北院辦公樓三層。(文苑街1號)

未網上報名者不予現場確認,逾期未進行現場確認的考生,視為自動放棄考試。

報名比例要求:每個應聘崗位的報名人數與招聘崗位數的比例應不低于3:1,對于報名人數與招聘崗位數比例不達3:1的崗位,取消該崗位招聘。

(三)資格審查

由學院公開招聘人員工作領導組辦公室根據招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行資格初審,學院公開招聘人員工作領導組組織資格復審。審查合格的人員名單在晉中學院校園網公布。

資格審查將貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現有違紀違規、或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格。

(四)考試及考核

博士研究生不參加公開招聘考試,直接進入考核考察程序。碩士研究生按以下程序進行:

1.筆試

資格審查通過人員參加晉中學院統一組織的筆試。筆試采取閉卷形式,考試內容為《公共基礎知識》和《專業知識》,公共基礎知識考試內容包括時事政治、職業道德、專業基礎知識、教育政策法規、科技人文知識和綜合寫作。專業知識包括學科專業知識與基本能力。筆試總分為100分,其中公共基礎知識30分,專業知識70分。筆試合格分數線為60分。

按筆試成績達合格分數線的人員由高分到低分排序,按崗位數1∶3的比例確定進入面試人員。若達不到招聘比例的,報經省教育廳、省人社廳批準后方可組織面試。

筆試時間:2013年10月12日

筆試地點:見準考證

領取準考證時間:2013年10月10日

2.面試

應聘我院教師崗位和教輔崗位的所有人員,均參加學院組織的面試。面試采用試講、答辯、專業測試等方式進行,主要測評應聘人員的理論素養、思維能力、創新能力以及與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容。每個面試組成員由5人及以上專家組成,其中外校專家人數占總成員的50%以上。

面試采用百分制,面試合格分數線為60分。

面試時間:2013年10月19日

面試地點:另行通知

3.公布成績

教師崗位、教輔崗位均按筆試成績占60%、面試成績占40%計算應聘人員綜合成績。綜合成績在學院網站予以公布。

4.考核

學院公開招聘領導組辦公室負責對擬聘人員進行考核。考核主要考察應聘人員的政治思想、職業道德、業務能力、學習成績及遵守法律法規等情況并對其資格條件進行復查。

(五)體檢

筆試和面試結束后,按照綜合成績達60分以上的人員由高到低排序,以1:1的比例確定進入體檢的人選。體檢參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。對體檢不合格者,取消擬錄用資格,并從進入同一崗位考核范圍的人員中按綜合成績由高到低依次遞補。

(六)確定擬聘用名單

根據考試、體檢和考核結果,經學院招聘領導小組研究,報學院黨委會批準,擇優確定擬聘用人員名單,并報省教育廳、省人社會廳審核。

(七)公示

通過審核的擬聘人員名單在省人社廳網站、省教育廳網站和學院網站進行公示,公示期為7個工作日。公示發現問題經查屬實的,取消其錄用資格,并按照考試綜合成績從高分到低分依次遞補。

(八)辦理相關手續

擬聘用人員經公示無異議者,我院按有關規定與聘用人員簽定就業協議,按規定程序上報省教育廳、省人社廳辦理相關手續。

五、紀律與監督

1.本次招聘在省人社廳、省教育廳的指導、監督下,由學院公開招聘領導組組織實施。招聘工作必須嚴格執行事業單位公開招聘工作紀律和相關規定,切實維護公開招聘工作的嚴肅性。

2.應聘人員應實事求是,確保提供的材料和信息真實可靠,一旦發現弄虛作假者,取消其應聘資格。

3.要建立嚴格的責任制度,安排相應機構和人員負責公開招聘工作,并切實做好招聘環節中的保密工作。

4.參與招聘的工作人員不得利用工作之便以權謀私,不得弄虛作假。對違反公開招聘紀律的工作人員,要視情節給予嚴肅處理;構成犯罪的,要依法追究刑事責任。

5.認真落實回避制度,參與招聘的工作人員如有親屬參加應聘,必須主動提出并回避。

六、組織領導

學院成立由院長任組長,紀檢、人事、教務、科研等職能部門和用人單位負責人參加的招聘工作領導小組,下設辦公室(設在人事處),具體組織筆試、面試等工作。

七、聯系方式:

地址:晉中市榆次區文苑街一號,晉中學院人事處

聯系人:逯老師高老師

聯系電話:0354-3036241

郵箱:jzxyrsc@163.com

附件下載:

2013年公開招聘計劃表.rar

公開招聘報名表.rar

晉中學院公開招聘工作人員領導組辦公室

二〇一三年九月十日

 

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作者:不詳 來源:網絡
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