為補充工作人員，大鵬新區南澳辦事處擬公開招聘普通雇員9名，具體崗位參見《大鵬新區南澳辦事處普通雇員招聘崗位表》（見附件1，以下簡稱《崗位表》）,現就有關事項公告如下：
一、招聘對象和條件
（一）招聘對象
符合本公告及報考崗位所要求條件的人員均可報考。
（二）崗位基本應聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守我國憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業道德；
4、具備崗位所需的專業和技能條件；
5、具備適應崗位要求的身體條件；
6、持有有效的《深圳市普通雇員基本素質測試合格證》（報考輔助管理類普通雇員崗位，須持有A類或B類合格證）；
7、符合本公告及《崗位表》所規定的資格條件。
（三）有下列情況者，不予接受報考：
1、受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未作出結論的人員；
2、2008年4月以來參加我市機關事業單位招考被認定有考試作弊行為的人員；
3、未完成教學大綱規定學習內容的結業生、肄業生；
4、法律法規規定的其他情況。
二、報名及資格審查
（一）報名注意事項：
1、報名方式：報考人員每人限報一個崗位。
2、報考者須本人到場，不可委托他人代報名;
3、報考者所學專業須與《崗位表》要求一致（專業代碼相符），專業是否相符以國家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業目錄》為準;
4、報考者所學專業須與職位規定的學歷層次相對應，報考者的最高學歷須與崗位要求相符，低學歷不能報考高學歷要求的崗位，高學歷也不能報考低學歷要求的崗位。
5、報考者提供的聯系電話應準確無誤，確保能夠及時聯系；因提供錯誤聯系信息造成的后果由報考者本人承擔。
6、報名時間：2013年9月26日（上午9：00-11：30，下午14：00至17：30）；
報名地點：龍崗區人才流動中心（龍崗區中心城清林中路209號區人力資源服務大廈）一樓人事考試窗口，咨詢電話：28949217。
（二）報名所需材料及資格初審
報名結束后，大鵬新區南澳辦事處統一資格初審。報考者報名時須提交如下資料：
1、《大鵬新區南澳辦事處公開招聘普通雇員報名表》一式兩份（見附件2）；
2、身份證、戶籍本原件及復印件；
3、若報考人員身份為社會人員的，需提供畢業證、學位證、文憑驗證證明原件及復印件；若報考人員身份為國內全日制普通高等院校2013年應屆畢業生，或者尚未被畢業院�；蚋叩冉逃鞴懿块T就業派遣的國內全日制普通高等院校往屆畢業生的，提供《畢業生推薦表》和《畢業生成績單》復印件；
4、《計劃生育情況調查表》（見附件3，已婚者填好此表后帶上戶口本、身份證、結婚證、計劃生育服務證到戶口所在居委會和街道計生辦蓋章；未婚者需先到民政局開具婚姻狀況證明，再填好此表后帶上戶口本、身份證、到戶口所在居委會和街道計生辦蓋章）；
5、無犯罪記錄證明；
6、報考崗位要求的職稱證書、從業資格證書或技術等級證書原件及復印件；
7、大1寸正面相同免冠彩照3張。
上述材料均驗原件留復印件，報考者須按照報考要求提前準備有關材料原件及其復印件。報考者所提供的材料必須齊全、準確且保證真實，如材料不齊或弄虛作假的，將取消報名資格。除文憑驗證證明、無犯罪記錄證明和計劃生育情況調查表可在現場簽訂承諾書外，報名截止時間屆滿時材料不齊全的，視為不合格，不予報名。
（三）考試委托專業考試機構組織，對需筆試的崗位，考生需在領取筆試準考證時繳納100元考務費。
三、考試
若符合資格條件報名人員少于（含）10人，則直接采用結構化面試的方式確定擬聘用人員；多于10人，采取筆試和面試相結合的方式，按筆試成績的高低排序，以1：3比例進入面試。筆試由深圳市龍崗區人才流動中心負責組織，面試由大鵬新區南澳黨工委組織部負責組織。
考試結束后，按筆試成績占百分之五十，面試成績占百分之五十的比例合成總成績。在面試成績60分以上人員中根據報考者總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定體檢人選。
四、體檢、資格復審、考核和公示
（一）體檢。
體檢由用人單位組織，體檢時間及體檢注意事項在公布體檢及考核人選時一并公布。
參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫院體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。
（二）資格復審及考核。
體檢合格的考生，由用人單位在體檢結束后的15天內完成資格復審和考核。
考核內容為擬雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應所報考職位的相關情況。用人單位考核不合格的，經主管部門同意后報新區組織人事局審定，審定不合格的取消雇用資格。
（三）公示。
經考試、體檢、資格復審和考核合格的擬雇用人員，由用人單位將擬雇人員名單在大鵬新區政府在線公示7天。
五、辦理雇用手續
（一）擬雇用人員經公示，沒有投訴或經查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用，且不違反《深圳市機關事業單位雇員管理試行辦法》（深圳市人民政府令第133號）等文件關于雇用、回避等有關規定的，由用人單位在公示結束的3個月內，辦理雇用手續。
（二）雇用單位與雇用人員按協商、自愿原則簽訂雇員雇用合同，合同需明確在本單位服務期限至少滿兩年。
六、其它事項
（一）年齡、招考相關資格、工作經歷等時間的計算均截止至2013年9月30日。
（二）對在招聘過程中違反我市職（雇）員招聘規定及本公告規定的單位及應聘者，將按有關規定進行嚴肅處理。
（三）本公告未盡事宜按《深圳市機關事業單位普通雇員招聘實施細則》有關規定執行。
七、本公告由深圳市大鵬新區南澳辦事處負責解釋。
附件：
中共南澳工委組織部
2013年9月17日
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