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湖南省常德市津市市2016年引進全日制本科及以上學歷緊缺人才公告

時間:2016-03-25 15:07:01 點擊:

津市市2016年引進全日制本科及以上學歷緊缺人才公告

因工作需要,津市市部分企事業單位面向社會公開招聘全日制本科及以上學歷緊缺人才,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼備”的用人標準,堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

二、招聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律,良好的品行和職業道德;

2.具備崗位所需的專業或技能條件、崗位要求的身體條件;

3.基本條件:全日制本科及以上學歷 (含2016屆畢業生);

4.年齡條件:本科畢業生在28周歲以內(即1988年1月1日以后出生),碩士研究生在30周歲以內(即1986年1月1日以后出生)。

另外,具有博士研究生學歷人才,年齡條件可適當放寬,經用人單位考核合格,市人才工作領導小組審定,報市委編委辦研究同意后,可直接按程序辦理聘用手續。

三、招聘單位、數量及專業

共招聘60名。具體單位、數量及專業見附表。

四、招聘程序和辦法

1.報名

報名時間為4月4日8:00—4月6日17:30(工作日),采取現場報名和網絡報名兩種方式進行。現場報名在津市市第二行政中心10樓(人力資源和社會保障局人才交流中心)進行;網絡報名登錄津市市人民政府網(http://www.jinshishi.gov.cn)和津市市黨建網(http://www.jssdj.cn)下載填寫《報名登記表》(請報名考生把文檔命名為姓名+報考崗位+畢業院校+專業),發送至津市人才引進辦公室郵箱(jsrcyjbgs@163.com)報名。

2.資格審查

審查時間為4月7日—10日(節假日照常上班)。

報名人員持本人身份證、學歷學位證原件及復印件和相關認定材料(2016年畢業生可先提供大學生就業推薦表),及本人近期免冠半身1寸照片3張,到津市市第二行政中心10樓(人力資源和社會保障局大會議室)進行資格審查。也可在現場報名時帶齊以上資料同步進行資格審查。

未按規定要求進行資格審查的報考人員,視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實,或不符合招聘崗位條件的,資格審查不合格。

2016年4月11日18:00前在網上公布報考人員名單。

3.筆試

筆試時間初步定于2016年4月中旬,具體時間和地點另行確定。

測試內容為綜合知識及相關崗位專業知識。同一個職位筆試開考比例原則上不低于1︰3,達不到開考比例的崗位,相應核減

或取消引進計劃(若同一職位有具有全日制碩士研究生以上學歷、且第一學歷為全日制本科人員報名,開考比例不限)。

筆試結束當天下午17:00在津市市政府網和津市市黨建網公布筆試成績,同時公布《面試人員名單》。

4.面試

面試時間初步定于2016年4月中旬,具體時間和地點另行確定。

面試方式一般為結構化面試,主要測試應聘者的綜合分析、計劃組織協調、應變與自控、語言表達能力以及儀表氣質等。根據筆試成績從高分到低分,按引進計劃數1︰2的比例確定面試對象,筆試成績相同的,除考試成績為0分者外,均進入面試。面試采取結構化面試的方式進行,教師、醫衛等特殊崗位的面試方式根據實際情況另行確定。

面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。未形成競爭的崗位,面試成績低于60分者不得錄用。

5.體檢

根據參考同一崗位考試總成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)從高分到低分,按引進崗位計劃等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的,按筆試成績從高分到低分排名。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)執行(有行業體檢標準的按照行業體檢標準執行)。應聘人員對體檢結果有疑問的,本人可申請復查,并到指定的醫

療機構重新檢查一次。如有體檢不合格的,則按綜合成績向上遞補一次。

6.考核

考核對象為體檢合格人員。

重點考核報考人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況,并對應聘人員資格條件進行復審。如有考核或復審不合格的,不予遞補。

考核工作由招聘單位主管部門會同招聘單位組織實施。

7.公示

市人才辦根據考試、體檢和考核結果,提出擬聘人員名單,報市人才工作領導小組審定后,通過津市市人民政府網、津市市黨建網等媒體向社會進行公示,公示期不少于7個工作日。2016年畢業生需在2016年7月31日前取得畢業證,否則不予聘用。

8.聘用

公示無異議的人員,由用人單位按程序及相關規定辦理聘用手續。

五、注意事項

1.應考人員應攜帶本人身份證、準考證參加考試,不得弄虛作假,偽造、變造有關證件及信息,否則,取消其考試成績和聘用資格。

2.應考人員應密切關注考試工作進程,關注津市市人民政府網或津市黨建網注意相關信息,以免貽誤考試時間。

3.此次人才引進工作嚴格按照公開、公平、競爭、擇優的原

則進行,紀檢監察部門全程參與,全過程接受社會各界監督。從事考務、體檢、考核等工作的人員與報考對象有回避關系的,必須實行回避。對違反工作紀律的人員,嚴格按照相關規定進行處理。

六、咨詢電話

1.政策咨詢電話:0736-4218899(津市市人才工作領導小組辦公室)

2.考務、技術咨詢電話:0736-4229132(津市市人力資源開發交流中心)

附件:

1、津市市2016年緊缺人才引進計劃表.xls

2.津市市2016年引進緊缺人才報名登記表(點擊下載)

津市市人才工作領導小組辦公室

2016年3月22日

1、津市市2016年緊缺人才引進計劃表.rar

2.津市市2016年引進緊缺人才報名登記表.rar

 

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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