根據《關于明確天河區社區專職人員招聘管理等相關工作的通知》(穗天民[2016]47號)有關文件精神，我街決定面向社會公開招聘社區居委會專職人員。現公告如下：
一、招聘對象
通過天河區門戶網站(http://www.thnet.gov.cn/)發布招聘公告，面向社會公開招聘，凡符合招聘條件的社會人員，均可報考。
二、招聘職位及人數
1.招聘職位：興華街社區居委會專職人員。
2.招聘人數：13名。
三、招聘條件
除隨軍家屬等政策性安置外，應聘社區居委會專職工作人員須同時具備以下條件：
1.遵守國家法律法規，擁護黨的方針政策，政治素質好，工作責任心強;
2.年齡在35歲以下，身體健康;
3.熱愛社區工作，具有一定的組織、協調能力和社區服務管理相關專業知識;
4.全日制大學本科及以上學歷;
5.屬于國家政策性安置的勞模、復轉軍人、隨軍家屬等人員，年齡可放寬至40周歲以下;
四、用工性質及福利待遇
1.用工性質為合同制聘用人員。
2.工資待遇按照按照《關于調整天河區社區居委專職工作人員待遇的方案》的規定執行。
3.試用期一個月。試用期滿經考核合格的，與街道簽訂正式勞動合同，享有五險一金和國家規定的休假待遇。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：即日起至2016年7月19日。
2.報名方式：采用網上報名方式。應聘者請填寫《天河區興華街公開招聘社區居委會專職人員報名表》(見附件)，并將居民身份證、學歷學位和專業技術資格證書、各類榮譽證書掃描件、發表的文章或其它能證明個人相關能力的資料，以電子郵件發至興華街辦公室郵箱：xhj-bgs@thnet.gov.cn。
3.招聘人數與有效報名人數的比例須達到1：2以上方能開考;如達不到上述比例，將減少招聘人數或取消該招聘崗位。
(二)筆試
經審查符合條件者，將統一組織進行筆試。筆試采取閉卷考試形式，寫作題分值占筆試總分值的30%，筆試成績占總成績60%。閉卷考試內容為：《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國城市居委會組織法》、《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于加強和改進城市社區居民委員會建設工作的意見》(中辦發[2010]27號)、《中共廣州市委辦公廳、廣州市人民政府辦公廳關于進一步加強社區居民委員會建設的意見》(穗辦[2012]14號)、社會工作職業資格考試大綱和行政能力測試的有關內容等。
(三)資格審查和面試
依據考生所報考崗位筆試成績從高分到低分順序，按招聘人數與面試人數1：3的比例確定面試人選，如面試人數達不到計劃招聘數的3倍，面試人選為參加筆試的實有人員。
在面試前將進行資格審查，應聘人員應提供本人報名表、簡歷、身份證、計劃生育證明、學歷學位證書、無犯罪記錄證明、專業技術資格證書以及其它能夠證明本人能力的資料。所有證件、資料均需提供以原件為準，復印件僅用于備案存查。提交的有關證件原件經審核后現場退還。如在資格審查中發現應聘者不符合報考職位資格條件，或不能按照要求提供相關證明材料以及有欺瞞行為的，取消其面試資格。
通過筆試和資格審查后進行面試，面試主要考察應聘者與所聘職位的專業、崗位特點的適應性以及分析、判斷問題能力和口頭表達能力等。面試成績滿分為100分，按40%折算計入總分。
(四)體檢
根據考試總成績高低順序，按招聘崗位數1：1的比例確定體檢對象，統一進行入職體檢。體檢人員在三甲以上綜合性醫院進行體檢，標準按照招聘入職體檢標準執行，體檢費用自理。如出現體檢不合格者，可以根據綜合成績從高到低依次遞補。
(五)考察
考察主要由招聘工作領導小組負責組織實施，對體檢合格的應聘者是否適應報考職位的相關情況進行考察了解。如出現考察不合格者，根據綜合成績從高到低依次遞補。
(六)公示
擬聘人員名單由興華街道辦事處進行公示，公示時間為3個工作日。公示期間，擬聘人員被投訴事項經查實不能聘用的，取消其聘用資格;投訴事項一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
(七)聘用
按規定程序和標準從考試總成績，以及體檢合格人員中擇優錄取。
六、注意事項
1.筆試、資格審查和面試的時間、地點另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。
2.體檢不合格者，取消招聘資格。
3.考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確。弄虛作假者，一經查實，一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的，即解除合同。
附件：天河區興華街公開招聘社區居委會專職人員報名表(2016年).doc
廣州市天河區人民政府興華街道辦事處
2016年7月8日