為切實加強我市農村地區基層醫療衛生機構全科醫生隊伍建設，根據省衛生計生委、人力資源和社會保障廳、財政廳《關于開展全省全科醫生特崗計劃招聘工作的實施意見》(遼衛發[2015]41號)和《關于開展2016年度全省全科醫生特崗計劃招聘相關工作的通知》(遼衛發[2016]36號)有關規定，市人力資源和社會保障局、衛生計生委決定開展2016年阜新市全科醫生特崗計劃公開招聘工作，現將有關事項公告如下：
一、職位
公開招聘特崗全科醫生共7名。其中，阜蒙縣3名，彰武縣4名。
二、報名范圍和條件
(一)報名范圍
符合招聘條件的全市各級各類醫療機構人員(政府辦鄉鎮衛生院現有在編在崗人員除外;正在參加住院醫師規范化培訓的人員除外)或符合招聘條件但暫無工作單位的人員(脫離臨床醫生崗位2年以上的人員除外)均可報名參加。
(二)報名條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、愛崗敬業，具有良好的職業道德，自愿被派往鄉鎮衛生院從事全科醫生工作。
4.身體健康，能正常履行崗位職責。
5、醫學類專業大專及以上學歷。
6、年齡在40周歲及以下(1976年8月15日以后出生)。
7、除具備上述所列基本條件外，還需具備以下條件之一：
(1)具有執業助理醫師及以上資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。符合此條件的人員，年齡可放寬至45周歲及以下(1971年8月15日以后出生)。
(2)具有執業助理醫師及以上資格，經過省級衛生計生行政部門(含中醫藥管理部門，下同)認可的全科醫生規范化培養、轉崗培訓、或者崗位培訓并考核合格的醫務人員。符合此條件的人員，年齡可放寬至45周歲及以下(1971年8月15日以后出生)。
(3)具有二級以上醫院工作經歷和執業助理醫師及以上資格，從事臨床工作至少2年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。
三、報名程序
(一)職位查詢
各招聘單位公開招聘職位、職位資格條件等情況，詳見《2016年度阜新市全科醫生特崗計劃公開招聘崗位信息表》(以下統稱《職位信息表》，見附件1)，可通過阜新市就業和人才服務網(http://60.18.143.30/fxjy/ )和阜新市衛生和計劃生育委員會網(http://wjw.fuxin.gov.cn )查詢，報名人員如需咨詢有關事項，可按公布的電話直接與各部門聯系。
(二)報名
本次公開招聘采取現場報名的方式。報名時間為2016年8月23日—25日 (上午8:30—11:00，下午13:30—17:00)報名步驟如下：
1.報名人員登錄公開招聘網址認真閱讀本次公開招聘公告及職位信息表，填寫并打印《2016年阜新市全科醫生特崗計劃公開招聘報名登記表》(以下統稱《報名表》，見附件2) 。
2、報名人員填寫《報名表》時要根據招聘崗位的資格條件，真實、準確地填寫各項內容。崗位代碼為報考人員所報崗位的依據，如果報考人員填報的崗位代碼與填報的報考單位、報考崗位不相符時，按崗位代碼認定。每名報名者限報1 個職位，多報無效。
3、報名時需攜帶：
(1)報名者本人身份證原件及復印件和兩張2寸近期藍底彩色證件照,與《報名表》的照片須為同一底版;
(2)第一學歷、中間學歷及最高學歷的畢業證、學位證原件、復印件及各學歷階段的中國高等教育學生信息網提供的在線學籍證明，查詢網址(htt://www.chsi.com.cn);
(3)執業證書;
(4)職稱證書;
(5)符合具有二級以上醫院工作經歷和執業助理醫師及以上資格，從事臨床工作至少2年以上報名條件的需提供相關工作經歷證明;
(6)《報名表》2份。
4、資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程，在任何環節發現報名者有弄虛作假、有不符合職位要求情形的，取消其報考或聘用資格，且后果由報考者承擔。
5、報名人員在公開招聘在公開招聘期間，要確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘組織及考試機構聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由報名人員自負。
6、本次公開招聘不收取報名費。
(二)報名地點
1、彰武縣衛生和計劃生育局人事股(地址：丹霍路中段城南派出所旁);
2、阜新蒙古族自治縣衛生計劃生育局人事科教股(地址：阜蒙縣繁榮大街61號);
3、阜新市衛生計生委服務大廳(地址：海州區礦工大街25號);
上述報名地點受理阜新地區所有招聘崗位的報名工作，不受戶籍及招聘單位所在地域限制。
四、考試
考試分為筆試和面試。考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。為確保全科醫生特崗計劃招聘落實，本次報名不設開考比例限制。
(一)筆試
1.筆試內容：醫學基礎知識。筆試試題為客觀性試題，考試時間為120分鐘，滿分為100分，合格分數線為60分。
2.時間和地點。筆試時間為9月中上旬，考場地點詳見準考證。報名人員須按規定的時間和地點，攜帶準考證、本人身份證參加筆試。
3.成績查詢。報名人員可于筆試結束后第二天登錄市就業和人才服務網、市衛生計生委網查看筆試成績。
(二)面試
1、資格復審。面試前，市衛生計生委將對面試人員進行資格復審。復審材料包括本人身份證原件、學歷學位證書原件等。資格審核不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。
2、面試公告。詳見市就業和人才服務網、市衛生計生委網。
3、面試形式。面試由市人力資源和社會保障局、衛生計生委共同組織實施。主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。滿分為100分。
五、體檢和考察
面試結束后，市人力資源和社會保障局、衛生計生委根據考試綜合成績由高到低的順序，確定考察人選。考察人員與報考職位的比例為1:1。如果出現崗位空缺，可在自愿接受調劑且各崗位總成績排名第二的考生中按照總成績從高到低按1：1予以錄取。
體檢在指定的醫療機構進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。
招聘單位和招聘單位主管部門將派出2名以上人員組成的考察組，主要從以下幾個方面對考察對象進行考察：
1、由原工作單位或社區及村級黨組織出具的現實表現材料。材料內容包括考察對象政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。
2、公安部門出具的無犯罪記錄證明
3、考察的同時，要進行報考資格再審。
有工作單位的報考者必須自行解決與原工作單位的人事、勞動關系，出現糾紛責任由考生自負。
調劑結束后，因各種原因出現的崗位空缺，一律不予遞補。
六、公示、辦理相關手續
擬聘用人選名單在阜新市人力資源網、衛生和計劃生育委員會網向社會公示。公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由各用人單位辦理事業單位人員聘用手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消聘用資格。考生自愿放棄聘用資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信檔案。新聘用人員的試用期為12個月。
七、激勵與保障政策
(一)有關待遇
1、薪酬待遇。聘期內，特崗全科醫生執行國家統一的工資制度和標準，享受所在縣級公立醫院醫療機構同類人員工資及保障待遇。實施全科醫生特崗計劃所需要資金由省、市、縣財政共同承擔。
2、職稱晉升。特崗全科醫生在鄉鎮衛生院工作期間，計算為城市醫生在晉升主治醫師或副主任醫師前，到基層累計服務的時間。特崗全科醫生在鄉鎮衛生院工作期間，按國家規定年限標準，可提前一年參加中級衛生專業技術資格考試，取得相應資格的，可在同等條件下優先聘用。
(二)人員管理
1、擬聘任人員將與招聘單位簽訂聘用合同，合同將明確派駐鄉鎮衛生院工作年限為5年，并辦理聘用手續。期間必須注冊為全科醫生或在原有執業范圍項加注全科醫學。鄉鎮衛生院負責按照程序辦理執業醫師注冊手續或執業地點、范圍變更手續等。
2、特崗全科醫生人事檔案由縣級公立醫療機構管理，黨團關系轉至所在鄉鎮衛生院。
3、聘期內，特崗全科醫生的日常管理、績效考核(平時考核)和年度考核由鄉鎮衛生院負責，考核結果報縣級公立醫療機構備案。
4、對于違反聘用合同，未履行派駐任務或到鄉鎮衛生院工作年限不滿5年的，解除聘用合同，取消事業單位人員身份。
5、聘期滿后，遵行本人自愿的原則，在有編空崗的情況下，鼓勵特崗全科醫生繼續統留在鄉鎮衛生院工作，當在衛生計生和人力資源社會保障部門給予辦理相應人事關系，納入鄉鎮衛生院常設崗位管理;愿意回到人事關系所在的縣級公立醫院機構工作的特崗全科醫生，全部納入縣級公立醫院常設崗位管理，返回縣級公立醫院工作;應聘前有工作單位的特崗全科醫生，聘用期滿后，也可在公開招聘的前提下，通過考核方式招聘回原單位工作，或通過公開招聘到其他醫院工作，招聘單位在同等條件下優先聘用。
八、紀律與監督
1、特崗全科醫生公開招聘工作
按照《中共阜新市委辦公室、阜新市人民政府辦公室轉發<關于事業單位公開招聘人員的實施意見>的通知》(阜委辦發[2007]14號)精神和國家、省市有關規定和紀律與監督規定執行，做到信息公開、過程公開、結果公開，主動接受社會及各級有關部門的監督。
2、違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重給予相應處分;對違反招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任。對違反招聘紀律的應聘者，視情節輕重視取消或聘用資格;對違反《阜新市事業單位招聘人員試行辦法》招聘的受聘者，一經查實，予以清退。
在招聘過程中發生的爭議，屬于人事爭議仲裁受案范圍的，可向人事爭議仲裁申請仲裁。
政策咨詢電話：彰武縣：0418—6949067
阜蒙縣：0418--8822646、8826154
阜新市：0418—2288045
阜新市衛生和計劃生育委員會
2016年8月17日