廣州市從化區廉政教育管理中心為廣州市從化區紀委、區監察局管理的科級公益一類事業單位。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省政府令第139號)等有關規定，現面向社會公開招聘6名事業編制工作人員，有關事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見《2016年廣州市從化區廉政教育管理中心公開招聘崗位需求表》(附件1)。
二、應聘條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(二)中共黨員(含中共預備黨員)，具備良好的品行、職業道德和奉獻精神;
(三)具有正常履行職責的身體、心理條件;
(四)年齡在35周歲以下;
(五)具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷、學士及以上學位，或者經國家教育部認證的國(境)外大學本科及以上學歷、學士以上學位(報考人員須于報名之日前取得相應畢業證書、學位證書和崗位要求的其他證書);
(六)有紀檢、法律、財務、審計等工作經驗優先，適合男性;
(七)受過紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不接受報名;
(八)近2年內，在各級機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的，不接受報名;
(九)非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人口準入條件 (具體閱:http://www.gz.gov.cn/GZ12/2.2/201406/2754468.shtml) ;
(十)具備崗位所需要的其他資格條件。
三、報名時間和方式
(一)報名時間
2016年12月5日9時至2016年12月7日17時止。
(二)報名方式
采取網上報名方式進行：所有應聘人員登陸廣州市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.hrssgz.gov.cn)，按網上提示進行網上報名。
(三)報名要求
1、每位應聘人員只可報考一個崗位。
2、報名與考試時使用的身份證件必須一致。
3、應聘人員所學專業必須與報考崗位要求的專業一致，專業及代碼參照《廣東省考試錄用公務員報考專業目錄(2016版)》(附件2)。
(四)資格初審
筆試前不進行人工資格審查，由報名系統初審。能否通過審核，在報名系統直接反饋，不另行通知。
(五)打印準考證
通過資格初審的考生于2016年12月9日9時至2016年12月10日17時自行登錄報名網站下載打印準考證。按準考證內容要求參加筆試。
四、考試方式
考試采取筆試和面試方式進行，總成績為百分制。筆試和面試成績各占考試總成績的50%。
(一)筆試
1、筆試時間和地點：時間定于2016年12月11日，具體時間及地點以準考證上注明的為準。
2、筆試采取閉卷考試的方式，滿分為100分，合格分數線為60分，按四舍五入保留小數點后1位。具體考試內容不指定復習用書，不劃定考試范圍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試成績將于筆試結束后10個工作日內在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公布，請考生自行登陸上述網站查詢。
3、為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例不低于1：5。達不到開考比例的，相應調減招聘人數或者取消招聘崗位。
(二)面試
1、面試人員依筆試成績高低順序，按崗位擬聘人數與面試人員1：5的比例確定，面試人選出現空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。不足比例的按實際符合面試條件的人數確定。筆試成績低于60分的不得進入面試。
2、面試前須進行資格復審(資格復審人員名單及具體安排在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站統一公布)，確認報考人員是否具備報考條件。資格復審不合格的不得參加面試。資格復審合格的考生發放面試通知書。
資格復審時，考生應持相關資料到通知地點復審。
畢業生：
①本人身份證、戶口簿原件及復印件(屬集體戶口的，須提交戶主頁復印件及本人頁原件和復印件，復印件需加蓋學校公章并統一用A4紙復印);
②2015年畢業生需提供暫緩就業協議書、畢業證、學位證原件及復印件;2016年畢業生需提供畢業證、學位證原件及復印件;
③《網上報名表》1份;
④三個月內開具的計劃生育證明;
⑤本人近期小一寸免冠彩色照片2張;
⑥所在黨支部出具的黨員身份證明材料。
社會人員：
①本人身份證、戶口簿原件及復印件(屬集體戶口的，須提交戶主頁復印件及本人頁原件和復印件，復印件需加蓋單位公章并統一用A4紙復印);
②畢業證、學位證、相關資格證明材料(報考崗位代碼1-1)原件及復印件;
③《網上報名表》1份;
④三個月內開具的計劃生育證明;
⑤本人近期小一寸免冠彩色照片2張;
⑥行政機關、國有企事業單位工作人員報考，須征得工作單位同意，并提交工作單位同意報考書面證明;
⑦所在黨支部出具的黨員身份證明材料。
3、通過資格復審的面試人員名單在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公布。
4、面試采取結構化面試的方式。考生須持本人身份證原件及面試通知書原件參加面試。面試成績采用百分制，合格分數線為60分，面試成績低于60分者，不能列為體檢對象。
5、面試時間和地點以面試通知書為準。
6、面試成績在考生面試完畢后當場評分，并由工作人員向考生宣布面試成績和送達面試成績單。
五、體檢與考察
(一)體檢
根據應聘人員考試總成績從高到低排序按各崗位擬聘人數1：1比例確定體檢對象，若出現總成績相同的，不能按招聘崗位條件確定體檢對象的，按筆試成績由高到低順序確定。若體檢不合格的，在同一崗位按照考試總成績從高到低順序依次遞補體檢對象。體檢標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)及《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢統一在指定的醫院進行。
(二)考察
對體檢合格者根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行考察。主要包括思想政治表現、道德品質、能力素質、工作和學習表現、計劃生育等情況，并核實其是否符合應聘資格條件。考察合格者列為擬聘用人員;考察不合格的，取消聘用資格，并按規定的程序遞補人選。
六、公示
根據考試、體檢、考察結果，對擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公示7個工作日。經公示無異議的，按規定的程序和權限辦理相關聘用手續。
七、聘用及相關待遇
工資待遇按廣州市從化區事業單位工資有關規定和用人單位的工資分配制度執行。聘用人員實行試用期，工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年，應屆畢業生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年，試用期滿，經考核勝任的，正式聘用。試用期考核不合格的，取消聘用。
八、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在同一崗位按照考試總成績從高到低順序依次遞補其他考生。
(一)擬聘人選公示的結果影響聘用的;
(二)擬聘人選放棄聘用的;
(三)擬聘用人選未在規定的報到時間內報到的;
(四)導致擬聘崗位空缺的其他情形。
九、有關問題說明
(一)招聘條件中所涉及的年齡計算以2016年11月21日為界，如年齡35周歲以下的考生須于1981年11月21日以后出生。工作經歷年限計算截止至2016年11月21日。報考人員的工作經歷以畢業后參加工作，單位所繳納的社保記錄為準;應聘人員原為未實行社會養老保險制度的國有單位工作人員或者為機關事業單位在編工作人員的，其相關工作經歷年限可由原單位出具相關證明材料和社保記錄清單證實。在校期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，不視為工作經歷。
(二)應聘人員報名時應認真對照本招聘公告規定的報考條件中規定的專業、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報名。
(三)應聘人員填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。如已簽訂聘用協議的，聘用單位應據此解除該協議。
本方案由廣州市從化區廉政教育管理中心公開招聘工作領導小組負責解釋。
政策咨詢電話：020-87926507，020-87923228
監督投訴電話：020-87923228
(咨詢時間為工作日每天上午8：30至12：00，下午14：30至17：00。)
廣州市從化區廉政教育管理中心
公開招聘工作領導小組
2016年11月21日
附件：
1、2016年廣州市從化區廉政教育管理中心公開招聘崗位需求表.xls
2、廣東省考試錄用公務員專業目錄(2016年版).xls