因工作需要，經市政府同意，巢湖市人民檢察院面向社會公開招聘書記員，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則，采取公開報名，實行考試與考核相結合的方法擇優招聘。
二、招聘名額
面向社會公開招聘書記員2名。
三、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正，身體健康，具有團隊和服務意識，具備良好的職業道德。
2.具有大專及以上學歷，法律專業優先。
3.年齡35周歲以下(1978年11月30日后出生)。
4.有下列情形之一的，不得應聘：
(1)受過刑事處罰、行政處罰或其他嚴重處分的;
(2)曾被國家機關、事業單位辭退或開除公職的;
(3)涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的。
四、招聘程序和辦法
(一)報名工作
采取現場報名方式，報考人員須在規定時間內，到指定的報名點填表報名，逾期不再受理。
1.報名時間：2013年12月2日—12月3日(上午8：00—11：30，下午14：30—17：30)。
2.報名地點：巢湖市檢察院四樓政治處。
3.注意事項：
(1)報名時須提供本人有效身份證件、畢業證書和相關資格證書的原件及復印件。
(2)報考須填寫《報名資格審查表》，同時提交一寸近期正面免冠同底彩照3張。報名結束經資格審查通過后，另行通知考試時間及地點。
(二)考試
考試采取筆試和面試相結合辦法。考試總成績為100分，筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%。
1.筆試：筆試科目為公共和法律基礎知識，卷面分為100分。
2.面試：根據考生筆試成績，按擬招聘人數1∶2比例，從高分到低分確定面試人員名單(若最后一名成績相同的，一并參加面試)。面試采取現場答辯方式進行，主要測試應試者的綜合素質、能力，面試滿分100分。
(三)確定初選人員
根據報考人員的合成總成績，按擬招聘人數1∶1比例，從高分到低分確定初選人員名單(若最后一名總成績并列的，則以筆試成績為依據，從高分到低分確定)，在巢湖市政府網站和巢湖市檢察院網站上公布。
(四)體檢和考核
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由個人承擔。考核主要從入圍人員的政治表現、行為表現、誠信表現以及適應所報考崗位能力等方面對考生進行全面了解。
體檢和考核合格人員在巢湖市政府網站公示，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示期為7天。因體檢、考核或舉報查實，取消錄聘資格造成空缺的，在面試人選中按合成后總成績從高分到低分依次等額遞補。
五、聘用待遇
本次招聘的書記員實行勞動合同管理，不入編制，工資待遇按巢湖市財政局《關于市直機關編外聘用人員傭金執行標準的通知》(財預字【2011】234號)的規定執行。
六、其他事項
(一)咨詢電話：
巢湖市人民檢察院：0551-63504208
(二)市檢察院紀檢組對招聘工作進行全程監督。
舉報監督電話：18955184206
巢湖市人民檢察院
二O一三年十一月二十五日
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