2017年北京市社會科學院公開招聘工作人員公告
2017-05-16
根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發［2010］102號）等文件精神，結合我院實際工作需要，現面向社會及應屆畢業生招聘9名事業單位工作人員，相關事項公告如下：
一、考生須具備的條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行；
(二)適應崗位要求的身體條件；
(三)符合崗位要求的學歷、學位、專業、執(職、從)業資格；
(四)引進博士后出站人員需具有較為扎實的科研功底和學術素養；引進副高級及以上職稱人員由我院學術委員會審定其學術水平；
(五)北京市常住戶口（不含在校生集體戶口），人事行政關系在京。根據相應崗位條件要求，具體年齡要求見附件1(《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員職位要求表》)；
(六)符合回避制度的有關規定，具備崗位要求的其它條件。崗位信息、具體條件詳見附件1(《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員職位要求表》)。
二、報名方法
此次招聘采取網上報名的方式。(每名考生限報一個崗位)
1、報名時間：
⑴、報考專業技術研究崗位人員時間為2017年5月16日至6月15日。
⑵、報考編輯、后勤管理、出納三個崗位人員時間為：2017年5月16日至5月31日。
2、報名所需材料（電子版：掃描件或照片格式）：
⑴、《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員報名表》（附本人電子版照片，每人限報一個崗位）；
⑵、身份證，戶口，學歷、學位證書及職稱證書；
⑶、充分反映本人科研成就的相關材料，包括論著目錄、相關論文情況；主持完成的科研項目及獲資助、獲獎情況（申報專業技術崗位人員需提供）。
將以上材料電子版壓縮后發送至basszhaopin@163.com郵箱（只接受網上報名）。
郵件標題統一命名規則為：用人部門+姓名+現職稱。
三、招聘考試
招聘考試分為筆試、面試兩個階段。應聘人員依各階段成績和入圍比例進入下一階段考試。考生的綜合成績由筆試成績的40%和面試成績的60%合計而成。
(一)筆試
筆試時間及地點待定。筆試成績實行百分制，合格分數線為60分。招聘工作領導小組在筆試成績合格人員中根據筆試成績由高到低的順序，按照面試入圍比例（1:5）確定擬進入面試人員（未達到面試入圍比例的按照筆試合格人數確定進入專業測試人員）。
(二)面試
面試時間及地點另行通知。面試成績實行百分制，合格分數線為60分。招聘工作領導小組在面試成績合格人員中根據綜合成績由高到低的順序，按照1:1的比例確定考核、體檢對象。
四、考核、體檢和公示
體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。體檢醫院為我單位指定醫院。對體檢合格者進行考察，若擬聘用人選體檢或考察不合格，則按總成績高低順序依次替補人選。
應聘人員應按照規定的時限及要求，配合完成體檢、考察等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
考核、體檢合格的考生確定為擬聘用人選，名單在本單位網站上公示7個工作日。公示無異議的按有關規定辦理入職手續。
五、需說明事項
(一)從資格審核到招聘工作結束，考生應保證現場報名時所留電話號碼聯系暢通，因電話聯系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。
(二)社會人員在報考前應征得所在單位同意。擬聘用人選公示無異議后，擬聘用人選須協助聘用單位及時辦理行政關系調入手續。
(三)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。
咨詢電話：64859050
聯系人：李老師、康老師
郵箱：basszhaopin@163.com
附件：
1、《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員職位要求表》
2、《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員報名表》
北京市社會科學院人事處
二〇一七年五月十六日
1、《北京市社會科學院2017年公開招聘工作人員職位要求表》.doc