為建立滿足發展需求的專業技術人才隊伍，根據《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發〔2010〕78號）、《關于印發〈創新編制管理建立公立醫院編制周轉池制度試點方案〉的通知》（皖編辦〔2017〕59號）、《關于批轉望江縣完善縣級公立醫院人事薪酬制度實施細則的通知》（望政辦秘〔2017〕23號）等相關規定，經研究決定，開展望江縣中醫醫院2023年度第一次公開招聘專業技術人員工作。具體公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持考試考察、擇優聘用。
（三）堅持統一組織、分工負責。
二、招聘計劃及對象
望江縣中醫醫院2023年第一次公開招聘計劃招聘專業技術人員2人，招聘對象為全日制普通高校畢業生。具體招聘專業、人數、資格條件等信息詳見《望江縣中醫醫院2023年第一次公開招聘專業技術人員招考崗位表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵紀守法、品行端正、熱愛衛生事業、樂于奉獻；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件：
公開招聘工作人員崗位表“30周歲以下”為“1993年1月1日以后出生”，其它涉及年齡計算的依此類推。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；
（三）現役軍人；
（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（六）縣域內衛健系統在編工作人員；
（七）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
此次公開招聘工作由望江縣中醫醫院公開招聘領導小組負責組織實施。按照發布公告、報名及資格審查、考試、體檢考察、公示聘用和招聘結果報送有關部門備案等程序進行。
（一）發布公告
通過望江縣衛生健康委員會信息公開網（http://www.wangjiang.gov.cn/public/column/19638151?type=4&action=list）、望江縣中醫醫院網（http://www.wjzytzyy.com/）等向社會發布招聘信息公告，具體筆試、面試等信息在望江縣中醫醫院網站公布。
（二）報名及資格審查
1、報名時間：
現場報名時間2023年3月13日-2023年3月17日；逾期不再補報。
2、報名方式：
現場報名:望江縣中醫醫院人力資源科（工作日上午8:00-11:30，下午2:00-5:00），現場提交報名所需資料。
3、報名所需材料
（1）報考人員須填寫《望江縣中醫醫院2023年第一次公開招聘專業技術人員報名表》（見附件2）。
（2）報考人員需提供本人近期同底兩寸正面免冠照片4張，本人有效居民身份證、學歷（學位）證書、招聘崗位規定要求的相關證書原件及復印件。
其中屬機關事業單位在編正式工作人員的，還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
4、注意事項：
（1）報考人員務必認真填寫個人有效的聯系方式，以便及時通知有關考務信息，對因聯系方式填寫錯誤或通訊不暢通導致無法聯系而影響招聘的，視為自動放棄。
（2）報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息及報名材料，凡弄虛作假或與應聘資格條件規定不符的，一經查實，即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。
（3）每個報考者限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
5、資格審查
資格審查貫穿招聘全過程，報名截止后，崗位報考人數與崗位招聘計劃數的比例必須大于1：1，不足規定開考比例的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數，并在望江縣中醫醫院網站予以公布。被取消招聘崗位的報考人員，由中醫院負責通過報名時所留聯系方式進行電話或短信通知。
（三）考試
通過資格審查報名人員請密切關注望江縣中醫醫院網站關于準考證領取的公告通知。逾期不領，視為自動放棄。
1、筆試：
（1）筆試時間、地點詳見準考證。
（2）筆試內容和成績：筆試采取閉卷方式。考試科目為專業知識，試卷滿分為100分，考試時間為120分鐘。
2、面試：
按照筆試成績從高分到低分排序，根據崗位實際招聘計劃數，依照1:2比例確定參加面試人員，不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。
（1）面試時間、地點：請密切關注望江縣中醫醫院網站公告通知。未在規定時間參加視為放棄。
（2）面試的方式和內容：按抽簽順序進行，采取結構化面試，主要測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協調溝通能力、業務能力等綜合素質。面試成績滿分100分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，取平均分計算面試成績。
（3）實際進入面試人員少于或等于崗位實際招聘計劃數的，考生面試成績須達到70分及以上，方可進入考察體檢程序。
（四）成績合成
報考人員考試最終成績按照筆試成績的60%加面試成績的40%合成。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位。若出現考試最終成績相同，則有執業資格證者優先；若執業資格相同，則筆試成績高者優先；筆試成績相同的，以高學歷者優先。如以上原則還不能區分，加試予以確定。加試有關事項另行通知。
（五）體檢、考察
面試后請密切關注望江縣中醫醫院網站公告通知。
1、體檢：
根據實際招聘崗位數與應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢對象。
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢和復檢費用由報考人員自理。
2、考察：體檢合格的考生方可列為考察對象。考察采取多種形式，全面了解考察對象政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、計劃生育、工作實績（學業成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
3、體檢、考察時間另行通知，對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。
（六）公示和聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在望江縣中醫醫院網站公示7日。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，辦理聘用手續，簽訂勞動合同，聘用人員待遇按醫院及有關規定執行。聘用人員試用期三個月，試用期滿不合格的取消聘用資格。招聘結果報相關部門備案，符合條件人員納入事業單位編制周轉池管理。
五、工作紀律
對在報名或考試中弄虛作假的應聘人員，按有關規定取消其考試或聘用資格。
招考全過程接受縣紀委監察委、縣人社局、縣編辦、縣衛健委及社會的監督。
咨詢電話：0556-7171390
聯系人:汪國振郵箱：286580225@qq.com