根據《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作人員的通知》（津人社局發〔2017〕37號）、《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》（津人社局發〔2011〕10號）等有關文件要求，結合天津市文學藝術界聯合會所屬文藝家協會人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘工作人員，方案如下：
一、基本情況
天津市文學藝術界聯合會（簡稱市文聯）所屬文藝家協會（處級），為事業編制公益一類，主要職責是組織、指導我市文藝家進行藝術創作和理論研究，舉辦大型市級文藝展覽和各種學術展覽，做好組織、聯絡、協調、服務等工作。單位地址：天津市和平區新華路237號。
二、招聘崗位、崗位職責及數量
文藝家協會專技崗（十二級）2名，主要從事組織開展美術類文藝活動、協會會員管理服務等工作。
三、資格條件
（一）應聘人員應具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需的專業或技能，所學專業須與崗位要求的學歷層次相對應，具體范圍參考教育部發布的普通高等教育專業指導目錄。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業證書的人員以教育部留學服務中心出具的學歷認證材料為準，所學專業要與專業需求相一致；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.符合回避的有關規定；
7.具有國家承認的大學本科及以上學歷，學士及以上學位，美術學類專業（專業代碼1304），對于在報名時尚未取得畢業證、學位證的2024屆高校畢業生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，核查畢業證和學位證的時間推遲到報到階段，屆時，不能提供相關證件，取消聘任資格；
8.符合招聘崗位要求的年齡條件：年齡在18周歲以上，30周歲以下（1993年9月至2006年9月期間出生）。
（二）凡具有下列情況之一者不得報考
1.現役軍人；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾因違紀違規被開除或辭退解聘的人員；
3.受過黨內警告或者行政記過處分及以上的人員；
4.正在接受立案審查或尚未解除黨紀、政務處分的；
5.列為失信聯合懲戒對象被依法限制招聘為事業單位工作人員的；
6.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為按規定被限制招聘事業單位工作人員的人員；
7.有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形的。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.招聘信息發布
2024年9月11日，登錄天津市人力資源和社會保障局網站人事考試版塊（http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/）查看招聘信息，在市文聯網站（www.tjswl.cn）發布招聘公告，發布時間不少于7個工作日，在招聘信息中，將對外提供招聘崗位咨詢和投訴電話。
2.網上報名
報名工作在天津市人才考評中心統一指導下開展。9月18日9:00至9月25日9:00，考生登錄天津市人力資源和社會保障局網站人事考試板塊（http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/）左下方的“社會化委托考試”欄目進行報名。
3.資格審查
市文聯根據考評中心統一安排，于9月18日9:00至9月25日16:00，對報考人員填報信息在網上進行資格審核。資格審查結果在考生報名后48小時之內給予回復。通過資格審查的考生于9月18日9:00至9月26日16:00進行網上繳費，報名以完成繳費為準。改報時間為9月27日。10月30日起，考生在網上下載打印筆試準考證。對未通過資格審查的人員，將明確告知不同意報考的原因。招聘過程中如發現報考人員有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消報考資格及聘用資格。報考人數與招聘人數的比例不低于3:1，達不到這一比例的將調減或取消報考職位。
（二）筆試
筆試由天津市人才考評中心統一組織實施。筆試時間定于11月2日，筆試為社會科學專技類（B類），包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，題目由考評中心命制。筆試成績為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科成績（滿分各為150分）相加，筆試成績保留1位小數。筆試合格線為180分，180分以下的不能進入下一環節。考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
12月7日,報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。
（三）資格復審
通過資格審查人員到市文聯領取《面試準考證》，同時攜帶證明材料原件進行資格復審。應聘人員提交的材料應當真實、有效、準確，提供虛假報考材料的，一經查實，取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息騙取應聘資格的，將按照有關規定處理，后果由應聘人員自負。
資格復審時間由市文聯電話通知，地點及聯系電話：天津市和平區新華路237號513室，聯系電話：022-23395953。
（四）面試
按照天津市人才考評中心統一要求，進行結構化面試。面試試題由天津市人才考評中心統一組織命制。面試工作由市文聯組織實施,面試時間定于12月21日，地點：天津市和平區新華路237號五樓會議室。報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和二代身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
進入面試人員根據崗位招聘計劃數與參加面試人數1:3的比例，按照筆試成績由高分到低分的順序確定。面試人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。如出現筆試成績并列情況，則一同確定為面試人員。
因取消或放棄面試資格形成的崗位空缺，在報考同一崗位的人員中按照筆試成績由高分到低分依次遞補。
面試工作全程錄音、錄像。由紀檢監督人員全程監督面試全過程，并在市文聯網站（www.tjswl.cn）公布監督電話接受群眾監督。
面試滿分為100分，面試合格線為60分，60分以下的不能進入下一環節，面試成績當場公布。
總成績按照筆試、面試成績1:1的比例合成，即總成績＝筆試成績÷3（換算成百分制）×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。
市文聯在本單位張榜公布總成績及相關信息。
（五）體檢
總成績由高分到低分排序，按照崗位招聘人數確定進入體檢人員名單。如出現總成績并列情況，按照面試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。
體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用自理，時間另行通知，體檢醫院（二級以上醫院）擬指定我市公安醫院為本次招聘體檢醫院。未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因本人自動放棄或體檢不合格等原因產生的職位空缺，按照總成績由高分到低分依次遞補。
（六）考察
體檢合格的，確定考察人員名單。考察由市文聯組織實施，采取查閱檔案、面談等形式，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉等情況�？疾靸热輵☉溉藛T的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
因考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，依據報考人員考試總成績由高分到低分，依次遞補人員履行體檢、考察程序。
（七）公示與聘用
市文聯將根據面試、體檢、考察情況，經黨組集體討論研究，確定擬聘用人員，并在發布招聘公告網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。因公示中發現存在影響任職的問題，導致的人員空缺，按照總成績由高分到低分依次遞補。
五、其他注意事項
因工作特殊原因導致公開招聘安排進行調整的，有關調整信息將在招聘公告發布網站發布，請考生密切關注。同時請報考人員報名時填寫準確、有效的手機號。
本方案由招考單位負責解釋。
咨詢電話：022-23395953
舉報或投訴電話：022-23304158