新疆麥蓋提縣面向全國公開招聘學前雙語教師簡章
為全面普及學前三年免費教育，進一步加強麥蓋提縣學前雙語教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，吸引更多高學歷、高水平、高層次人才投身麥蓋提縣教育事業，全面推進麥蓋提縣學前雙語教育事業發展，經麥蓋提縣縣委、縣人民政府研究決定，面向全國公開招聘450名學前雙語教師，招聘簡章如下：
一、招聘對象及條件
（一）招聘對象
面向全國招聘全日制普通大專及以上學歷畢業生，幼教類專業學歷可放寬至全日制中專及以上。
（二）招聘條件
1、專業要求：詳見《2016年招聘考試專業參考目錄》；
2、年齡限制在26歲及以下（1990年8月31日及之后出生）；
3、戶籍、性別、族別不限，麥蓋提本地應聘人員優先；
4、母語為漢語或民考漢應聘人員，普通話水平須達到二級乙等及以上；母語為非漢語應聘人員，MHK等級水平須達到三級乙等及以上；
5、政治素質好，熱愛幼教工作，身體健康，適宜從事幼教工作；
6、教師資格要求：考生須具備教師資格證書或教師資格認定條件（即必須符合招聘崗位學歷要求，同時漢語水平或普通話水平達到報考條件第3條所列標準）。其中：歷屆畢業生必須具備報考崗位要求的相應層次教師資格證書；2017年應屆畢業生如無法提供報考崗位要求的相應層次教師資格證書，則必須具備教師資格認定條件，并在2017年正式上崗任教后一年內取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書。
7、有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）自治區中小學校、幼兒園在職在編教師（含三年服務期未滿的特崗教師）以及辦理完辭職手續不到一年的教師；
（2）現役軍人；
（3）自治區統一組織選派到基層鄉鎮工作服務期未滿人員；
（4）近3年來，在公務員、教師等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；
（5）受行政處分尚未解除的人員；曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規定不得錄用為教師的其他情形的人員；
（6）立案審查尚未作出結論人員；
（7）已被便民警務站等財政招聘錄用人員；
（8）現在崗“大學生服務西部志愿者”、“大學生村官”、“三支一扶”人員以及麥蓋提縣人才引進人員。
上述情形涉及時限的均含試用期，并截止至2017年5月31日。
二、招聘程序
招聘工作按照發布招聘信息、報名、資格審查、面試、體檢、簽訂聘用合同等程序進行。
1、發布招聘信息。招聘簡章在全國大學生就業公共服務立體化平臺（http://www.ncss.org.cn/）、喀什地區人力資源和社會保障局（http://www.ksrsrc.gov.cn）、天山網（http://www.ts.cn/）和麥蓋提縣人民政府網（http://www.mgt.gov.cn/）發布。此后，其它的通知將在麥蓋提縣人民政府網發布。
2、報名。以網上報名為主，也可現場報名。
網上報名：在規定時間內通過登錄全國大學生就業公共服務立體化平臺進行報名。報名時，考生需將報名表、相關資質、榮譽證書等掃描件發送到郵箱：1113940876@qq.com。
現場報名：招聘會現場報名或前往麥蓋提縣教育局人事股報名。
報名費和考試費：報名、考試費用按照自治區物價局有關規定執行。報名費15元，考試費40元，體驗時統一繳納。
3、資格審查。招聘組對考生進行現場資格審查，資格審查地點和時間將在麥蓋提縣人民政府網發布。資格審查時，考生需提供本人身份證、畢業證、學士學位證書、教師資格證、政審表的原件和復印件及報名表（報名表照片須為近期2寸免冠正面證件照），歷屆畢業生還須提供戶籍所在公安部門出具的無違法犯罪記錄的證明。
4、面試。具體面試的時間、地點將根據報名情況在麥蓋提縣人民政府網發布。
5、面試之后，體檢、簽約等程序的時間、地點和其他要求將在麥蓋提縣人民政府網發布。
三、聘用及管理辦法
1、按照事業單位人員管理模式，受聘人員實行合同聘用制管理，簽訂勞動合同后，受聘人員的工資福利待遇參照特崗教師薪酬待遇，按月繳納“五險一金”，由財政統一解決。
2、招聘錄用人員由麥蓋提縣教育局統一分配工作崗位。
3、聘用單位負責對錄用人員的日常管理，縣教育局負責監督，每年進行一次綜合考核，考核合格人員可續聘，不合格人員將予以解聘。
4、錄用人員按照勞動合同規定的錄用時間起計算，3年內必須參加新疆維吾爾自治區組織的特崗教師招聘考試，并報考麥蓋提縣崗位，通過特崗教師招聘考試人員將轉為正式在編人員。
5、對違反相關紀律規定、不適合工作崗位要求的予以解聘，并按程序辦理相關手續，終止聘用合同。
四、相關事項
本《簡章》規定的時間、地點或其他事項如有變化，將在麥蓋提縣人民政府網發布。
聯系人：王景剛（麥蓋提縣教育局干部）
聯系電話：0998-7846190（辦）13345348078
郵箱：1113940876@qq.com
聯系人：王海云（麥蓋提縣人社局干部）
聯系電話：0998-7854001（辦）
附件3：新疆麥蓋提縣面向全國公開招聘學前雙語教師專業參考目錄
麥蓋提縣人力資源與社會保障局
二〇一六年十二月二日