2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師公告第1號
為加強海林市高級中學（以下簡稱為“高級中學”）、朝鮮族中學教師隊伍建設，根據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發〔2014〕63號）精神,經市政府同意，現面向社會公開招聘部分專業教師，具體事宜公告如下:
一、招聘職位、專業
1.高級中學教師11人，其中語文3人、政治2人、歷史1人、物理1人、化學1人、生物1人、音樂1人、美術1人。
2.朝鮮族中學（高中部）語文教師1人。
二、招聘對象及報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業，忠于職守，事業心強。
3.具有良好的品行和職業道德，貫徹國家的教育方針，遵守規章制度，具備良好的專業知識結構與水平、技能條件和身體素質、心理素質，能夠勝任高中階段教育教學工作任務。
4.報考高級中學教師崗位的，還要同時具備以下條件：
（1）2017年應屆畢業生。
（2）報考語文、政治、歷史、物理、化學、生物教師崗位的，要具有全國統招全日制普通高等院校一表本科及以上學歷，學士及以上學位，所學專業與報考專業相同或相近（研究生學歷所學專業需與本科所學專業一致）；報考音樂、美術教師崗位的，要具有全國統招全日制普通高等院校二表本科及以上學歷，學士及以上學位，所學專業與報考專業一致。
（3）具有高級中學及以上種類教師資格證書。
5.報考朝鮮族中學教師崗位的，要同時具備以下條件：
（1）全國統招全日制普通高等院校本科及以上學歷（應往屆不限），具有學士及以上學位。
（2）中文、漢語言文學或相近專業。
（3）具有高級中學及以上種類教師資格證書。
（4）年齡30周歲以下（1987年6月30日以后出生）；經測試，能夠熟練使用朝鮮語組織教學的，年齡可放寬到35周歲。
6．符合事業單位公開招聘工作人員有關筆試成績加分政策的，按照國家和省的有關政策規定執行。
7.下列人員不得報考：
（1）因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的。
（2）在近3年各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員。
（3）新錄用的機關和事業單位試用期或服務期未滿人員、現役軍人、在讀非應屆高校畢業生及未經單位同意的在崗人員。
三、招聘程序
本次招聘由海林市公開招聘高級中學、朝鮮族中學專業教師工作領導小組統一領導，由其下設的辦公室按照報名、資格審查、考試、考核和體檢、公示及辦理聘用手續等程序組織實施。
（一）報名
本次招聘報名可先通過網絡預報名，然后到現場確認；也可到現場直接報名。
1、網絡預報名自招聘公告發布之日起至2017年7月2日24時止，報名人員將《2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師報名及資格審查表》發至rsg009@163.com進行預報名。
2、現場確認報名和現場直接報名時間為2017年7月3日-5日（上午9:00-11:30，下午13:30-16:30）；地點：海林市教育體育局二樓東側大會議室；詳細地址：黑龍江省海林市海林鎮幸福路與勝利街交叉路口西北側；聯系電話：0453-8130084。
3.現場確認報名和現場直接報名需本人攜帶《2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師報名及資格審查表》、身份證、畢業證、學位證、就業報到證、教師資格證（尚未取得畢業證、就業報到證和教師資格證的應屆畢業生可提供學校相關證明）等相關證明材料原件和1份復印件及本人近期一寸同版彩色免冠照片2張。符合事業單位公開招聘工作人員有關筆試成績加分政策的，需提供相關政策依據及佐證材料。
4.每人只能選報一個崗位，不得兼報。
(二)資格審查
資格審查與現場確認報名、直接報名一并進行，工作人員依據報考人員提交的材料對其報名資格進行審查。通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比原則上不得低于3:1；達不到這一比例的，經原招聘方案核準備案部門同意，可減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。在資格審查的同時，對年齡超過30周歲、不滿35周歲報考朝鮮族中學語文教師崗位的人員進行朝鮮語表達能力測試。
（三）考試
考試分為筆試和面試，滿分均為100分；考試總成績按照筆試成績占60%、面試成績占40%折算，折算后滿分為100分。
1.筆試
筆試日期為2017年7月7日，具體時間、地點以準考證為準（領取準考證時間將在報名時通知）。筆試采用閉卷方式，時間為150分鐘,內容分為公共科目和專業科目。
（1）公共科目考試內容包括教育學、教育心理學、新課程理念、教師職業道德、職業規范等，占卷面分數的30%。
（2）專業科目主要測試招聘崗位所需的專業知識，占卷面分數的70%。考試范圍為普通高中現行教材相應學科內容。
筆試成績在“中國海林”網站公布。
2.面試
進入面試人選按照應聘人員的筆試成績從高到低，按進入面試人數與擬聘人數3：1的比例確定，特殊情況經招聘方案核準備案部門同意，可適當降低比例，并設置面試入闈最低分數線。末位出現并列的可相應增加進入面試人選，但與擬聘人數之比不得高于5：1。面試人選確定后，在“中國海林”網站公示3個工作日；面試日期為2017年7月13日，具體時間、地點另行通知。
面試采取試講方式，滿分為100分，其中報考音樂、美術教師崗位的，面試采取試講和術科測試相結合的方式，滿分分別為60分和40分。試講內容為普通高中一、二年級現行教材相應學科內容。面試及考試總成績在“中國海林”網站公布。
（四）考核與體檢
按照與招聘崗位1：1的比例，根據考試總成績由高到低等額確定參加考核、體檢人選，在“中國海林”網站公布。總成績相同時按面試成績高低確定；面試和筆試成績均相同時，由領導小組辦公室組織加試。
考核由領導小組辦公室會同用人單位組織實施，對參加考核人員進行綜合考核，復查資格條件，寫出書面考核意見。
體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行，體檢項目、標準和規程參照國家統一規定的公務員錄用體檢項目、標準和規程執行，費用由體檢者自理。
考核或體檢不合格人員取消聘用資格，在報考同一崗位參加面試人員中，依據考試總成績從高到低依次遞補。
（五）公示及辦理聘用手續
根據考試總成績和考核、體檢結果確定等額確定擬聘用人選，在“中國海林”網站公示7個工作日。公示期滿，對反映有問題并查有實據影響聘用的，報經領導小組批準，取消聘用資格，所空名額不再遞補；對公示無異議人員，由用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。
聘用人員試用期包括在聘用合同期限內，試用期為6個月(應屆畢業生為1年)，試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
四、待遇
新聘教師試用期滿正式聘用后，進入海林市教育系統事業編制，享受在編教師待遇。
五、其他事項
1.本次招聘工作的考試成績、參加考核和體檢人員名單等信息在“中國海林”網站（http://www.hailin.gov.cn）發布，請注意查詢。
2.招聘工作如遇特殊情況，報請招聘工作領導小組研究確定。
3.本公告由2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師工作領導小組辦公室負責解釋。
附件：
1.2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師報名和資格審查表.xlsx
2.2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師計劃表2.xls。
海林市教育體育局
2017年6月19日
1.2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師報名和資格審查表.xlsx
2.2017年海林市高級中學、朝鮮族中學公開招聘專業教師計劃表.xls