為規范我鎮臨聘教師招聘工作,建立公平、公正、公開的人才引進機制，特制定本方案。
一、指導原則
堅持逢進必考的原則；堅持公平、公正、公開、擇優的原則；堅持以品德、知識能力和業績作為評價標準的原則。
二、工作機構與職責
（一）成立獅山鎮教師招聘工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責制定并落實教師招聘工作方案，負責招聘工作的報名、資格審查、考試的指導工作，負責教師招聘的其他工作。
（二）成立獅山鎮教師招聘工作監督小組，成員由鎮紀監、鎮組辦和鎮教育部門相關人員組成，負責監督招聘工作的全過程。
三、招聘計劃
2017—2018學年度我鎮教育系統計劃公開招聘臨聘教師情況如下表（單位：人）：
中學組：
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語文 |
數學 |
英語 |
品德 |
美術 |
音樂 |
體育 |
信息 |
歷史 |
化學 |
地理 |
生物 |
總人數 |
|
11 |
12 |
12 |
6 |
3 |
3 |
4 |
1 |
8 |
3 |
4 |
5 |
72 |
小學組：
|
語文 |
數學 |
英語 |
美術 |
音樂 |
體育 |
信息 |
科學 |
總人數 | |
|
足球 |
武術 | ||||||||
|
60 |
35 |
13 |
4 |
6 |
4 |
3 |
5 |
3 |
133 |
四、招聘對象和條件
專業對口(含教師資格證書或專業技術職稱證書對應的專業學科)，具備本科及以上學歷，年齡40歲以下（即1976年7月31日后出生），往屆畢業生及在校臨聘教師教師要求具有教師資格證，能講普通話，具有良好的思想品質和教育教學業務能力，身體健康。
五、鎮臨聘教師待遇及聘任
根據事業單位聘用制度的有關規定，對本次招聘人員統一實行聘用制管理，簽訂事業單位聘用勞動合同，試用期為一年，試用期滿后，經考核合格的，下一學年繼續聘任，考核不合格的，不予續聘,解除聘用合同。試用期間按獅山鎮臨聘教師待遇執行。
六、招聘程序
（一）公布方案：由鎮臨聘教師招聘工作領導小組統一在獅山教育信息網和“獅山教育”微信公眾號公布本招聘方案。（教育信息網網址和“獅山教育”微信公眾號詳見附件6）
（二）報名：（每名考生限報一個崗位）
考生在獅山鎮教育局胡老師處報名，電話：86689723。 【溫馨提示：考生上交報考材料前先將《2017年獅山鎮招聘教師個人信息表》（電子文檔）發送到以下郵箱：390075620@qq.com；也可以在報名現場上交電子文檔】
報名時必須上交報考的相關紙質材料。
（三）資格審查、公布考試人員名單：
考試人員名單在獅山教育信息網和“獅山教育”微信公眾號公布。