2017年翔安教育集團幼兒園非在編合同教師保育員公開招聘公告
根據翔安教育集團2017年幼兒教師隊伍的發展需求，決定面向社會公開招聘翔安教育集團所屬幼兒園非在編合同教師12名、保育員5名。現將有關事項公告如下：
一、集團簡介
翔安教育集團是廈門市翔安區委編委經登記設立的事業單位，隸屬翔安區教育局。2017年翔安教育集團將新開辦8所幼兒園，均為獨立法人單位，分別位于廈門市翔安區新店鎮、馬巷鎮和新圩鎮，交通便利。幼兒園校園規劃布局合理，環境優美。
二、招聘崗位
崗位人員性質：均為非在編合同人員。教師12名、保育員5名。具體崗位人員如下：
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教師 |
保育員 |
備注 |
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許厝幼兒園 |
2 |
0 |
具體人員崗位由集團統籌安排。 |
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山亭幼兒園 |
5 |
1 | |
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海濱幼兒園 |
5 |
0 | |
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陽光城幼兒園 |
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4 | |
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合計 |
12 |
5 |
三、招聘條件
具有中華人民共和國國籍，并符合以下各類人員條件：
（一）教師
1.基本條件
（1）具有良好的政治素養和高尚的師德，熱愛教育事業，愛崗敬業，為人師表；全面貫徹黨的教育方針；模范遵守法律法規；
（2）持有幼兒園教師資格證；
（3）全日制學前教育專業大專及以上學歷（有職稱人員或在公辦幼兒園任教3年及以上的，可放寬至具備學前教育專業函授或自考大專及以上學歷）；
（4）無職稱和初級以下職稱的年齡30周歲以下；具有中級職稱的年齡40周歲以下；具有高級職稱（或研究生學歷）的年齡45周歲以下（年齡計算時間截止2017年12月31日）。
2.入圍優先條件：
具有以下條件之一的教師，優先入圍：
1.具有全日制學前教育專業大學本科及以上學歷的優先；
2.具有1年以上的公辦幼兒園（或知名民辦園）工作經驗優先；
3.具有國際雙語幼兒園、市級及以上定級園的工作經驗的優先。
（二）保育員
1.具有良好的政治素養和高尚的師德，熱愛教育事業，愛崗敬業，為人師表；全面貫徹黨的教育方針；模范遵守法律法規；
2.持有保育員證或育嬰師資格證；
3.高中及以上學歷；
4.年齡35周歲以下（時間截止2017年8月31日）。
5.具有1年以上的公辦幼兒園（或知名民辦園）工作經驗優先；
（四）凡有下列情況之一者，不得報考：
1.受過黨內警告或單位處分的；
2.受過刑事或行政處罰的；
3.正在接受立案審查的；
4.在此前公開招聘過程中被招考部門認定有作弊行為，在禁考期內的（禁考期參照公務員招考的有關規定）；
四、招聘辦法
由翔安教育集團統一組織實施，采取崗位技能考核的方式進行，具體程序如下：
（一）發布公告
翔安教育集團于2017年10月26日在翔安區教育局網站和相關微信平臺發布招聘公告。
（二）網上報名
只接受網上報名。報名時間：2017年10月26日--2017年11月8日（逾期不予受理）。
請登錄翔安教育局網站公告欄，下載填寫《翔安教育集團幼兒園非在編人員應聘報名表》和《匯總表》(詳見附表)，并附身份證、戶口本、符合入圍條件的第一學歷及以上各階段畢業證書（中專及以上學歷需附學信網驗證報告）、學位證書、資格證書、專業技術職務證書、原工作單位開具的工作經歷證明（或單位繳交的醫社保證明）、獲獎證書等有關資歷證明材料。
《報名表》、《匯總表》內的信息必須與原件信息一致，否則，資格審查時將取消入圍資格。
將《翔安教育集團幼兒園非在編人員應聘報名表》、《匯總表》電子稿和有關證件原件拍照打包壓縮后以電子郵件的方式發送至郵箱：xianganzp@163.com,郵件主題和壓縮文檔統一命名為“應聘教師（或保育員）崗位-姓名-戶口所在地-居住地”。
（三）網上初審：教育集團將組織人員進行初審，確定初審符合條件的入圍人員。11月13日下午6點前短信通知入圍人員參加面試（未入圍人員不給予通知）。
（四）崗位技能考核
1.時間：11月18日
2.地點：翔安區海濱幼兒園。
3.各崗位面試內容：
（1）教師
采取筆試（撰寫幼兒行為觀察分析）和課堂教學測試相結合的方式進行，筆試占30%，課堂教學測試占70%。課堂教學測試不合格者或兩項測試綜合評分不合格者均不予錄用。
筆試方式為：集中觀看一段視頻，根據視頻內容撰寫幼兒行為觀察分析。撰寫格式為：《題目（自擬）——幼兒行為觀察記錄與分析》，主要分三部份內容：一是幼兒行為表現，二是幼兒發展現狀分析，三是推進指導策略。滿分100分。
課堂教學測試范圍為本市現行幼兒園教材，備課30分鐘，片段教學12分鐘。滿分100分。
（2）保育員
采取筆試和觀看實操視頻進行判斷分析的方式進行，測試范圍包括職業修養、保育員工作經驗、各項應急處理能力、工作態度、專業知識技能等方面。筆試占30%，實操判斷分析占70%。筆試時長和實操判斷分析測試時長各1小時。滿分100分。
以上各類人員合格線均為60分（出現入圍面試人數與招聘崗位數之比不高于1:1時，合格線為70分）。
（五）現場資格審核
資格審核對象：成績合格者，按1:1確定面試入圍人員，入圍人員均須參加現場資格審核。
1.資格審核時間：2017年11月18日，下午3︰00--5︰00。
2.資格審核地點：翔安區海濱幼兒園。
3.資格審核要求：面試入圍人員均須參加現場資格審查，未按時參加現場資格審查的人員取消報名資格。資格審查時打印《翔安教育集團幼兒園非在編人員應聘報名表》（貼上照片，一式2份），并附身份證、戶口本、符合入圍條件的第一學歷及其以上各階段畢業證書（中專及以上學歷需附學信網驗證報告）、學位證書、資格證書、專業技術職務證書、獲獎證書等原件并上交復印件（復印件需用A4紙復印，不退還）、原工作單位開具的工作經歷證明（或單位繳交的醫社保證明）。以上證書復印件材料和證明原件依次按順序整理成冊。
教育集團組織對面試入圍人員進行資格審查。凡弄虛作假者，一經查實，取消入圍資格。
（六）體檢
由教育集團指定定點醫院自行體檢。按照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。體檢費用自理。未在規定時間內提供體檢合格報告者視為自動棄權。
（七）聘用
經體檢入圍的人員和教育集團指定的第三方人事代理單位簽訂協議后再選派到翔安教育集團統一調配，簽署勞務派遣合同。不服從集團調配者不予以聘用。
五、薪酬待遇
（一）薪酬標準
1.教師薪酬：教師崗位聘任不唯職稱和學歷，崗位薪酬按照《關于翔安區教育集團薪酬管理的實施意見（暫行）》。實行全員聘用崗位年薪制和工資總額包干制。初級崗位起薪約8.5-9萬、中級崗位起薪約10萬、高級崗位起薪約11萬。業績優異者，年薪酬總額可超過15萬元。
2.保育員薪酬：年包干經費6萬元，由幼兒園統籌發放。
六、其他
1.對新聘用人員實行試用期制度，試用期為三個月，試用期工資按核定崗位的工資薪酬的90%計發。試用期滿考核合格的自動延續合同，不合格的自動解除合同。
2.參加本次招聘考試綜合成績合格但未入圍的人員，將列入翔安教育集團的儲備人才庫，由翔安教育集團根據崗位需要依照成績從高到低按有關程序給予聘用。本規定有效期一年。
咨詢電話： 0592—7889763。
附表：1.翔安教育集團幼兒園非在編人員應聘報名表
2.翔安教育集團非在編報名人員匯總表
廈門市翔安教育集團
2017年10月26日