2019安徽省合肥市安徽水利水電職業技術學院人才招聘公告【36人】
安徽水利水電職業技術學院是經安徽省人民政府批準的公辦全日制普通高校，是國家示范性高等職業院校和安徽省首批地方技能型高水平大學建設單位。根據學校發展需要，現面向社會公開招聘教學人員和專職輔導員，現公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則。
二、招聘條件
(一)具有良好的政治思想品質和職業道德，身體健康。
(二)按照招聘專業及報考條件，2019年7月底前取得聘用崗位必需的相關條件。
三、招聘計劃(見附件1)
四、報名要求
應聘人員需填寫報名資格審查表(見附件2)，并按“姓名+專業+畢業院校”格式發送至879432600@qq.com,截止報名時間是2019年4月30日。
聯系電話：0551-67316835聯系人：袁老師
五、資格審查
應聘人員請于2019年5月3日(星期五)持本人有效居民身份證、報名資格審查表、學歷(持海外學歷的，須提供教育部留學生服務中心出具的學歷認證報告)、學位證書及崗位要求的相關資格證書原件及復印件、2張小2寸近期免冠彩色照片等，到安徽水利水電職業技術學院組織人事處(合肥市東門合馬路18號)進行資格審查。屬全日制2019年7月應屆畢業生且未離校或未拿到學歷學位證書的，須提供本人有效居民身份證原件、報名資格審查表、學生證原件、所在學校蓋章的畢業生就業推薦表以及本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。
六、專業測試
對應聘我校各崗位人員，若同一專業報名人數與招聘崗位計劃數比例超過5:1，專業測試采用專業筆試+面試方式進行(參加面試的人數與招聘崗位計劃數按照5:1的比例確定)，均按百分制計算,其中筆試成績占40%，面試成績占60%。若同一專業報名人數與招聘崗位計劃數比例不超過5:1，專業測試采用面試方式進行，其中，教學人員面試采用試講答辯方式進行，專職輔導員面試采用結構化面試方式進行。
(1)專業筆試主要考察所招聘專業相關課程的專業基礎知識。
(2)試講答辯主要考查考生綜合素質、專業知識和思維素質，包括邏輯思維能力、語言表達能力、教學方法和技能、教學效果、思維能力等。
(3)結構化面試主要考查考生綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、語言表達能力及儀表舉止等。
七、體檢考察
根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績保留兩位小數，從高分到低分，按1:1比例確定參加考察、體檢人員。
以當日參加同一考場考生的專業測試平均分確定最低分數線。對未達到最低分數的，不予進入考察和體檢。考察、體檢工作按省有關文件規定執行。
八、簽約聘用
對體檢、考察合格者，經學院黨委會議研究確定為擬聘人員，在學院網站進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議后，予以聘用，首次聘期為3年，試用期三個月。聘用人員待遇按照《編外聘用制人員管理辦法(修訂)》執行。(見安徽水利水電職業技術學院組織人事處網頁)。
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2019年3月6日
