2019年遼寧北票市職教、農村中小學、幼兒園教師招聘公告【158人】
根據《遼寧省事業單位公開招聘人員辦法》（遼人發[2007]1號）、北票市“引進人才十大工程”方案精神，為振興北票教育，加強教師隊伍建設，吸引本地人才，經北票市委、市政府同意，面向北票市戶籍應往屆全日制普通高等院校畢業生公開招聘教師，現就具體事宜公告如下：
一、招聘計劃及崗位要求
職教中心招聘文化課教師8人；農村小學教師96人；農村初中教師24人；幼兒園教師30人。具體崗位信息詳見《北票市2019年教師招聘崗位需求信息表》（附件1）
二、招聘對象和條件
1、熱愛教育事業，具有良好的品行，身體健康，適應教育教學工作實際需要人員。
2、考生須為北票市戶籍。
3、年齡在30周歲及以下。（1989年8月14日之后出生）
4、所有應聘者符合招聘崗位要求。
5、職教中心文化課教師：具有全日制普通高等院校本科及以上學歷、學士及以上學位、具有高中及以上教師資格證。
幼兒園教師：具有全日制普通高等院校專科及以上學歷（專科畢業生須為師范類），具有幼兒園教師資格證。
農村中小學教師：具有全日制普通高等院校本科及以上學歷、對應的學士及以上學位，同時具有相應學段的教師資格證。
招聘崗位要求的學歷、戶籍、資格條件和其他條件的計算日期為報名截止之日。
有下列情形之一者，不得報考：
1、在讀的全日制研究生不能以已取得的本科或專科學歷報考;在讀全日制本科生不能以已取得的專科學歷報考。
2、在編在崗教師。
3、受過刑事處罰、有嚴重劣跡行為受過記大過及以上行政處分或正在被公安機關、紀檢監察機關立案偵查尚無結論的人員。
4、國家法律法規規定不得聘用的其他人員。
三、考生報名和資格審查
報名和資格審查工作由北票市教育局、人社局組織實施。請考生登錄北票人事人才網站（www.lnbprsrc.com），打印并填寫《2019年北票市公開招聘教師報名和資格審查登記表》(附件2)。
1、報名時間：2019年8月8日—14日
上午：8:30—11:30下午：13:30—17:00
2、報名地點：北票市教育局人事股
3、應聘人員報名時需繳納報名費100元。
4、報名時應提供以下材料，并承諾所提供的證件、資料真實、有效，否則取消報名或錄取資格。
（1）《2019年北票市公開招聘教師報名和資格審查登記表》一式一份。
（2）身份證原件和復印件一份。
（3）戶口本原件和戶口本首頁及本人頁復印件一份。
（4）教師資格證原件和復印件一份。
（5）畢業證原件和復印件一份。
（6）學位證原件和復印件一份。
（7）報到證原件和復印件一份。
報名全部復印件應使用A4紙，并按照以上順序裝訂，未被聘用的考生，報名材料不予退還。
5、注意事項
（1）每名考生按照招聘學科現場報名，只允許用有效身份報考一個崗位。
（2）筆試報名不受崗位開考比例限制。
（3）報名實行誠信承諾制。報名時，考生要如實提交本人有關信息和材料。資格審查貫穿招聘全過程，對不符合申報崗位要求和弄虛作假者，隨時發現隨時取消其應聘資格。
（4）有師范類專業要求的考生，需提交下述二種材料之一予以證明：一是考生提交“就業報到證”或“就業通知書”，其上印有“師范”字樣；二是考生的“就業報到證”或“就業通知書”未注明“師范”字樣，由考生的畢業高校或主管普通高等學校畢業生就業調配部門出具該畢業生所學專業為師范類的證明。
（5）考生在公開招聘期間，要確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。
（6）本次考試不指定考試輔導用書，試題答案以授權委托的命題機構提供的答案為準；不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。
四、考試
考試由筆試和面試兩部分組成。
筆試：筆試采取閉卷考試方式，筆試內容為應聘崗位的專業知識；考試時間120分鐘，滿分100分。
面試：幼兒教師為試講與才藝展示（繪畫、鋼琴、舞蹈），時間為20分鐘；職教中心文化課教師、農村中小學教師為試講，時間為10分鐘，面試成績滿分計100分。
筆試、面試成績最低控制分數線均為60分，筆試成績低于60分無面試資格，面試成績低于60分取消錄用資格。筆試和面試工作由北票市教育局、人社局組織實施，具體的筆試、面試日期和地點另行通知。
五、確定進入面試考生名單
根據筆試成績，按照崗位招聘計劃數1：2的比例從高至低確定參加面試考生名單，最后一名面試人選的筆試成績如出現并列者，同時參加面試。崗位招聘計劃與達到最低控制分數線的考生人數之比未達到1：2的，達到最低控制分數線的考生全部參加面試，考生筆試成績和面試成績按照4：6的比例計入個人總分。
六、考察
根據考生總成績，按招聘計劃1：1的比例確定考察人選。對其思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考察。因考察不合格或考生自愿棄權等原因出現職位空缺，按總成績依次遞補（總成績并列者，根據面試成績由高到低的順序確定；面試成績再并列者，加試面試）。
七、體檢
考察合格人員統一組織體檢，結合教師崗位的特殊性，確定相應的體檢項目，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》，體檢費自理。體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規定給予處分。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。因體檢不合格或考生自愿棄權等原因出現職位空缺，按總成績依次遞補（總成績并列者，根據面試成績由高到低的順序確定；面試成績再并列者，加試面試）。
八、崗位選擇
報考同學段相同學科的考生在選擇崗位時，按照總成績由高到低的順序，由總成績高者優先選擇所報學科內的招聘學校，總成績并列者面試成績高者優先選擇，依次類推。在確定工作崗位后出現個人棄權或其他原因產生的空崗，不再補錄。
九、公示和聘用
依據招聘計劃，按考生總成績從高到低的順序確定擬聘用人員名單，公示無異議后，經人社部門、教育部門、編制部門辦理備案錄用手續，簽訂聘用合同。試用期一年，期滿不合格者予以辭退。
十、信息發布
對考生的資格審查、筆試及面試時間、地點和考試成績等考試信息將在北票市人事人才網（www.lnbprsrc.com）進行公布。本公告由北票市教師招聘考試領導小組負責解釋。
咨詢電話：北票市教育局0421-5811810
北票市人社局0421-5823320
附件2：《2019年公開招聘教師報名和資格審查登記表》.doc
北票市教育局北票市人力資源和社會保障局
2019年7月31日
