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為了進一步強化壽陽縣教師隊伍建設，優化骨干教師隊伍結構，全面提升教育質量與水平，根據《壽陽縣引進人才實施辦法(試行)的通知》精神，現委托山西晉邦人力資源服務有限公司，面向社會公開招聘10名全職教育人才。
一、引進原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則和德才兼備的用人標準。
二、引進計劃
本次共招聘全職教育人才10名。
三、引進條件
(一)基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的政治素質、思想品質和職業道德;品行端正、思想積極，無不良行為記錄;
4.有強烈的事業心和責任心;
5.具備正常履行職責的身體條件和心理素質，能夠勝任教育崗位要求;
6.年齡一般在65周歲(含)以下，特別優秀的可適當放寬年齡并可采用“一事一議”辦法。
(二)具體條件：
1.第一類人才：省級及以上基礎或職業教育綜合改革、質量監測、評估評價、系統開發等課題項目主持人，省特級教師，正高職稱教師，擔任縣級以上中小學校正職校長不少于5年的優秀管理人員。相當于上述層次的教育人才。
2.第二類人才：具有博碩士學位的優秀中青年教師，出版過教育專著的省級及以上名師，課堂教學市級一等獎及以上獲獎者，有全國著名教育集團從教經歷或知名教育研究院研究員身份，以及針對基礎或職業教育的研究指導創新取得明顯成果的優秀教師。
3.第三類人才：“雙一流”大學全日制本科及以上優秀畢業生，博士優秀畢業生(含歸國留學人員)，六所教育部直屬師范大學本科及以上優秀畢業生。相當于上述層次的教育人才。
(三)具有下列情形之一的，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.在立案審查期間或接受過黨紀、政紀處分的人員;
3.被依法列為失信聯合懲戒對象以及國家法律、法規規定不得聘用的其他人員。
四、引進程序和方法
引進程序主要包括：發布公告、網上報名、資格初審、尋訪篩選、面試、體檢、資格復審、公示及聘用。
(一)發布公告
通過山西人才網、壽陽縣人民政府網站發布招聘公告。
(二)網上報名
1.報名方式：報名電子版資料發送至山西晉邦人力資源服務有限公司郵箱(jbrl666@163.com)。
2.報名時間：2020年11月26日至2020年12月4日。
3.報名材料：
①《壽陽縣教育科技局2020年引進教育專業人才報名表》;②本人有效期內身份證復印件;③畢業證復印件;④學位證復印件;⑤本人三個月內免冠1寸紅底照片5張并附電子版;⑥學信網查詢的電子學歷注冊備案表(驗證期內);⑦教師資格證復印件;⑧滿足一、二、三類人才條件的，還須提供相應任職資格佐證材料。
4.咨詢電話：
壽陽縣教育科技局：朱愛君15935419392
山西晉邦人力資源服務有限公司：0359-2881818
杜澤丹18634837000
