平江二中2014年高中教師招聘公告
平江二中創建于1946年，是一所現有教職工260人，學生3500余人的岳陽市示范性普通高中，為“湖南省現代教育技術實驗學校”“湖南省現代教育技術‘十五’規劃課題研究單位”“湖南省藝術教育先進單位”中國導學案研究中心“新課程改革樣板校”。
近年來，學校堅持“依法辦學、規范管理、完善設施、打造特色、走可持續發展之路”的辦學思路，積極推進課改，注重學生特長發展，教學質量穩步提升，從2002年起，學校12次被評為岳陽市教育教學質量先進單位，成為一所在省內外具有相當影響的品牌學校。
一、招聘職位
現擬公開招聘高中教師10人，具體職位為：政治1人、語文2人、數學2人、物理1人、生物2人、體育1人、通用技術1人。
二、招聘條件
本科以上學歷，具備高中教師資格證。年齡30周歲以下，研究生或碩士年齡可放寬至35周歲以下。
三、報名要求
(一)報名時間和地點
報名時間：2014年4月15日—17日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)，共3天。
報名地點：平江縣教育局人事股(三陽鄉平源村教育局北樓4樓408室)。
(二)資格審查
應聘人員應根據招聘公告的相關要求，攜帶招聘崗位所要求的相關有效證件原件和小一寸近期免冠照片3個，主要查驗應聘人員的有效身份證、學歷學位證書(2014年應屆畢業生可憑學校畢業生推薦表)、教師資格證等原件。報名應聘人員現場填寫《平江縣事業單位公開招聘工作人員報名表》，經縣教育局和縣紀委現場資格審查合格后，按照湘價費[2011]145號文件每人繳納考試費125元。
(三)報名要求
報考者只能選擇一個單位的一個崗位報名。報名時，報考人員要仔細閱讀本公告及相關職位的資格條件，報名時應誠信報考，如實填寫個人信息，確保材料真實性和來源合法性。
四、招聘考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，考試所有成績均按四舍五入精確到小數點后兩位生成。
(一)開考比例
報名人數與招聘人數原則上必須達到3：1的比例方可開考。達不到開考比例的，原則上取消或核減相應的招聘計劃數。但屬緊缺學科崗位，達不到開考比例的，由教育局提出申請，經縣事業單位公開招聘領導小組同意并報告市人社局核準后方可開考，并及時向社會公布。
(二)筆試
筆試主要是測試與招聘崗位相對應的專業基礎知識為主，占60%，兼顧崗位必須的其他知識和技能，占40%。筆試實行百分制，采取閉卷方式，時量120分鐘。各崗位均不指定考試教材。筆試結束后7個工作日內公布筆試成績。依據筆試成績劃定筆試最低合格分數線，筆試最低合格分數線按崗位科目類別實際參考人員筆試總成績的平均分的85%計算，未達最低合格分數線的取消其面試資格。筆試成績從高到低按1：2的比例確定進入面試人員名單，如有筆試成績和名次相同者同時進入面試。報名者請于4月26日下午帶相關證書原件到平江二中報到并領取準考證。筆試時間：2014年4月27日，筆試地點詳見準考證。
(三)面試
1、面試采取組織說課方式進行，采取百分制記分。面試工作原則上要求在筆試結束后30個工作日內完成。
2、面試最低合格分數線適用于面試實際參考人員達不到規定的競爭比例的崗位，按同一場次同一組評委參考面試人員的平均分的80%計算。
(四)綜合成績計算與公示
考試綜合成績計算公式為：考試綜合成績=筆試成績�60%+面試成績�40%。
面試結束后，根據考試綜合成績按招聘崗位從高到低進行排名并公示。公示期為7個工作日。
(五)同分優先處理辦法
招聘考試綜合成績相同的，按下列方法處理：1、考試綜合成績相同的，以筆試成績較高者優先;2、再相同的，以學歷層次較高者優先;如再相同，以有高中教學經歷者優先。
五、體檢考核
人社局會同教育局按照規定的程序和標準，依據考試綜合成績排名對入圍人選等額進行體檢和考核。考核內容包括思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的專業素質、業務能力;體檢參照公務員考試錄用的體檢標準和辦法執行，體檢在縣級以上有體檢資質的醫院進行。考核和體檢分合格和不合格。
六、聘用管理
根據體檢和考核結果確定擬聘用人員，公示無異議后辦理聘用及相關手續。
七、咨詢聯系
報名咨詢電話： 0730—6292370(平江縣人社局事業單位管理股)
0730—6234682(平江縣教育局政工人事股)
監督電話： 0730—6226083(平江縣紀委)0730-6234772(平江縣教育局監察室)
學校電話：0730——6222708 單老師：13874043306
招聘詳情見《2014年平江縣教育系統高中教師公開招聘公告》(http://www.pingjiang.gov.cn/Item/30280.aspx)
2014年4月14日