2015年南湖區鳳橋鎮中心幼兒園公開招聘園長公告
為了進一步加強鳳橋鎮學前教育管理，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，結合本鎮教育實際，經南湖區人力資源和社會保障局同意，決定面向社會公開招聘幼兒園園長1名（事業編制），現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
園長1名。
二、招聘范圍、對象
具有嘉興市本級戶籍；市本級所屬幼兒園在職園長。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有先進的教育理念和較強的組織、協調、指導及溝通能力；
2.熟悉國內學前教育相關法律、法規，誠實敬業；
3.遵紀守法、有良好的政治素養、職業道德與責任心；
4.身體健康，具有良好的心理素養。
（二）資格條件
1.年齡要求：年齡要求在45周歲以下(1970年1月1日以后出生)。
2.學歷、專業要求：大學本科及以上學歷，具有學前教育、教育管理專業，持有幼兒教師資格證；具有一級教師（原幼教高級教師）及以上職稱。
3.具有幼兒園園長工作經驗滿1年以上（工作時間計算至2015年1月1日）。
四、招聘程序
(一)報名
1．報名材料：自薦書一份，全身免冠近照二張；身份證、戶口薄、畢業證書、教師資格證書、技術職稱證書、普通話等級證書、獲獎證書、園長工作年限證明（需加蓋單位公章）和所在學校出具的同意報考證明（以上所需證件均須提供原件與復印件）。
報名時將對報名人員進行資格審核，如有發現弄虛作假，將取消測試資格并通報所屬教育部門嚴肅處理。
2．報名時間：2015年4月29日（上午8：30至下午4：30）。
3．報名地點：嘉興市南湖區鳳橋鎮人民政府五樓503辦公室（復印材料恕不退還）。
招聘人數與報名人數不足1：3比例，將取消招聘。
（二）測試：包括筆試、面試、試講三個階段。(具體時間、地點另行通知）
1.筆試
內容：綜合性能力測試。
筆試成績由高到低的順序按不超過招聘人數1：3進入面試。
2.面試
對應試者的業務能力與綜合素質進行測試，同時進行專業技能（幼教專長）測試。面試成績從高分到低分按不超過招聘人數1：2進入試講。自動放棄者依次替補。
3.試講
教學內容提前兩小時通知。試講一節課。自動放棄者依次替補。
（三）體檢
按筆試（占30%）、面試（占30%）與試講（占40%）綜合評分后，從高分到低分以招聘人數1：1確定體檢對象，總分低于65分的不列入體檢對象，體檢不合格者再依次替補。體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執行。
（四）考核
對體檢合格者進行考察。考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發[2008]58號）和《關于修訂<浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）>有關條款的通知》（浙人發〔2014〕149號）執行，考察不合格者再依次替補。
（五）聘用
對經筆試、面試、試講、體檢和考核合格的對象在嘉興南湖人才在線（www.jxrczx.com）公示7天，對公示無異議或沒有影響招錄情況的按規定辦理聘用手續，與學校簽訂聘用合同。首次聘用期限為1年（試用期）。如在試用期內發現應聘人員違反招聘規定的，按有關規定處理。聘用對象在規定時間內無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，不再遞補。原有工作單位的擬聘用人員在辦理報到前，須與原單位解除勞動合同。
五、聯系方式
聯系電話：0573-83188059南湖區鳳橋鎮人民政府
聯系人：蔡女士；
監督電話：0573-82838339南湖區人力資源和社會保障局
附件：南湖區事業單位招聘工作人員報名登記表.doc
嘉興市南湖區鳳橋鎮人民政府
2015年4月16日