湖南省長沙市芙蓉區2016年公開選聘中小學名優特教師簡章

根據《湖南省人民政府辦公廳轉發省人事廳關于事業單位全面試行人員聘用制有關問題和意見的通知》、《中共長沙市委辦公廳長沙市人民政府辦公廳關于印發<長沙市事業單位人事制度改革實施意見>的通知》規定和芙蓉區《關于人才引進培養“235”工程的實施意見》，為落實人才興教戰略和名師工程，全面提升芙蓉教育品牌，特面向全國公開選聘12名中小學名優特教師。

　　一、組織領導

　　此次公開招聘工作在芙蓉區機構編制和人事調配工作領導小組的領導下進行，由區教育局、區人社局、區編委辦、區監察局等部門組成芙蓉區名優特教師選聘工作領導小組，由區教育局負責具體實施，區人社局負責指導、協調，監察部門進行全程監督，成員單位共同參與，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　二、管理辦法及待遇

　　1、列入事業單位財政全額撥款編制，實行人事代理制和合同聘用制管理；

　　2、錄用人員的崗位等級待參加用人單位競聘后確定；

　　3、根據《芙蓉區中小學區級骨干教師管理辦法》，錄用的中小學名優特教師在區級骨干教師評選中直接認定為骨干教師（限一屆，每屆三年），在任期內根據考核結果享受最高每年8000元崗位津貼；

　　4、根據《芙蓉區名優特教師安家費發放暫行辦法》，錄用的中小學名優特教師首聘三年內，根據崗位等級和考核情況享受每年10000-20000元安家費。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件：具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有良好的職業道德；職業綜合素質優，有較強的事業心和責任感強，服從組織安排；身心健康。

　　（二）崗位條件：

　　在全日制中小學擔任與選聘崗位一致的教學工作連續五年及以上，且具有以下資歷之一：

　　1、特級教師；

　　2、地市級及以上名師工作室領銜人；

　　3、近五年內被評為全國優秀（模范）教師或湖南省優秀教師者；

　　4、近五年內經地市級及以上教育行政部門評選認定的學科帶頭人或骨干教師；

　　5、近五年內省級及以上教育行政部門（含直屬教育科研院所）組織的課堂教學（含片斷教學）、說課競賽二等獎及以上獲獎者。

　　（三）資格條件：

　　1、學歷要求大學本科及以上，其中中學崗位同時要求第一學歷為計劃內統招正規全日制且大專以上，小學崗位同時要求第一學歷為計劃內統招正規全日制且中專以上；

　　2、具備相應層次和學科的教師資格證，具備與報考崗位專業一致的中級及以上職稱；

　　3、普通話達到相應學科的要求（語文為二級甲等及以上，其他學科為二級乙等及以上）；

　　4、年齡在40周歲以下（1975年3月26日以后出生），特級教師可放寬5歲。

　　四、選聘崗位及職數

　　共12名，其中小學教師4名，初中教師8名，學科分布如下：

　　每個職位招聘計劃數與符合條件的報考人數的比例不得小于1:2（含1:2），達不到比例的，則取消該崗位招聘計劃數。