2016年云南省普洱市教師招聘公告(1)

普洱市2016年事業單位公開招聘工作人員公告

為加強普洱市事業單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，根據中華人民共和國人事部第6號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（人社部發〔2010〕92號）和《普洱市人力資源和社會保障局關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（普人社發〔2016〕37號）的有關規定，遵循“民主、公開、競爭、擇優”的原則，經中共普洱市委組織部、市人力資源和社會保障局研究，2016年普洱市事業單位公開招聘工作人員945名，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象和條件

（一）招聘對象

1.國家承認的中專及以上學歷的畢業生；

2.報考人員的年齡在18周歲以上（1998年5月19日及以前出生），35周歲以下（1981年5月20日及以后出生），部分崗位放寬至40周歲以下（1976年5月20日及以后出生），具體詳見附件1《普洱市2016年事業單位公開招聘工作人員崗位表》；

3.符合崗位要求的其他人員。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需的專業或技能條件；

5.具有適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需要的其他條件。

（三）戶籍要求

1.非普洱市戶籍生源，于2016年5月1日前遷入普洱市各縣（區）的，視為普洱市各縣（區）戶籍可報考符合條件的崗位。

2.非普洱市戶籍到普洱市就學人員，戶籍遷入學校集體戶的，不視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。

3.原為普洱市戶籍，因就學將戶籍遷出到所就學學校集體戶口或學校所在地人才服務機構的，視同普洱市戶籍可報考生源地和其他符合條件的崗位；原為普洱市戶籍，因其他原因將戶籍遷出的，不再視為普洱市戶籍，不得報考有普洱市戶籍限制的崗位。

4.現仍在我市服務的“大學生志愿者”、“三支一扶”、“大學生村官”和“特設崗位教師”四類農村基層服務項目人員的戶籍視為所服務縣（區）戶籍，可報考所在縣（區）符合條件的和其他不受縣（區）戶籍限制的崗位；在報名時，報名表中“戶籍或生源地”一欄請選擇填報所服務縣(區)的名稱。

（四）不符合報名條件的情況

1.2016年5月1日以前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員），事業單位聘用的管理人員、專業技術人員；無論是否辦理辭職手續；

2. 2014年、2015年在普洱市事業單位公開招聘中浪費考錄資源尚在禁考時限的人員；

3.普通高校全日制在讀的非2016年畢業生（含在讀的碩士研究生和博士研究生）；

4.現役軍人；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

6.具有法律規定不符合報名條件的其他情形的人員。

二、報名程序

招聘采取網絡報名的方式進行，報名網站為：云南人事考試網（www.ynrsksw.com,www.ynrsksw.net,www.ynrsksw.cn）,報名時間為2016年5月20日9:00至5月24日24:00。

（一）崗位查詢

招聘考試的招聘人數、崗位、資格條件詳見附件1《普洱市2016年事業單位公開招聘工作人員崗位表》，該簡章自公告發布之日起可通過以下網站查詢：

普洱市人民政府網(www.puershi.gov.cn)

普洱黨建網（www.pedj.gov.cn）

普洱市人力資源和社會保障網(www.pers.gov.cn)

（二）網絡報名、繳費流程

1.網絡報名的流程為：登錄云南人事考試網——閱讀并同意考生誠信承諾——進入報名界面按報名系統提示填寫報名信息——上傳近期正規清晰免冠電子照片（制作準考證號）——等待審核——審核通過——網上繳費。

2.網絡繳費的時間為2016年5月20日9:00至5月26日24:00（網絡資格審核通過考生才能繳費）。

3.網絡報名不進行相關證書、證件等原件的審核，報考人員需真實、準確、完整地填寫個人信息，因個人填寫的信息和上傳的相關證件有誤和不完整造成的后果由報考人員承擔責任；對于弄虛作假行為，一經查實，隨時終止或取消其考試聘用資格，并參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》的有關規定予以處理。

（三）崗位裁減

1.受開考比例限制的崗位，計劃招聘人數與報名人數需達1:3比例方能開考；未達到1:3比例的，相應遞減招聘人數或取消本崗位的開考。

2.不受開考比例限制的崗位，計劃招聘人數與報名人數達1:1比例即可開考。

3.因達不到1:3開考比例取消的崗位不進行崗位調劑，由系統自動為考生辦理退費。

（四）準考證打印

準考證由考生登錄報名系統自行下載打印，打印時間為：2016年6月28日9：00至7月2日開考前。

三、考試、資格審核、加分和計分辦法

（一）筆試

1.筆試類別

事業單位公開招聘考試筆試屬于職位競爭性考試，根據不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。考試分為五個類別：綜合管理類（A類）主要適用于事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位；社會科學專技類（B類）主要適用于事業單位人文社科類專業技術崗位；自然科學專技類（C類）主要適用于事業單位自然科學類專業技術崗位；中小學教師類（D類）主要適用于中小學和中專等教育機構的教師崗位；醫療衛生類（E類）主要適用于醫療衛生機構的專業技術崗位。每個類別分別進行《職業能力傾向測試》和《綜合應用能力測驗》考試。詳見附件2《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（試行）》（2015年版）。