考試形式分為筆試和面試，總分共為100分，其中筆試、面試各占50%，即考試綜合成績=筆試成績x50%+面試成績x50%（成績均按四舍五入保留小數點后2位）。
（一）筆試
1.筆試內容：筆試內容為招聘崗位應具備的專業知識，卷面滿分為100分，不指定考試指導用書。
2.筆試時間、地點：詳見《筆試準考證》。
3.筆試結束后，根據考生的筆試成績劃定筆試合格分數線,考生必須達到合格分數線以上方能入圍面試。
依照考生筆試成績從高分到低分按1：3的比例，確定入圍面試人員名單，若筆試成績末位同分的，則一并進入面試，達不到面試比例的崗位，按達到筆試合格分數線的實際人數確定面試人員。筆試成績、面試人員名單及面試通知在龍華門戶網站（http://www.hklhq.gov.cn/)公布。
4.考試作弊者取消考試成績。
(二）面試
采用說課方式進行面試，滿分為100分，面試合格分數線為60分，面試成績低于面試合格分數線的競聘人員，取消其錄用資格，相關事宜另行公告。
七、考察和體檢
根據合格考生綜合成績從高分到低分的次序，按招聘崗位1：1的比例確定考察人選，綜合成績同分者，按筆試成績最高分者優先入選，筆試成績相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。考察人選名單在龍華區門戶網站公布后，將組織考察組調閱、審查被考察人選的檔案資料，對其思想政治表現、道德品質、業務能力、報考條件等方面進行資格復查。根據考察情況確定體檢人選，體檢由招聘領導小組辦公室統一組織，體檢標準參照公務員錄用標準執行，體檢費由考生個人承擔。體檢當天不得以各種理由延遲或缺席，否則取消體檢資格。如考生對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，并到招考部門指定的醫療機構重新檢查，以復查結果為準。
報考人員經考察或體檢不符合要求的，不予聘用。空缺的招聘名額由招聘小組視具體情況按考試綜合成績從高分到低分依次遞補。
八、確定擬聘人員和公示招聘結果
根據考試、考察和體檢結果確定擬聘人員，經招聘領導小組會議審核通過后，在龍華區門戶網站公示7個工作日。經公示無異議后，正式辦理相關聘用手續。
九、辦理聘用手續
經考試、體檢、考察合格后擬聘用的人員，按有關規定辦理聘用手續。
（一）新聘用人員，由區教育局根據工作需要安排到我區各中小學任教，應聘人員必須服從安排。不服從工作安排的，視為自動放棄聘用資格，人員依次遞補。
（二）新聘用的人員，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。
（三）新聘用人員與學校簽訂5年定點服務聘用合同（含試用期），合同期內不得以任何理由提出調動申請；任職期間必須服從學校和區教育局的工作安排。
十、待遇
工資福利待遇按照我區事業單位的相關規定執行。
十一、工作要求
（一）區招聘工作領導小組要切實履行職責，嚴格按照相關程序和工作要求認真組織實施，確保招聘工作規范、有序開展。
（二）招聘工作由區教育局牽頭，區人社局配合，區財政局、監察局、區編辦等部門全程參與并監督指導。
（三）不收取考生報名費，招聘所需工作經費由區財政負擔。
（四）未盡事宜及具體安排將根據工作進度隨時在龍華區門戶網站（http://www.hklhq.gov.cn/)上公布及短信通知，請各考生登錄查詢。
監督電話：
龍華區監察局66567786
龍華區人社局66568060
龍華區教育局66568633（紀檢科）
十二、本方案由龍華區教育局負責解釋。
附件：2. 2016年海口市龍華區招錄教師報名登記表.rar