中國民生銀行三亞分行誠聘精英
發布日期：2016-03-09
中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行。2015年，在英國《銀行家》最新公布的全球1000家銀行排名中列第38位，并入選“世界500強企業”。
中國民生銀行三亞分行自2013年12月成立以來，銳意進取，積極開拓，創新理念，各項業務穩健發展，在為海南國際旅游島建設和地方經濟發展提供全方位優質金融服務的同時，也逐步在海南省打造出了民生銀行“服務大眾，情系民生”的企業品牌形象。為滿足業務發展需要，現面向全國招募專業人才，熱忱歡迎有志、有識之士加盟中國民生銀行三亞分行。
一、招聘截止日期：2016年4月15日
二、招聘崗位
（一）公司銀行部總經理（1人）
工作職責：
1、規劃分行公司業務發展，組織指導分行及下轄業務經營單位管理客戶關系；
2、組織研發、推廣和完善公司產品，統籌推動分行公司條線營銷業務發展。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，金融、經濟類相關專業；
2、8年以上金融工作經驗，5年以上團隊管理經驗；40周歲（含）以下，特別優秀者可適當放寬；
3、具有扎實的業務和知識功底，理解經濟金融政策和金融發展趨勢，熟悉對公業務金融產品和服務；
4、具有較強的戰略和策略化思維，較強的計劃和實施執行能力，以及領導、激勵、溝通、協調團隊的能力。
（二）風險管理部副總經理（授信評審方向，1人）
工作職責：
1、制定實施分行公司、零售授信評審制度，組織推動實施授信評審工作；
2、指導分行授信業務評審，制定貸款決策；
3、統籌分行公司、零售信貸產品的風險，完善授信評審流程。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，金融、經濟類相關專業；
2、8年以上金融工作經驗，5年以上團隊管理經驗；40周歲（含）以下，特別優秀者可適當放寬；
3、熟悉經濟、金融政策和銀行業務流程及風險點；具有很強的計劃和實施執行的能力，以及激勵、溝通、協調、管理團隊的能力；
4、作風嚴謹，職業操守好，責任心強。
（三）行業金融部負責人（2人）
崗位職責：
1、主持制定部門業務營銷計劃，并監督計劃實施；
2、統籌實施分行金融業務營銷，拓展分行對公客戶；
3、參與重點客戶營銷，發展分行重點企業客戶；
4、主持本部門各項日常管理事務，識別并培養本部門關鍵人才。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，8年及以上金融從業工作經驗，5年以上團隊管理經驗；
2、熟悉海南地區經濟、金融政策及銀行業務流程及風險點；
3、有較強的市場營銷能力、管理能力、協調能力、和風險把控能力。
（四）公司客戶經理（5人）
工作職責：
1、制定營銷方案，提供符合客戶需求的產品及服務方案；開發客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在營銷機會；
2、收集市場信息，進行客戶分層管理，維護提升存量客戶貢獻度；定期對授信客戶進行貸后檢查，確保信貸資產質量優良；
3、完成各項業務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，具有2年以上公司業務市場營銷工作經驗；
2、熟悉國家宏觀經濟形勢、金融方針政策等，熟悉銀行業務和流程及分行公司信貸業務整體情況；
3、具有較強的銷售能力，具有責任感，正直誠實；具備較好的客戶導向、溝通交流和關系建立能力；
4、具有一定文字綜合能力和問題解決能力；具備團隊合作精神。
（五）零售客戶經理（5人）
工作職責：
1、制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產品及服務方案，開發個人客戶；
2、進行客戶分層管理，維護提升存量客戶；
3、收集市場信息，并向分行提出相關建議。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，具有2年以上零售業務市場營銷工作經驗；
2、了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉零售類金融產品和服務，具有扎實的商業銀行零售業務知識功底；
3、具有較強的銷售能力，勇于接受挑戰，具有堅韌不拔的精神；性格開朗，具備良好的溝通、協作、執行能力；
4、具有良好職業道德及風險識別能力，誠實守信。
（六）軟件開發崗（1人）
崗位職責：
1、根據產品需求，構建靈活、易用的功能模塊，快速支撐業務要求；
2、按照項目管理流程，參與業務部門的需求評審，參與總體設計評審；
3、參與完成數據分析，數據庫表設計，sql編寫及優化工作；
4、參與技術難題攻關、組織技術積累等工作。
應聘要求：
1、精通Java編程，熟練使用Eclipse等開發工具；
2、3年以上Java或數據庫開發相關經驗，扎實的編程基礎，精通Java開發語言，熟悉JVM，web開發，精通jsp/servlet，熟悉SpringMVC、iBatis等主流開發框架，熟悉DB2、MySQL等數據庫開發；
3、有IOS、Android移動平臺項目經驗優先；
4、按照設計完成界面效果，掌握svn版本控制工具；
5、有良好的代碼書寫、注釋和單元測試習慣，熟練運用多種軟件設計模式；
6、根據產品需求完成架構和模塊設計、編碼、測試工作；
7、身體健康，思想政治素質和職業操守好，遵紀守法，誠實守信，無不良紀錄；
8、30周歲(含)以下，全日制本科及以上學歷，文字功底扎實，具備相應崗位的知識與技能。
（七）營業經理（1人）
工作職責：
1、負責營業部本外幣會計、儲蓄、出納業務柜面運營管理、授權、檢查、監督、服務等工作；
2、負責會計團隊建設及人員管理工作，組織開展相關培訓。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，具備會計從業資格；
2、3年以上銀行柜面對公、零售業務操作經驗；2年以上銀行柜面業務管理經歷；
3、有良好的專業技能，熟悉各類銀行產品、流程，善于把控結算風險；
4、提升柜面服務質量，提高客戶滿意度。
（八）理財經理（2人）
工作職責：
1、負責維護提升貴賓客戶，提高客戶滿意度和忠誠度，完成開拓和提升指標；
2、制定客戶理財目標，根據客戶需求向其提供專業理財建議和策劃；進行關聯銷售，提供或推薦產品組合，提高客戶綜合資產價值；
3、策劃貴賓營銷活動，協助完成客戶滿意度反饋調研和社區營銷。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，35周歲（含）以下；
2、兩年以上銀行或相關崗位工作經驗，熟知銀行理財產品，掌握本崗位所要求的知識和技能；
3、具有較強客戶服務意識，優秀的語言表達能力、敬業精神和團隊合作精神，執行力強；
4、須具備AFP或CFP證書。
（九）單位/個人客戶助理（柜員）（5人）
工作職責：
1、負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業務的處理、資金清算、賬戶管理等工作；
2、為客戶提供優質服務，做好業務咨詢、政策解釋及產品宣傳。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷，具備會計從業資格，2年以上銀行柜面對公、零售業務操作經歷；
2、有良好的專業技能，熟悉各類銀行產品、流程，能為客戶提供個性化服務；
3、親和力強，有較強的服務和營銷意識。
三、報名方法與注意事項
1、登錄中國民生銀行網站http：//www.cmbc.com.cn，點擊頁面最下方“民生招聘”，進入“民生招聘”首頁（網址http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/main/index.jsp）持本人身份證號進行新用戶注冊并填寫個人簡歷（簡歷信息需如實填寫完整詳細，需準備30K以內的證件照上傳，否則無法完成注冊），注冊成功后查找相應職位進行申請。
2、本次招聘報名僅受理網上報名方式，中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密，咨詢電話：0898-88693333-6002。
3、應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，民生銀行有權取消其錄用資格。