山東省精神衛生中心2015年公開招聘工作人員簡章
2015-10-27
山東省精神衛生中心坐落于泉城濟南風景秀麗的燕子山北麓，占地面積5.3萬平方米，是全省唯一一家省級精神疾病�？漆t院，全省醫保轉診�？漆t院及濟南市醫保定點醫院。中心臨床科室齊全，技術力量雄厚。目前開放床位750張，主要收治精神分裂癥、情感性精神障礙、老年性精神病、兒童青少年期各類精神障礙及行為異常、戒酒戒毒和各種心理障礙患者�，F有在職職工近500人，其中高級專業技術人員80余人，中級專業技術人員160余人；有博士/碩士研究生導師和兼職教授20余人；國家級學術組織常務委員、委員、理事多人。因事業發展需要，2015年我中心擬招聘中級以上人員2名。
一、招聘崗位
招聘崗位、人數、專業要求等詳見《山東省精神衛生中心公開招聘工作人員崗位匯總表》（見附件）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有較高的政治素質，良好的職業道德，熱愛精神衛生事業，有團結協作精神和敬業精神，身心健康；
4、年齡在45周歲以下（1969年10月27日以后出生）；
5、符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）
三、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東省精神衛生中心（http://www.sdmhc.com/）網站面向社會發布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1、報名
報名方式:應聘人員一律采取電子郵件形式報名。應聘人員將個人簡歷以電子郵件方式發送到山東省精神衛生中心人事科電子郵箱，郵箱為sdsjswszxrsk@163.com，同時務必留下聯系方式以便取得聯系。
報名時間：自信息發布之日起15日內。
2、資格審查
資格審查采取現場審查方式，我們對收到的簡歷進行篩選，符合條件的報名人員會收到我們的電話確認通知，同時告知現場審查所需要的材料和時間、地點。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其資格。
（三）考試
臨床醫療1崗位招聘博士研究生，根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向博士和高級崗位人員的招聘可采取簡化程序直接面試的方式組織。面試采取結構化方式進行，面試總分為100分（最低合格分數線設定為60分），面試成績即考試總成績，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
臨床醫療2崗位招聘心內科中級及以上人員，采取筆試、面試方式進行。筆試分數為100分（最低合格分數線設定為60分），由高分到低分按照1:3的比例，確定進入面試范圍人選。面試采取結構化方式進行，面試總分為100分（最低合格分數線設定為60分）。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察范圍人選。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。山東省精神衛生中心成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
考察工作中堅持實事求是，全面、客觀、公正的原則，主要考察其相關材料證書的真實性以及政治思想、業務水平和團結協作能力是否符合單位的標準。
體檢按規定組織，標準參照公務員體檢標準執行。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、待遇
所聘用人員為省屬事業編制內正式在編人員，享受編制內人員的所有待遇，同時與博士面談相應的安家費及科研啟動資金等相關費用。
五、聯系方式
聯系人：李仁軍
聯系電話：0531-86336691、86336694
六、其他
未盡事宜，按照《山東省事業單位公開招聘工作規程》（魯人社字【2015】6號）相關規定執行。
附件：1.山東省精神衛生中心公開招聘工作人員崗位匯總表
2.山東省精神衛生中心公開招聘工作人員誠信承諾書
3.山東省精神衛生中心公開招聘工作人員報名登記表
山東省精神衛生中心
2015年10月27日