根據工作需要，佛山市南海區第五人民醫院現擬公開招聘聘用制人員45名。現依照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)制定招聘公告如下：
一、招聘單位簡介
南海區第五人民醫院是一間，集醫療、教學、科研、康復、保健等功能于一體的綜合性醫院。占地104畝，總建筑面積60436平方米。按二級甲等醫院標準建設，部分設置達三甲醫院水平，是目前南海區最大的醫院之一。引進了包括西門子Magnetom Avanto 1.5T磁共振、西門子16排螺旋CT、X線CR及DR系統、多功能中央監護系統、中心供氧系統、中央負壓吸引系統等在內的眾多國內一流先進設備。新醫院第一期開設500張床位，二期還將增加200張床位。設有內科、外科、婦科、產科、兒科、骨科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、中醫科、急診科、康復科、重癥醫學科(ICU)、以及放射科、檢驗科、病理科、超聲科等24個臨床科室和7個醫技科室，其中呼吸內科、內分泌科、骨科是醫院重點學科。全院現有員工821人，衛生專業技術人員722人，高級專業技術人員75人，中級職稱167人，碩士研究生15人。龐大的人才隊伍和合理的人才結構為醫院發展提供強大的動力。目前是廣東省人民醫院的合作醫院、中山大學第二附屬醫院技術合作醫院、廣州軍區總醫院軍民共建醫院，廣佛同城首批醫保定點醫院。
2014年門診量近200萬人次，出院病人總數2.46萬人次，住院手術超過5700臺次。2011年5月被南海區衛生和人口計劃生育局冠名為“南海區第五人民醫院”，2011年10月升級為二級甲等綜合醫院，2012年被評為廣東省高等醫學院校教學醫院。
二、報考條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國法律和法規;
2.沒有違反計劃生育政策;
3.具有良好品行及職業道德;
4.應聘人員所學專業必須與招聘崗位的專業對口;
5.具有正常履行職責的身體條件。
(二)資格條件
1.畢業生
畢業生應聘應符合下列條件之一：
(1)全日制本科以上學歷應屆畢業生;
(2)辦理了暫緩就業，尚在擇業期的往屆畢業生;
(3)護理、康復(醫技類，含針灸推拿)、病理、醫學影像、麻醉、核醫學等專業、社區衛生服務崗位所需專業報考條件放寬至須具有全日制大專以上學歷的應屆畢業生;
(4)招聘公告發布前三年內畢業但尚未就業(包括未簽訂事業聘用合同)的南海生源。
2.社會人員
社會人員應聘應符合下列條件之一：
(1)現從事醫療衛生工作、取得副高以上職稱，或具備學科帶頭人條件的;
(2)具有碩士研究生以上學歷的;
(3)具有本科學歷和初級以上衛生專業技術職稱的;
(4)護理崗位應聘人員可放寬至大專學歷和初級以上衛生專業技術職稱;
(5)社區衛生服務崗位(護理崗位除外)的應聘人員報考條件可放寬至全日制大專學歷和初級以上衛生專業技術職稱;
3.高層次特殊專業人才
高層次特殊專業人才應符合下列條件之一：
(1)享受國務院特殊津貼的專家;
(2)任省級及以上學術專業二級分會副主任委員以上者;
(3)獲得國家級科研成果三等獎及以上的項目負責人;
(4)省級及以上重點專科負責人;
(5)地級市及以上三甲醫院名專科現職主任。
(三)年齡要求
1.正高職稱：男50周歲以下，女45周歲以下;
2.取得博士學位或副高職稱：男45周歲以下，女40周歲以下;
3.取得碩士學位或其他專業技術人才：男40周歲以下，女35周歲以下。
(四)下列人員不予招聘
1.近兩年內曾發生醫療事故者;
2.所牽涉的醫療質量爭議事件未處理完畢的人員;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
4.一年內曾獲得南海區衛生系統技術人才招聘委員會(以下簡稱招委會)發出聘用資格的人員;
5.南海區醫療衛生系統現職正式聘用人員。
三、招聘程序
(一)發布招聘信息
在南海人才信息網、南海區衛生和計劃生育局、醫院網站和南海衛生人才招聘系統(網址：http://218.16.64.34:7009/nhwsrs/pr)發布招聘公告。
(二)報名
報名時間(初定)：2015年6月25日9：00至2015年7月2日16：00
報名方式：報考人員登錄南海衛生人才招聘系統(網址：http://218.16.64.34:7009/nhwsrs/pr)報名，并按招聘單位的要求遞交報考紙質材料。每名考生限報一個招聘崗位。
報考人員須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
報考人員可憑個人賬號登錄報名網站查詢本人審核、考試情況。
(三)網上資格初審
1.資格初步審核：在招聘系統對報考人員進行資格初審。
2.網上打印準考證：通過資格初審人員進入筆試環節。報考人員應于2015年7月2日至2015年7月4日期間，登陸招聘系統打印準考證。
(四) 筆試
1.筆試總分100分，采用閉卷方式進行。筆試科目根據按崗設考的原則設置，測試從事該崗位應該具備的基本能力和基本素質。
2.筆試時間：以準考證通知為準。
3.其他：
各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試。具體地點及注意事項詳見準考證。
筆試結束后10個工作日內在醫院網站公布報考人員筆試成績及進入面試人員名單。
(五)面試
根據筆試成績從高分到低分的排序，按照招聘崗位與面試人數1:5的比例確定進入面試人選，不足比例的按實際人數確定。
進入面試的人選按規定的時間、地點進行資格審核。資格審核時間由我單位另行通知。不參加資格審核或資格審核不合格者，不得參加面試，可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選。
資格審核提供的資料如下：
1.身份證原件及復印件;
2.學歷和學位、專業技術資格、職業資格等級證書等原件及復印件;
3.崗位工作經歷有效證明原件;
4.其他重要業績證明材料原件及復印件;
5.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(系統生成)原件兩份;
6.港澳學習、國外留學人員必須提供教育部出具的留學回國人員證明原件、復印件。
面試工作嚴格按《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》有關規定，統一時間進行。具體時間、地點等具體事項另行通知。
面試結束后10個工作日內在醫院網站上公布考生總成績及參加實踐考核人員名單。
(六)實踐考核
以面試成績、筆試成績各占50%計算排名成績，根據排名成績從高到低的順序以1:1.3的比例確定進入實踐考核人員，實踐考核期為7至10個工作日，實踐考核期滿，合格者(60分合格)以排名成績70%，實踐考核成績占30%比例計算綜合成績。實踐考核結束后10個工作日內在醫院網站上公布考生總成績及參加體檢人員名單。
(七)體檢
體檢由我單位統一按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規定進行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，可以按總成績從高分到低分在具備候選資格人員中依次等額遞補。
(八)考察
體檢合格者，按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。因考察不符合要求的，可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補。
(九)公示擬聘人員名單
經考試、體檢、考察合格后，確定擬聘人選，名單在網站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿未接有效投訴的，按有關規定辦理人員聘用手續。擬聘人選未在規定報到時間內報到的，視為放棄聘用資格。
四、招聘衛生系統專業技術人員實行聘用制度和試用考察制度
(一)聘用制度
根據事業單位聘用制度的有關規定，對本次招錄人員統一實行聘用制管理，簽訂事業單位聘用合同書。
(二)試用考察制度
取得聘用資格的畢業生實行考察制度，考察期合同有效期二年(社區衛生服務崗位、南海生源考察期合同有效期三年)，考察期合同有效期內取得相應執業上崗資格的，簽訂正式聘用合同，否則不再續簽聘用合同。
五、其他
(一)除2015年應屆畢業生外，其余擬聘人員需在公示前提供學歷認證,請提前做好準備。
(二)年齡、年限計算截止時限為2015年12月31日。
(三)考生填報資料失誤導致審核不通過或影響聘用結果的，由考生負責。
(四)資料審查、考察階段時發現填報資料不實的，或在招聘考試中作弊的，取消應聘資格。
(五)招聘考試結束后，若發現受聘人員有嚴重違紀或造假行為的，隨時發現隨時解聘或按照有關規定進行處理。
(六)試用考察期開始后，受聘人員按事業單位人員管理的相關規定進行管理。
(七)高層次特殊專業人才招聘常年開展。符合高層次特殊專業人才招聘條件的，由招聘單位業務考核、體檢合格、考察合格后，按要求填報有關資料和證明材料，經報招委會審批后按有關規定辦理調動手續。
附件：南海區XX醫院公開招聘聘用制人員職位表
咨詢電話：0757-85569701
監督投訴電話：0757-85569701
本方案解釋權屬南海區第五人民醫院。