2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才公告
按照《關于市屬事業單位招聘緊缺專業人才的意見》（淄人發〔2009〕26號），結合上級有關要求和我區衛生事業發展和部分醫療衛生單位工作需要，為進一步加強我區衛生人才隊伍建設，提高我區衛生專業水平，經研究，決定為我區衛生系統公開招聘35名緊缺專業技術人才，現將有關事項公告如下：
一、招聘人員的范圍、條件
本次緊缺專業技術人才招聘面向2015年應屆畢業生和派遣期內的2013、2014年畢業生。具體為：
（一）招聘范圍：
1、國家重點學科畢業的全日制碩士研究生；
2、經教育部門學歷學位認證的國外及港澳臺碩士研究生，且本科階段為國內高等學校特色專業全日制畢業生；
3、國家高等學校特色專業畢業的全日制本科畢業生；
國家重點學科（附件1）和高等學校特色專業（附件2）如有變化以教育部最新公布為準。
（二）招聘條件：
1、遵守憲法和法律，思想品德高尚，為人正派，群眾威信較高，學校德智體等綜合考評在良好以上；
2、在校期間學習成績優良，科研能力較強；
3、年齡在40周歲以下（1974年4月11日以后出生）；
4、身心健康，具有招聘崗位所需的身體條件；
5、符合招聘崗位要求的其他條件。
在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的，須征得所在單位（就業協議單位）同意。定向委培應屆畢業生應聘的，須征得定向委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應屆畢業生（含國外及港澳臺應屆畢業生）須在2015年7月31日之前取得招聘崗位具體要求的學歷等證書和材料。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘崗位
招聘崗位、計劃及人數詳見《2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才崗位表》（附件3）
若某崗位報名人數達不到計劃數，可將其崗位剩余計劃調劑到相近專業的其它崗位。
三、招聘辦法
（一）報名時間
2015年4月11日——21日（根據實際情況，可適當延長報名時間）。
報名人員登錄周村區政府網站（http://www.zhoucun.gov.cn/）下載并填寫《2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才報名表》（見附件4）、《2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才誠信承諾書》（見附件5），填寫信息后，以電子郵件的形式發送到指定郵箱zc6126180@126.com。報名人員必須如實、全面、詳細地填寫相關內容，對于弄虛作假者，一律取消錄取資格。
（二）資格審查
由周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才領導小組指定專人負責資格審查工作，在報名期間查看報名情況，根據報名人員提交的信息資料，與用人單位的需求情況對報名人員進行資格審查。對符合報名條件的人員，不得拒絕其報名；對不符合報名條件的人員，要拒絕其報名并說明理由。
報名人數超過1:1比例的崗位，將按照報名人員在校期間獲得獎勵榮譽等因素進行量化賦分，按照崗位計劃數1:3的比例確定考核人選。量化賦分標準為：國家獎學金3分；省級優秀畢業生3分、省級優秀學生干部2分、省級三好學生（優秀學生）2分、省級獎學金2分；校級優秀畢業生2分、校級優秀學生干部1分、校級三好學生（優秀學生）1分，校級獎學金1分。量化賦分可以累計，但同一賦分因素不累計。
審查內容。①擬聘用人選畢業院校和所學專業是否在規定范圍內;②學習成績是否達到規定的基本條件;③本人表現是否優良，能否適應招聘崗位要求以及用人單位的考核意見;④是否符合招聘程序等。
（三）考核
考核工作采用實地考核或面試考評方式進行。
1、實地考核。由周村區衛生系統公開招聘緊缺專業技術人才領導小組成員單位組成考核組，到考核人選所在學校（單位）進行面談和綜合考核。
2、面試考評。在規定的時間和地點，由業內專家、周村區衛生系統公開招聘緊缺專業技術人才領導小組成員單位有關人員組成考評組，對考核人選進行面試和綜合考核。
考核工作由周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才領導小組負責組織實施。紀檢監察部門對考核的全過程進行監督。
考核內容包括認定考核人選提交的各種材料的真實性以及綜合表現。包括思想政治表現、道德品質、能力素質、學習和班級工作表現、衛生專業知識掌握和運用情況、遵紀守法以及是否需要回避等方面的情況。做到全面、客觀、公正，并據實寫出考核材料，提出是否聘用的初步意見。周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才領導小組根據考核情況擇優確定擬聘用人員名單。
（四）體檢
對擬聘用人員進行體檢。體檢由周村區人力資源的社會保障局在區外縣級以上綜合性醫院組織實施。體檢標準原則上參照公務員錄用體檢通用標準執行，有特殊規定的從其規定。體檢時間另行通知。
（五）公示
對于資格審查、考核和體檢合格的擬聘用人員，在周村區政府網上面向社會進行公示，公示期為7個工作日。
四、聘用和編制備案
對于確定的聘用人員按照有關規定辦理聘用和編制備案手續，為周村區事業單位正式工作人員，享受所在單位人員的工資、福利待遇。其他相關待遇按有關規定執行。
五、咨詢電話及郵箱
咨詢電話：周村區人才服務中心 0533-6126180
周村區衛生局組織人事科 0533-6195259
監督電話：周村區監察局 0533-6195095
電子郵箱：zc6126180@126.com（周村區人才服務中心）
附件：
3、2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才崗位表.rar
4、2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才報名表.rar
5、2015年淄博市周村區衛生系統招聘緊缺專業技術人才誠信承諾書.rar
淄博市周村區人力資源和社會保障局
淄博市周村區衛生局
2015年4月1日