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2014年安徽省淮北市杜集區招聘公告

時間:2014-2-27 20:51:44 點擊:

2014年淮北市杜集區招聘公告

  根據工作需要,經區委、區政府同意,決定面向社會公開招聘23名城管協管員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優的原則和德才兼備的用人標準。

  二、公開招聘崗位及條件

  (一)招聘崗位

  杜集區城管協管員,男性23名。

  (二)范圍及資格條件

  1、遵守憲法和法律;

  2、具備良好的品行;

  3、高中及以上學歷;

  4、年齡在18周歲至30周歲(1984年3月3日-1996年3月7日)身體健康且身高在1.70米及以上的男性。

  三、工作程序

  本次公開招聘按照發布公告、報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、組織考核、討論決定、聘用等程序進行。具體程序如下:

  1、發布公告。在市、區網站等媒體發布公告。

  2、報名和資格審查。招聘崗位與報考人數比例不低于1:2。少于規定報考人數由招聘工作領導小組研究決定。

  報名時須填寫《杜集區2014年公開招聘城管協管員報名表》1份,并提供以下資料:

  (1)學歷、身份證原件及其復印件;

  (2)本人近期同底小2寸免冠彩色照片5張;

  資格審查貫穿公開招聘全過程。如考生報考時提供虛假資料等,一經查實,即取消參加招聘資格。

  3、體能測試。報考人員需參加三項體能測試,其中任何一項體能測試低于35分,則視為體能測試不合格。三項體能測試平均分數需達60分以上(含60分),按高分到低分1:1.5確定面試入圍人員,若最后一名成績出現并列,則成績并列者共同進入面試。面試入圍人員名單將通過市人事人才網、杜集區政府網公布(如體能測試確定面試入圍人員未達到規定人數,由招聘工作領導小組研究決定)。

  體能測試項目及合格標準(參照公安機關人民警察體育鍛煉達標標準)

  

項 目

合格標準

25歲(含)以下

25歲以上

100米跑

14″9(含)以下

15″8(含)以下

1000米跑

3′55″(含)以下

4′15″(含)以下

俯臥撐

26個(含)以上(限時1分鐘)


 4、面試。面試采取結構化面試方式進行,面試滿分100分,采取答辯方式進行,主要測試綜合能力素質和個性特征等方面對崗位的適應程度。

  體能測試平均成績與面試成績各按5:5加權計算總成績,從高分到低分按1:1確定為體檢、考核對象。若最后一名成績出現并列,則成績并列者共同進入考核。體檢、考核對象名單將通過市人事人才網、杜集區政府網公布。

  5、體檢。體檢參照現行有關規定實施(體檢費自理)。因故未參加體檢或體檢不合格的,按規定依次等額遞補。體檢通知書領取時間、地點另行通知。對體檢結果有異議的,在收到體檢通知單3天內,提出書面申請進行復檢,復檢仍不合格,取消應聘資格。復檢的醫院等級不得低于初檢的醫院。

  6、組織考核。考核采取個別談話、實地考察、查閱資料、同考察對象面談等方法進行,提出建議人選。

  7、討論決定。區招聘工作領導小組研究確定擬聘人員名單,高學歷、退伍軍人、會駕駛、能熟練操作計算機的,同等情況下優先聘用。

  8、待遇

  實行聘用合同制,工資待遇每月1200元,繳納相關社會保險,年度考核合格人員每年按60元增加工資。

  四、時間安排

  1、報名時間:2014年3月3日至7日(節假日正常報名)

  上午8:00-11:30,下午2:30-5:30

  報名地點:杜集區人力資源和社會保障局服務大廳(開渠廣場北側),電話:3090970

  2、體能測試、面試:具體時間、地點另行通知。

  3、咨詢電話:杜集區人社局3091991

  五、工作監督

  本次公開招聘工作,由區紀檢監察機關實行全程監督,歡迎社會各界進行監督。在公開招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經發現,嚴肅查處。

  監督電話:3094811(杜集區監察局)。

  本公告由杜集區招聘工作領導小組負責解釋。

  杜集區招聘工作領導小組辦公室

  2014年2月25日

 

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作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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