為充實河海街道基層工作力量，提升人員整體素質，經研究，決定面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘方式
招聘按公告、報名、筆試、面試、體檢、政審、公示等七個環節進行。
二、招聘人數
街道工作人員8名。
三、招聘條件
擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素養和思想品德;品行端正，遵紀守法，作風正派，無違法犯罪記錄及其它紀律處分;有較強的語言文字表達能力和一定的組織協調能力;有較強的事業心，工作踏實，身體健康。
四、招聘程序
(一)報名
1、報考職位查詢：具體考錄計劃職位和要求參考《2014年河海街道公開招聘工作人員職位信息表》。
2、報名時間：2014年3月19日～2014年3月25日(上午8:30～11:30，下午1:00～5:00)。
3、報名地點：河海街道人力資源和社會保障服務所(晉陵北路217號，現代城C-18號)。
4、報名時須提供下列資料：
(1)考生的身份證、戶口簿、畢業證書原件(應屆生畢業生可提供學校出具的應屆畢業生就業推薦表)原件和復印件各1份。
(2)近期免冠1寸彩色照片3張。
(3)如果是退伍軍人，提供退伍證原件和復印件各1份。
(4)如果是中共黨員，提供黨員證明(由黨組織關系所在單位提供)。
5、報考人員必須保證所提供的證明材料真實有效，一經發現弄虛作假，立即取消應聘資格。
6、報名結束后，由河海街道紀工委和組織人事部門對報名者進行資格審查，確認其是否符合公開招聘條件。
(二)筆試
1、開考比例為1:3，若崗位報名存在缺額，可按1:2的比例開考。報名結束后，達不到開考比例的職位，由河海街道組織人事部門按規定的程序核減招考計劃。
2、對審查符合公開招聘條件的人員，統一組織筆試。筆試為理論考試，采用閉卷方式，筆試成績占總成績的50%。
3、筆試時間和地點另行通知。
(三)面試
1、面試由筆試成績從高分到低分，按不低于1:3的比例確定人選，面試比例由街道黨工委會議根據實際情況研究確定。
2、面試成績占總成績的50%。
3、面試時間和地點另行通知。
(四)體檢
1、筆試與面試綜合成績由高到低，按1:1的比例確定體檢人選。
2、體檢由河海街道統一組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
3、若考生體檢不合格，則按綜合成績由高到低依次遞補。
(五)政審及公示
1、對體檢合格人員，由河海街道組織對其進行政審，主要審核其在重大政治問題上的立場及現實生活中的道德品行。
2、根據政審結果提出擬聘用人選，報請河海街道黨工委研究決定，結果在街道范圍內公示。
3、公示結果無異議的，辦理錄用手續。
五、管理方法及待遇
1、人員一經錄用，簽訂勞動合同，并交納社會保險及住房公積金。被錄用人員年平均收入為38000元左右。
2、被錄用人員與原單位存在合同(協議)關系的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。
六、監督與咨詢
招聘咨詢電話：85129826、85190370。
河海街道紀工委監督電話：85193296。
2014年河海街道公開招聘城管科工作人員職位信息表
職位代碼職位名稱開考比例招考人數學歷專業性別其它
01城管科工作人員35本科及以上不限男1、年齡：35周歲以下(1979年1月1日后出生);
2、戶籍：新北區常住戶籍。
02社區工作人員33本科及以上不限不限1、年齡：35周歲以下(1979年1月1日后出生);
2、戶籍：新北區常住戶籍。
二0一四年三月十八日
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