根據東港區衛生事業發展需要，現就有關東港區衛生事業單位招聘專業技術人員事項公告如下：
一、招聘計劃
擬招聘34人，其中：區衛校1人、區疾控中心9人、區婦幼保健站2人、鎮街道衛生院22人。招聘人員全部充實到醫療衛生工作一線。具體招聘專業及人數見附件。
二、報考條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正;
2、普通高校全日制本科以上學歷、學士以上學位(護理及助產職位普通高校全日制專科以上學歷);年齡30周歲以下(1983年9月22日以后出生);碩士研究生學歷的35周歲以下(1978年9月22日以后出生);
3、身體健康;
4、護理及助產職位要求具備護士執業資格(取得護士執業資格考試成績合格證明尚未注冊的需在有效期內)并具有山東省常住戶口;相應執業資格必須在報名系統中注明現有資格獲得年月。
5、符合招聘職位所需要的專業、資格等條件。
6、東港區內在編人員不得報考。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得應聘的其他情形人員不得應聘。
對參加我市統一選派到基層服務的“三支一扶”高校畢業生和參加“選聘高校畢業生到村任職”項目的人員，服務滿2年、經考核合格、3年內(指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續聘的大學生村官)報考的，實行定向招聘(見附件)。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策。
重點醫學院校招聘職位報考人員為全國重點醫學院校本科及以上畢業生。
三、報名與資格審查
(一)報名
報名采取統一時間、網上報名的方式進行。
報名時間:2014年9月22日8:30—9月24日17:00。
查詢和繳費時間:2014年9月23日8:30—9月25日17:00。
報名網址：www.dgld.gov.cn(東港區人力資源和社會保障局網站)。
咨詢電話：0633-3663390、0633-8829157。
1、網上報名。應聘人員登陸指定的報名網站，進入網上報名系統，如實填寫、提交相關個人報名信息資料。每人限報一個職位。應聘人員在資格初審前多次登陸填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。對惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消本次報考資格，且5年內不得參加事業單位公開招聘。
2、網上初審。應聘人員在網上提交報名信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登陸網站，查詢報名資格初審結果。
3、網上繳費。通過網上初審的人員，在規定時間內登陸報名系統，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄資格。筆試考務費每人40元。繳費成功后，登陸報名系統下載打印《東港區2014年衛生事業單位招聘報名登記表》，并于2014年9月26日8:30—18:00登錄該網站下載、打印筆試準考證。
(二)資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程，任何一個環節審查不合格將被取消資格。
進入面試范圍的應聘人員，須在2014年10月8日(上午8:30—11:30，下午14:00—17:00)到東港區人力資源和社會保障局(興海路50-1號)三樓301室進行現場資格審查，提交本人相關證明材料及復印件、《東港區2014年衛生事業單位招聘報名登記表》及1寸近期同底版免冠彩色照片3張。相關證明材料包括：畢業證、學位證、報到證(未就業的)、身份證、有執業(從業)資格要求的還需提供資格證書或合格證明，護理、助產職位報考人員需提交戶口簿或戶籍所在地派出所出具的戶籍證明，在職人員應聘的提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。報考定向招聘職位的服務基層項目人員，還需提供相關服務基層項目的證明材料。委托他人進行資格審查的，除以上材料外，還須出具報名人員的委托書和被委托人身份證原件。經審查符合條件的，發放面試通知單，并交納面試考務費70元。未在規定時間內進行現場資格審查或經審查不具備應聘資格條件的，取消本次應聘資格，由招聘領導小組研究確定是否按筆試成績依次遞補。
四、考試內容和方法
考試分筆試和面試。
(1)筆試。筆試內容根據報考專業職位確定，主要測試應試人員專業技術理論知識。考試采取閉卷方式，滿分為100分，時間120分鐘。
筆試時間為2014年9月27日(星期六)上午9∶00—11∶00。
筆試結束后，根據筆試成績，依招聘職位按招聘計劃數1：3的比例確定擬進入面試人員名單(普通臨床醫學按1:2的比例確定)，報考人數達不到招聘計劃數3倍的職位，可按實有人數參加面試;報考重點醫學院校招聘職位的直接參加面試。筆試成績和擬進入面試人員名單在區人社局網站公布。
(2)面試。
面試采取結構化面試法，主要測試應試人員的專業基本素質，實行百分制。
面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算考試總成績;重點醫學院校招聘職位按面試成績計算總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
五、考核體檢
根據考試總成績等額確定考核體檢人選，如總成績相同，則按筆試成績高低確定。報考人數不足招考計劃3倍的職位，擬考核體檢對象面試成績不能低于其他報考人數達到招考計劃3倍的職位擬考核體檢對象面試成績的最低分。研究生職位如有空缺，經招聘領導小組同意后，轉為本科職位，從相應專業的本科應聘人員中遞補。
考試總成績和考核體檢人員名單張榜公布。考核體檢由區人社局負責組織，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規定執行，體檢費用自理。考核、體檢不合格形成的空缺，經招聘領導小組同意后，可依次等額遞補。
六、聘用
經考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，公示7日無異議的，按招聘職位依總成績高低依次自行選擇招聘單位，由區人社局派遣。凡不服從派遣的，取消其聘用資格，按成績分專業依次遞補。聘用人員按規定實行試用期和服務期制度，試用期一年，服務期三年(含試用期)，服務期內不得調出服務單位。試用期滿進行考核，考核合格的研究生和全國重點醫學院校畢業生由區編辦根據招聘單位編制空缺情況逐步落實編制，辦理轉正手續，其他考核合格的畢業生在區人才交流服務中心實行人事代理。在職人員在辦理相關手續過程中如與原單位產生人事勞務糾紛，影響入職手續辦理的，后果自負。
附：
東港區人力資源和社會保障局
東港區機構編制委員會辦公室
東 港 區 衛 生 局
2014年9月12日