根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)、《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)》(青人發〔2006〕7號)以及國家、省有關規定和要求，2014年度市石油天然氣管道安全行政執法支隊面向社會公開招聘工作人員6人(職位詳見附件1)，現公告如下：
一、招聘范圍和條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)年齡在30周歲(1983年10月14日以后出生)以下;
(四)全日制本科及以上學歷;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)青島市常住戶口;
(七)具備招聘崗位所需的其它資格條件(詳見附件1)。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、報名與資格審查
(一)報名
采取統一時間，網上報名的方式進行。
網上報名時間：2014年10月15日9時起至10月17日17時止(以電子郵件發出時間為準);
網上初審時間：2014年10月15日14時起至10月18日12時止。
具體辦法：
1、應聘人員登錄青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)，下載《2014年青島市經濟和信息化委員會所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(附件3)，并按要求如實填寫。應聘人員多次提交報名信息的，后一次自動替換前一次報名信息。
2、應聘人員在規定的報名時間內，將填寫完整的《報名登記表》以電子郵件的形式發送到85911146@163.com電子郵箱內，郵件主題需注明：“報名登記表(報考單位：XXX，姓名：XXX)”。
應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意提交報名信息，擾亂報名秩序的或者偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的，一經查實，由市事業單位招聘主管機關取消本次報考資格且5年內不得報考本市事業單位。
3、單位初審：招聘單位指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格初審，初審結果以電子郵件形式反饋。
網上報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到1：3比例的招聘崗位，按規定的比例相應核減招聘計劃。
(二)資格審查
1、資格審查時間：2014年10月21日上午 9：30-11：30
2、資格審查地點：青島市山東路10號丙3樓307房間(今日商務樓)
3、應聘人員需提交的材料主要包括：
《2014年青島市經濟和信息化委員會所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》;學歷證書、學位證書、戶口簿、二代身份證、駕駛證等相關材料原件及復印件各1份;近期一寸正面免冠彩色照片3張。
經現場資格審查后，確定進入筆試人選，并現場發放筆試準考證。對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。
三、考試內容和方法
(一)筆試
筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。筆試內容主要考察從事崗位所需的專業基礎理論、基礎知識和能力。
筆試時間：2014年10月29日上午9：30-11：30;
筆試地點：詳見筆試準考證。
筆試成績在青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)上公布。
根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線以上，由高分到低分按3倍的比例依次確定進入面試人選。達不到規定比例的，按進入面試人員的實有人數確定。如筆試合格人數出現空缺，則取消招聘計劃。
面試通知單發放時間在青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)上通知。
(二)面試
面試工作在市事業單位公開招聘主管機關的監督指導下，由市經濟信息化委嚴格按照《青島市事業單位公開招聘考試工作規程》(青人辦發〔2009〕146號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘面試工作有關問題的通知》(青人社發〔2011〕29號)的精神，貫徹“公開、公平、公正”的要求，嚴密組織實施。
面試方案與筆試成績同步在青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)上公布。
進入面試的應聘人員領取面試通知單時，在職的需向招聘單位提交所在單位同意報考的證明。應聘人員在規定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格產生的空缺，按筆試成績依次遞補。
面試采用結構化面試的方法，主要測評考生的綜合素質、崗位技能水平及專業知識應用等方面要素。面試成績當天在青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)上公布。
四、成績核算
招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權計算應聘人員的總成績。
筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
五、考核體檢
根據總成績，按1：1.2比例確定考核體檢范圍人員。未達到面試比例的，進入考核體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。如出現兩名以上應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績確定進入考核體檢人員(如筆試、面試成績都相同，則加試筆試)。招聘單位負責按有關規定對擬聘用人員組織考核和體檢。對放棄考核體檢資格或考核、體檢不合格造成的空缺，報市事業單位公開招聘主管機關批準，可從進入考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
六、聘用
對考試和考核體檢合格人員，經7個工作日公示無異議的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、考試、考核等原始材料，報市事業單位公開招聘主管機關審核、備案。
符合聘用條件的，由市人力資源和社會保障局發放《事業單位招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執行按《青島市事業單位人員聘用辦法》的有關規定執行。
七、紀律
公開招聘將實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)的有關規定嚴肅處理。
八、有關說明
取消或核減計劃、面試方案及擬錄用人員名單等信息在青島市經濟和信息化委員會網站(www.qdeic.gov.cn)上予以公布，應聘人員在報考期間，應及時登陸網站了解相關招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
咨詢電話：85911146(工作時間接聽)
監督電話：85912563(工作時間接聽)
附件：
2.青島市經濟和信息化委員會所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表.rar