因工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘慶元縣公安局非正式工作人員40名（其中公安局編外用工人員20名，交通警察大隊協勤20名）。現將有關事項公告如下：
一、招考計劃、范圍、對象和條件
1、慶元縣公安局面向社會公開招聘非正式工作人員40名（其中公安局編外用工人員20名，交通警察大隊協勤20名）；
2、慶元縣戶籍（含曾有慶元縣戶籍）的社會人員（以2013年8月21日的戶口所在地為準）；
3、男性，年齡為18至30周歲（1982年8月21日至1995年8月21日出生）；
4、具有高中及以上文化學歷（退伍軍人同等條件下優先考慮）；
5、政治素質好，有較強的事業心、責任心，遵紀守法、品行端正；
6、無傳染性疾病和影響執勤的生理缺陷，要求雙側裸視4.8以上。
二、招考辦法
本次招考按職位進行報名考試。具體程序：
（一）報名
1、報名時間：2013年8月21日—22日（上午8：30—12：00，下午3：00—6：00）。
2、報名地點：慶元縣公安局三樓會議室。
3、報名辦法：采取現場報名方式。符合報考條件的人員，需帶報名表、本人身份證、戶口簿、畢業證書、退伍證的原件、復印件及近期免冠一寸照片2張等有關資料。
（二）體能測試
1、體能測試時間：2013年8月23日（上午8：30開始體能測試，測試地點：慶元中學），報考人員攜帶體能測試通知書和身份證參加體能測試。
2、體能測試科目：包括縱跳摸高（縱跳摸高項目不計算成績，但不合格者不得進入4×10米往返跑和1000米跑測試）、4×10米往返跑、1000米跑共3項，體能測試按招錄人民警察測試標準執行。
3、體能測試結束后，按成績排名，以1：1.5的比例取前60名進入面試。
（二）面試
面試成績滿分為100分，合格為60分。考生憑面試通知書和本人身份證按照面試通知書上規定的時間地點參加面試。
（四）確定考試入圍人員
面試結束后，由縣公安局按考生面試成績的50%、體能測試成績的50%（體能測試成績=4×10米往返跑成績×50%+1000米成績×50%）計算總成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入），并按招考職位計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。
（五）體檢、考察
體檢、考察參照現行的公務員體檢、考察標準執行。
體檢、考察有不合格的，在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次替補。
（六）公示、聘用
公示和聘用按現行規定執行。
（七）待遇
試用期為二個月，試用期滿后一年一聘，統一簽訂勞動合同，并按規定辦理養老、醫療、工傷保險等事宜。
本公告由慶元縣人力資源和社會保障局、慶元縣公安局負責解釋。
咨詢電話：0578—6235113、0578—6122610
慶元縣人力資源和社會保障局
慶元縣公安局
2013年8月2日
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