寧波廣電集團2013年公開招聘工作人員公告

根據《寧波市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，經市人力資源和社會保障局同意，決定面向寧波大市公開招聘事業編制工作人員1名。現就有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

    寧波廣播電視集團為全民事業單位，內設機構29個，其中：頻道頻率機構11個，綜合管理機構12個，保障機構6個。集團所屬成員單位9個。是擁有廣播、電視、廣電報等媒體，從事廣播、電視節目制作經營，節目傳輸增值業務、報刊發行、廣告、演藝等經營的綜合性傳媒集團。

     集團的主要職責任務是：認真貫徹執行黨和國家在新聞宣傳、廣播電視管理方面的方針政策，組織集團所屬成員單位辦好欄目、節目，把握正確輿論導向；依照授權管理、經營廣播電視實體的國有資產；組織落實重大宣傳報道活動；負責提升廣播電視的科技規模和水平，增強廣播電視集團系統的綜合發展能力；負責對廣播電視傳輸覆蓋網絡統一建設、管理和經營；負責對集團所屬成員單位依法規范管理以及業務培訓、職業道德教育和人才隊伍建設；承辦市委、市政府布置的其他任務。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規；

（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素質；

（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業、任職資格、職業（執業）資格及技能要求；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數、專業、學歷和范圍及資格條件

年齡、工作經歷年限計算截止日為公告發布之日。國外留學回國人員報考時，須已取得國家教育部認定的學歷（學位）證書。

五、招聘辦法和步驟

（一）報名與資格審查

1、報名時間：2013年8月6日至14日（雙休日除外，上午9:00-12：00下午2:00-17：30）

2、報名地點和聯系方式:

地點：寧波市開明街4號10樓1005室

電話：56110031,聯系人:彭老師

    3、報名辦法：先從http://www.nbrs.gov.cn/index.htm網站或http://www.nbgdjt.com/網上下載并填好報名表（詳見附件1），在規定時間內攜帶報名表一式二份、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業證書（學位證）、從業資格證書、勞動（聘用）合同和單位出具的從事相關崗位的工作經歷證明、近期免冠2寸照片和生活照2張及相關證件的原件和復印件、500字左右的自我介紹，由本人到寧波市開明街4號10樓1005室報名。(同時通過資格審查考生現場繳納筆試考務費，筆試考務費標準按照浙財綜字〔2007〕2號文件規定40元/科；未按時繳費考生視為自動放棄報考。)

    4、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查，向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。

5、報考同一崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3：1，在規定的報名時間內，符合報考條件的應聘人數和招聘計劃數比例不足3：1時，將取消該崗位招聘。

    6、招聘單位將于8月20日前電話通知通過報名資格審查考生，請通過資格審查合格的考生，憑身份證和招聘單位出具的考務費收據于 2013年8月26日上午到原報名處領取筆試準考證。

    （二）考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結合的辦法進行。

1、筆試

筆試內容為招聘崗位應知應會知識或必須具備的專業知識。筆試具體時間和地點詳見準考證，考生憑身份證和準考證參加筆試。

筆試后，根據筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象（不足比例的按實際人數進入面試）。筆試成績和進入面試人員名單于筆試結束15個工作日在http://www.nbgdjt.com/網上公布。另行電話通知面試的時間和地點。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。考生憑身份證和準考證，按照電話通知的時間和地點參加面試。未按通知時間和地點參加面試的考生視作自動放棄，由此產生的空缺不替補。

3、成績

考試總成績為筆試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同，按筆試成績排序，總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結束3個工作日內在http://www.nbgdjt.com/網上公布。

（三）體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準（試行）》執行。

體檢結束后，集團將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

    因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單由寧波廣電集團報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網及寧波廣電集團網上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農業家庭戶的，須在辦理錄用手續的同時辦理農轉非遷戶手續。沒有辦理的，在試用期（見習期）或執行初期工資期滿時，解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續時將審核檔案資料，若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

本次公開招聘監督電話：0574-56110021

附件:寧波廣電集團公開招聘工作人員報名表.rar

寧波廣電集團

二O一三年八月五日

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