因工作需要，經縣政府批準，面向社會公開招聘城管協管員5名，現將有關事項公布如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘城管協管員5名，其中男性4名，女性1名。
二、招聘范圍、對象
(一)招考的范圍和對象：能確保全天候在常山縣城工作且能自行解決住所的社會人員，不限戶口，復轉軍人優先。
(二)招聘條件
1.年齡要求：18周歲以上(1996年12月31日以前出生)，男性在40周歲以下(1974年12月31日以后出生)，女性在35周歲以下(1979年12月31日以后出生);雙眼矯正視力均在4.8以上，無色盲，其他身體條件均參照招錄公務員標準執行。
2.學歷要求：具有高中、職高及以上文化程度。
三、招聘方式和程序
貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的用人標準，按照報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進行。
(一)發布信息
2014年11月14日前通過常山人才網外發布招聘信息。
(二)報名及資格審核
1.報名時間：2014年11月20日—21日(兩天)
2.報名地點：常山縣天馬街道辦事處四樓黨政辦
報名所需材料：身份證、學歷證書、復員退伍或轉業證原件及復印件，一寸免冠近照3張。報名時交考務費100元。
3.資格審核：由天馬街道辦事處根據報名者提供的資料進行資格審核，符合招考條件的填寫并上交報名登記表。報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經查實，一律取消錄用資格。
招聘計劃與資格審查合格報名人數比例不足1：2的，相應核減招聘計劃。
(三)招聘程序
1.筆試
(1)筆試規定：資格審查合格者參加，內容包含公共基礎知識、公文寫作及有關法律法規等，實行百分制。
(2)優惠加分：復轉軍人按在部隊服役每滿1年可在筆試成績上加1分(不滿1年部分忽略不計)，最高加5分。
(3)準考證領取時間及地點：2014年11月26日天馬街道辦事處四樓黨政辦。
2.面試
根據筆試成績(含優惠加分，下同)，按招聘人數一定比例(男性按1：2，女性按1:3)從高分到低分確定參加面試人選。面試時間與地點另行通知。
3.體檢
面試結束后，按面試人員筆試成績50%、面試成績50%的比例折合計算總成績，再從高分到低分一定比例(男性按1：1.5，女性按1:2)確定體檢對象。體檢項目與標準參照招錄公務員的規定執行。體檢時間與地點另行通知。
因體檢不合格而造成缺額的，在應試人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補。車旅和體檢費用由報考人員自理。
4.考察
體檢合格人員按招考職位計劃數從高分到低分按1：1比例確定考察對象(若總成績相等，以筆試成績高的排位在前)。政審考察按照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)執行，考察結果僅作為本次是否錄用依據。
如報考人員考察結論為不合格的，可在體檢合格人員中從高分到低分予以遞補并在常山人才網公布。
5.審批錄用
經筆試、面試、體檢、考察等規定程序，按照綜合分從高到低擇優聘用的原則確定錄用名單，并向社會公示7天無異議后，確定5名錄用對象，并按規定辦理相關聘用手續，同時簽訂聘用合同。首次簽訂聘用合同期限為3年。
聘用人員試用期為三個月，試用期工資按我縣最低月工資標準發給，試用期滿月均報酬2500元左右(含國家規定的養老、醫療、失業、工傷、生育等五大保險及住房公積金)。
咨詢人：鄭星星 聯系電話：15157084200(政府網664200)
常山縣天馬街道辦事處
2014年11月14日