《鄂州日報》是中共鄂州市委機關報，在鄂州新聞傳媒中起主渠道作用。因工作需要，鄂州日報社決定面向社會公開招聘新聞采編人員。現將有關招聘事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼備的用人標準，堅持“面向社會、公正公開、平等競爭、擇優錄用”的原則。
二、招聘職位
根據工作實際，決定招聘采編人員8名。
三、招聘條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行和職業道德;
(三)新聞、中文、法律、經濟專業大學本科及以上學歷，或已經取得助理記者、助理編輯及以上職稱;
(四)具有較強的新聞寫作能力與社會交際能力;
(五)年齡35周歲以下，身體健康。
具有下列情形之一的人員，不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的;法律法規規定的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名時間：2014年12月10日至2014年12月26日。星期一至星期五8：30—12：00;14：30—17：30。
(二)報名地點：鄂州日報社辦公室。
(三)報名和資格審查：1、報名者須本人親自報名。2、提供畢業證、身份證及相關證明材料的原件和復印件各1份，以及近期2張2寸同底彩色照片。3、鄂州日報社對報名人員進行資格審查，確定報考資格。
(四)領取準考證時間：2014年12月31日，憑本人身份證到鄂州日報社辦公室領取。逾期不領者，視為自動放棄。
(五)考試時間和地點：見準考證。
(六)考試：考試采取筆試和面試相結合的方式，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。
筆試成績為100分，采取閉卷方式進行，測試政治理論水平、新聞基礎知識功底與新聞寫作能力。考試人數與招聘人數的比例不得低于2︰1。達不到這一比例時，經鄂州日報社研究，適當核減招聘計劃。
面試人選依據筆試成績從高到低，按照招聘人數與面試人數1︰2的比例確定。面試成績為100分，主要測試綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變和社會交際等方面能力。面試當場評分，當場公布成績。
(七)考察：依據考試總成績從高分到低分的順序，等額確定被考察人員。鄂州日報社派出考察組，對擬聘人員政治業務素質進行全面考察。考察對象應當積極配合考察組工作，客觀真實反映實際情況，考察組要準確把握考察對象的情況，給予全面、客觀、公正的評價。
(八)體檢：鄂州日報社統一組織體檢，體檢項目和標準按照有關規定執行。體檢時間另行通知。
(九)確定擬聘人員：根據資格審查、考試、考察、體檢的情況，確定擬聘人員。
(十)公示：對擬聘人員名單在一定范圍內公示，公示時間為7個工作日。公示結束后，對無異議人員按照規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同。
五、待遇及管理
招聘人員實行試用期制度，試用期為6個月，試用期內每月工資1800元。試用期滿考核合格的，正式任職;考核不合格的，不予聘用。正式受聘人員在聘用期內享受報社正式員工各項待遇，并按規定享有“五險一金”保障。正式受聘人員的人事(或學籍)檔案轉入鄂州日報社，實行人事代理。
報名聯系人：陳臘旺、鄧青喜
聯系電話：0711—3223380
紀檢監督電話：0711—3246493
鄂州日報社
2014年12月9日