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山西金融職業學院2015年公開招聘工作人員工作方案

時間:2015-06-21 12:50:37 點擊:

山西金融職業學院2015年公開招聘工作人員工作方案

根據山西省教育廳《關于轉發省人力資源和社會保障廳<關于做好2015年全省事業單位公開招聘人員工作的通知>和下達2015年省教育廳直屬高校及廳直屬單位人員招錄招聘計劃的通知》(晉教人【2015】8號)有關文件精神,我校決定面向社會公開招聘工作人員14人,報名起止時間為:2015年6月29日8:00起至7月8日12:00止。為保證招聘錄用工作的順利進行,特制定本方案。

一、招聘錄用原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼備的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(四)堅持學校統一管理與校內用人部門自主權相結合的原則。

二、招聘錄用崗位及要求

2015年招聘人員為全日制本科生和碩士研究生,具體招聘崗位及要求見附表。

三、組織機構

學校公開招聘工作在校黨委領導下實施,校紀委全程監督,成立招聘領導組與工作組,具體負責招聘組織實施工作。

四、招聘錄用條件

(一)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(二)所學學科、專業符合招聘錄用計劃要求;

(三)應聘對象為高校全日制碩士研究生畢業、本科生畢業;

(四)教師崗位碩士研究生年齡要求在35周歲以下;管理崗位碩士研究生和本科生年齡要求在30周歲以下。年齡的計算辦法以2015年6月30日為準;

(五)具備崗位所需要的其他條件;

(六)身體健康。

五、招聘錄用程序

(一)發布招聘信息

2015年招聘方案在教育廳、人社廳和學校校園網站公布,公布時間為2015年6月16日8:00—7月8日12:00。

(二)報名及資格審查

1、采取網上報名方式;

2、報名者請于2015年6月29日8:00—7月8日12:00登陸http:∥www.sxjrzyxy.com進行報名;

3、資格審查:學校根據崗位要求對應聘人員進行嚴格的資格審查,報名人員對所提供的材料負誠信責任,凡提供虛假材料的,一經查實,取消應聘資格;

4、現場確認:資格審查通過者名單將于7月10日公布在學校校園網(http:∥www.sxjrzyxy.com),請資格審查通過者務于7月13日上午8:00—12:00、下午14:30—17:30,到學校人事處6214室進行現場確認,并簽署《承諾書》,現場確認時需提供以下材料(留復印件):

(1)兩張一寸近期彩色免冠照(背面寫清姓名、畢業院校及報考專業)及電子版照片(文件夾名為姓名+畢業院校);

(2)第二代身份證原件及復印件;

(3)個人簡歷;

(4)畢業證書和學位證書原件(含全日制本科和全日制碩士)及復印件;

(5)在校成績單(學校蓋章、含本科和碩士)原件及復印件;

(6)英語等級證書(或成績單)原件及復印件;

(7)榮譽證等原件及復印件。

5、現場確認后,報名人數不達3:1的,取消此招聘崗位。

(三)筆試

專技崗位筆試內容為一科,分《專業知識》、《基礎知識》兩部分。

管理崗位筆試內容為一科,分《職業能力測試》、《申論》兩部分。

筆試滿分為100分,考試時間為180分鐘,參加筆試的時間2015年7月17日上午8:30—11:30,筆試成績不達60分者不能進入面試環節,筆試分崗位、分專業按照由高到低進行排名,以進入面試人數與擬招聘人數3:1的比例確定參加面試的人員;面試人數不達3:1的,須經教育廳、人社廳重新核定招聘崗位數,批準后方可進行面試。

(四)面試

面試時間為2015年7月19日。

專技崗面試采用試講、答辯的方式進行。試講、答辯內容主要是課堂教學和專業知識答辯,滿分為100分。答辯采用專家現場提問的方式進行。試講時間控制在15分鐘以內,答辯時間為5分鐘以內。面試成績低于60分者不予錄用。

管理崗面試由自我介紹和答辯兩部分組成。答辯形式采用專家現場提問方式進行。評分標準:滿分100分,面試成績低于60分者不予錄用。

綜合成績按照筆試成績占60%,面試成績占40%,總成績=筆試×60%+面試×40%,分專業進行排名。

按照3:1比例進入面試的考生,綜合成績不得低于60分;按照不達3:1比例進入面試的考生,綜合成績不得低于70分。

(五)確定擬錄用人員

各崗位按1:1的比例提出擬錄用人選,經學校招聘領導組審核后,報學校黨委會議研究,確定擬錄用人員。

(六)身體檢查

擬錄用人員確定后,按《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》標準,一周內到指定醫院進行體檢,費用自理。對體檢不合格人員需要復檢的,須經學校同意,在另一醫療機構組織復檢,復檢仍不合格者,取消擬錄用資格。

(七)政治審查

擬錄用人員要求出具由學;蛏鐓^開具的政審材料,學校進行審查。

(八)公示招聘錄用結果

擬錄用人員經學校黨委會審定后,由學校人事處報教育廳、人社廳,經教育廳、人社廳審批通過,在網站公示,同時在校內公告欄和校園網公示,公示期為7天。

(九)辦理手續

擬錄用人員在公示期間無異議者,由學校人事處按程序辦理入職手續。擬錄用人員在公示期間,若有舉報并查證核實者,由校黨委研究決定取消其錄用資格。

由于個人原因放棄或對于在體檢、考察階段出現不符合條件的情況而空缺出來的崗位,不再進行遞補。

六、服務基層項目專門崗位

按照中組部等六部門《關于進一步加強大學生村官工作的意見》(組通字[2012]36號)、省政府《關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的實施意見》(晉政發[2012]5號),以及省政府、省軍區《關于加強新形勢下征兵工作的意見》(晉政發[2011]28號)等文件的要求,學校將設立不少于12%的招聘崗位,作為“服務基層項目專門崗位”用于公開招聘參加山西省“農村義務教育階段學校特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務期滿、考核合格的人員,參加“選聘高校畢業生到村任職工作”服務期滿、考核合格(服務期滿兩年,考核合格,現仍在職)的人員,以及符合條件的退役士兵。

七、工作紀律

(一)嚴格執行招聘計劃,嚴明工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度,對違反規定者,視情節輕重追究相關人員責任。

(二)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者,如偽造、涂改證件等,或在專業測試、考核過程中出現作弊行為者,取消其應聘資格。

(三)招聘錄用工作由學校紀檢監察室全程負責監督。

八、聯系方式

學校地址:山西省太原市迎新街南巷10號郵編030008

網址和郵箱:http:∥www.sxjrzyxy.com

E-mail:sxjyrsc@126.com

聯系人:賈老師、裴老師辦公電話:0351-3059220

山西金融職業學院簡介.rar

山西金融職業學院2015年公開招聘工作人員崗位及要求.rar

 

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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