因實際工作需要，經縣政府批準，縣住建委擬公開招聘6名編制外合同制工人，現將招聘工作有關事項公布如下：
一、招聘崗位：編制外合同制工人
二、招聘人數：共6人，其中：行政文秘2人，法律專員1人，業務勘察員2人，工程管理員1人
三、招聘范圍：在我縣任職的2014年、2015年合同期滿的大學生村官
四、崗位職責：
行政文秘崗位：主要負責文字材料撰寫、新聞宣傳等日常性事務工作;
法律專員崗位：負責征地拆遷補償有關協議、文書的起草以及征地補償有關政策的把握;
業務勘察員崗位：負責入戶清登、對外聯絡聯系，收集涉及征地拆遷相關影像、文字等資料等工作;
工程管理員崗位：主要負責工程質量、安全的監督管理等日常性事務工作。
五、報考條件：
1.具有良好的政治素質、敬業精神、道德修養;
2.遵紀守法，品行端正，身體健康;
3.延慶戶籍，目前無業并已辦理失業登記手續;
4.行政文秘崗位要求具有一定的文字寫作能力;法律專員崗位優先錄用具備法律業務工作經歷的人員;業務勘察員崗位要求具備一定的溝通聯絡能力，吃苦耐勞，能適應野外作業。
五、招聘工作程序：
(一)現場報名
1.報名時間：2015年7月28日
全天(上午8:30—12:00，下午14:00—17:00)
2.報名地點：延慶縣人才交流中心(媯水北街26號，延慶縣百佳商場對面)
3.所需材料：
(1)戶口本原件及復印件1份(戶主頁、本人頁印在一張A4紙);
(2)個人身份證原件及復印件1份(正反面);
(3)畢業證原件及復印件1份;
(4)同版1寸近期彩色免冠照片2張;
(5)自行下載并打印相應崗位類別報名表1份;
(6)《就業失業登記證》原件及復印件1份(2、3、5頁);
(7)“三支一扶”證書原件及復印件1份。
(二)資格審查
對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，如發現不符合招聘條件，隨時取消已取得的考核及錄用資格。
(三)考核及確定擬聘用人員
組織筆試和面試，根據考試總成績確定擬聘用人員。
筆試內容主要考核文字寫作能力，現場考察報名人員的基本文化素養。筆試時間及地點視報名情況而定，具體安排以通知為準。
面試采用結構化面試的考核方式。根據筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位人數1：3比例確定面試人選。如果參加面試少于3人的，面試成績需達到當天本考官組面試的使用同一套面試題的考生的平均分，低于平均分的，不予錄取。面試時間另行通知。
按照筆試成績和面試成績各占50%核算總成績，每個招聘崗位的擬聘用人員按總成績由高到低確定。
(四)體檢
確定擬聘用人員后，招聘單位統一組織體檢，體檢費用由報考者自理，體檢時間另行通知。體檢不合格者，不予聘用。
(五)政審、公示
由招聘單位對擬聘用人員進行政審，政審合格后，將擬聘用人員名單進行公示。對于政審不合格者或通過公示反映出問題且查實的，不予聘用。
(六)人員遞補
對體檢、政審、公示環節中因不合格或本人臨時反悔自動退出而空缺的崗位，按照不同招聘對象類別的總成績依次遞補。
六、工資待遇
招聘的人員執行延慶縣編外合同制工人的工資標準(不低于北京市最低工資標準)，并按有關規定繳納社會保險和住房公積金;統一簽訂勞動合同，首次簽訂期限為1年，合同期滿后，經考核符合本崗位要求的，可續簽勞動合同。
附件：報名表.rar