為充實干部隊伍力量，優化干部隊伍結構，經研究，決定面向江西省公開考選40名工作人員。現將有關事項公告如下：
一、考選原則
貫徹德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開考試選調優秀人才，優化我區干部隊伍。
二、考選崗位及人數
此次考選分公務員和事業兩類，其中公務員20人，事業20人(具體考選崗位人數及條件見附件)。
三、考選對象及條件
1、考選對象
(1)報考公務員類崗位人員：2012年10月1日前進入公務員或參照公務員法管理人員隊伍，且組織人事關系在江西省各級黨、政、群機關(不含章貢區)的在編在崗公務員或參照公務員法管理單位工作人員，參照公務員法管理單位工作人員須是符合交流進機關條件的已登記人員。
(2)報考事業類崗位人員：2012年10月1日前上編，且組織人事關系在江西省各級事業單位(不含章貢區)的在編在崗工作人員。
2、基本條件
政治條件。政治素質好，組織紀律觀念強;服從組織分配，愛崗敬業;思想品德好，遵紀守法，品行端正，社會關系清楚。
(2)工作表現。工作表現良好，歷年年度考核稱職或合格等次以上。
(3)身體條件。身體健康，符合國人部發〔2005〕1號、人社部發〔2010〕19號文件規定，即參照錄用國家公務員的體檢標準。
3、學歷、專業、年齡及工作經歷條件
詳見各考選職位具體學歷、專業、年齡及工作經歷要求。各職位要求的學歷、工作經歷條件均指本職位考選最低條件(含本條件);職位要求全日制學歷的，指普通高校統招錄取的全日制院校畢業生，不含在職人員全脫產參加高校學習所獲學歷;考生所學專業以教育部門的《研究生學科專業目錄》、《高等學校本科專業目錄》、《全國普通高等學校高職高專專業目錄》和《綜合性專業分類指導目錄》規定為準(該4個《目錄》考生可上網搜索)。專業要求為大類的，考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考;職位要求具體專業的，考生所學專業應與招聘崗位要求的專業一致方可報考�？忌荒艽_定所學專業是否與考選職位專業條件一致，請咨詢后再報考;職位要求工作經歷的，指本人編制所在部門的工作經歷(不含借用、借調人員)。年齡、工作經歷計算截止時間為2015年10月1日。
四、考選程序及方式
(一)報名
報名采取現場報名的方式，不接受電話、信函和網上報名。
1、報名地點：章貢區人力資源和社會保障局考試中心(聯系電話：8199234，地址：章貢區區政中心西棟12樓)。
2、報名時間：2015年10月29日—11月6日(正常上班時間)。
3、攜帶材料：
(1)贛州市章貢區公開考選工作人員報名表1份;
(2)身份證、學歷證原件及復印件各1份;
(3)近期免冠1寸彩色相片2張;
(4)所在單位及主管部門出具的同意報考推薦書(介紹信)及工作年限、編制證明;
(5)當地組織(人社)部門的同意報考的證明;
(6)近三年年度考核登記表復印件各3份(加蓋單位公章);
(7)職位要求的其它相關材料。證件原件審查后當場退回，上交的復印件及其它資料不予退回。
資格初審。由章貢區人社局、章貢區市場監督管理局負責資格初審。
5、領取準考證時間：初定2015年11月13日(如有變化，將在章貢區政府門戶網站及時公告)
6、其它�？歼x人數3人以上(含3人)的職位，開考比例為1:2，3人以下的職位，開考比例為1：3。符合條件的報考人數與考選職位計劃達不到開考比例的，則相應調減或取消該職位的考選計劃，因報考人數達不到開考比例而取消的職位，已報考人員可根據本人意愿調劑到符合本人條件的職位。
(二)組織考試
考試分筆試和面試。
1、筆試：
筆試采用閉卷方式進行。筆試科目為公共科目一門，滿分為100分，主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。參加筆試時，必須同時攜帶筆試準考證和身份證，缺少任一證件的考生不得參加筆試。筆試結束后，按筆試成績，考選人數3人以上(含3人)的職位按1:2的比例、3人以下的職位按1:3的比例從高分到低分確定各職位的面試人員(與入闈最后一名成績并列者一并列入)。
筆試時間：初定2015年11月14日(具體時間、地點見準考證)。
2、面試：面試采取結構化面試的方式進行，主要測試應試者的綜合分析、邏輯思維、組織協調、人際交往、語言表達、應變能力和舉止儀表等。滿分100分。
3、面試時間：待定。
面試結束后，依據考生考試總成績，按1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象�？忌荚嚳偝煽兊挠嬎惚壤秊椋汗P試40%、面試60%。成績保留至小數點后兩位。如考試總成績出現同分的，則根據面試成績從高分到低分確定體檢、考察對象。
4、其他事項。如該職位參加考試有效成績的人數與考選計劃數形成競爭關系的(即該職位參加考試有效成績的人數多于計劃考選人數)，則按考試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考察對象;如該職位參加考試有效成績的人數與考選計劃數不能形成競爭關系的(即該職位參加考試有效成績的人數等于或少于計劃考選人數)，該職位考生最終考試總成績須達到60分及以上，方可入闈體檢、考察環節。
(三)體檢和考察
1、根據考試總成績，按考選職位1:1的比例從高分到低分等額確定體檢、考察對象。
2、體檢。組織體檢對象到醫院進行體檢。體檢不合格者取消選調資格。因體檢不合格出現空缺職位，按總成績由高分到低分依次遞補一次。
3、考察。由考選領導小組組織用人單位對體檢合格的考生進行考察。到考察對象所在單位對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，同時對考察對象報考資格、相關信息和材料的真實性進行核實�？疾觳缓细裾呷∠x調資格，并按總成績由高分到低分依次遞補一次。
(四)公示�？疾旌细裾叽_定為擬選調人員，在章貢區政府門戶網站公示7天。
五、調動及待遇
公示結束后，如無異議或異議不影響考選的，按照干部管理權限辦理審批、調動手續。若選調人員調動前為副科及以上職務的，選調后安排科員崗位、享受相應非領導職務的工資及福利待遇。
贛州市章貢區市場監督管理局
公開考選工作人員領導小組
2015年10月14日