為進一步加強全區黨風廉政建設，促進黨風、政風持續好轉，優化經濟發展環境，切實維護廣大群眾的根本利益，更好地發揮社會監督作用，區紀委、區監察局決定面向社會公開招聘黨風政風監督員60名。現將有關事項通知如下：
一、招聘對象
全區人大代表、政協委員、企業和個體工商戶、社區居(村)民及離退休人員等社會各界人員。
二、招聘條件
1.擁護中國共產黨的領導，有高度的政治責任感和使命感，遵守國家法律法規和有關規定，無違紀、刑事犯罪記錄或其他不良表現。
2.年滿18周歲、具有完全民事行為能力，身體健康，有時間和精力參與相關工作。
3.關心關注我區黨風廉政建設和作風建設工作，具有履行職責所需要的政策法律水平，有發現問題、分析問題的能力。工作認真負責，能服從區紀委、區監察局的安排，積極主動完成任務。
4.堅持原則、實事求是，為人正直、敢于擔當，清正廉潔、作風務實，能嚴守工作紀律、保密紀律，法紀觀念強，在群眾中威信較高。
5、具有履行職責的其他相關條件。
三、黨風政風監督員的職責、權力和義務
(一)職責
1.監督和反映我區黨政機關(含企事業單位，下同)、黨員干部(含國家工作人員，下同)遵守黨的政治紀律、廉潔紀律、組織紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的情況。
2.監督和反映我區黨政機關、黨員干部遵守中央八項規定精神、省委“二十條”等作風建設有關要求的情況。
3.監督和反映我區黨政機關、黨員干部提高行政效能、維護群眾利益的有關情況。
4.主動反映群眾對我區黨風廉政和作風建設的意見、建議，積極宣傳區紀委、區監察局開展黨風廉政和作風建設工作情況。
5.區紀委、區監察局交辦的其他工作。
(二)權利
1.有權對我區黨政機關、黨員干部違反黨的政治紀律、廉潔紀律、組織紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，不認真貫徹執行中央和省、市、區作風建設有關規定行為，以及各種不良行為進行監督，并向區紀委、區監察局反映。
2.有權了解所反映的問題和加強黨風廉政建設意見、建議的處理落實情況。
3.在履行監督職責中，如遇刁難、打擊報復，有權如實向區紀委、區監察局反映，直至提出控告、申訴及給予保護的合理要求。
4.根據工作需要參加有關業務培訓和學習有關黨風黨紀等文件。
5.根據工作需要參加區紀委、區監察局安排的有關黨風廉政建設工作的會議。
(三)義務
1.認真學習并模范遵守黨規黨紀，遵守工作紀律，保守工作秘密，廉潔奉公，愛崗敬業，忠于職守。
2.堅持實事求是，依法履行職責，盡職盡責完成各項工作任務。每半年至少提供一條以上有一定價值的線索和信息(或意見、建議)。
3.自覺維護紀檢監察機關的權威，不得以黨風政風監督員身份從事與黨風政風監督工作無關的事情。
4.積極參加區紀委、區監察局組織的有關活動。
五、報名方法
1.報名。請于2015年11月15日至2015年12月15日到區紀委黨風政風監督室(南昌市疊山路136號東湖區政府機關大樓401室)報名。報名時需交《東湖區黨風政風監督員報名表》、身份證復印件1份、近期一寸彩照2張。聯系電話：86266810。
2.考察。報名截止后，區紀委、區監察局將組織人員對應聘者進行考察面試，確定人選。
3.頒發聘書。經區紀委、區監察局研究后確定名單，頒發聘書和監督證，聘期一年。
六、其他事項
1.被聘用黨風政風監督員應遵照相關法律法規，合理使用權利，對濫用權利引發的法律責任，由個人自行承擔。
2.黨風政風監督員無工資待遇，區紀委、區監察局每年對監督員的工作情況進行一次考評，聘期屆滿對優秀的黨風政風監督員給予表彰。
中共東湖區紀委
東湖區監察局
2015年11月12日