為深化農村會計人員管理體制改革，全面提升農村會計隊伍整體素質，更好地解決農村財務管理混亂、集體資產流失、農村會計老齡化、隊伍不穩定等問題，經縣委、政府研究決定采取公開招聘的辦法，聘用6名農村委派會計。現公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則。
二、招聘數量及崗位
本次招聘農村委派會計6名。招聘崗位為橫嶺鎮、牛川鄉兩個鄉鎮36個行政村的委派會計。
三、報名條件
1、和順縣戶籍，45周歲以下(1970年10月31日后出生)，具有高中(中專)及以上學歷，從事農村財務工作年限滿3年以上(含3年)可適當放寬年齡限制，但不得超過50周歲(1965年10月31日后出生)。
2、具有正常履職的身體條件和良好的職業道德，堅持原則，忠于職守，廉潔自律;
3、具有財會和計算機專業知識，有較強的組織能力和處理會計工作中實際問題的能力;
4、以下人員不得參與招聘
(一)現役軍人;
(二)因賭博、吸毒等違反治安管理條例被處罰或被追究刑事責任的;
(三)有侵占、挪用等違法違紀行為的;
(四)與其它用人單位建立勞動關系且合同期未滿的;
(五)法律、法規和政策規定的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：凡符合報名條件者，于2015年11月23日—11月24日報名。
2.報名地點：和順縣農經中心(原糧貿大樓一層102室)
3.報名時攜帶的材料：
(1)近期一寸免冠紅底彩照3張;
(2)本人畢業證原件及復印件1份;
(3)會計資格證、財務專業技術(職稱)資格證、計算機等級證原件及復印件1份(無以上證件的不提供);
(4)本人身份證、戶口本原件及復印件1份;
(5)從事農村財務經歷證明材料(證明材料由鄉農經站出具，證明材料標明參加工作起止時間，無農村財務經歷者不提供);
(6)填寫《報名登記表》一份。
(二)考試
報名人數與招聘人數的比例應達到2：1方可組織考試。
1、筆試
經審查合格的報考人員，參加統一組織的筆試，筆試采用閉卷形式進行。
筆試內容：
基礎知識部分：農業農村相關知識
專業知識部分：村集體經濟組織會計知識，農村會計實務
筆試成績滿分為100分。(其中：農業農村相關知識 10分，村集體經濟組織會計知識40分，農村會計實務50分)
考試時間：見準考證;
考試地點：見準考證。
2、積分
具有會計資格證或財務專業技術(職稱)資格證記3分;具有計算機等級證記3分;從事農村財務工作3年以上(含3年)記2分。
3、面試(面試地點另行通知)
以筆試成績為依據由高到低進行排序，按計劃招聘名額的1：1.5比例確定進入面試人員，出現并列的一并進入面試環節。面試工作由領導組組織實施。面試重點測試語言表達、綜合分析、邏輯思維、業務水平等綜合素質。面試成績滿分為100分。
4、總成績計算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%+積分
(三) 公示
總成績、筆試成績、面試成績在和順政府網與和順陽光農廉網進行公示。
(四)錄用
錄用名額以總成績由高到低順序確定，若最后一名出現并列的按筆試成績由高到低順序確定，若仍并列的按從事會計工作時間由長到短確定。錄用名額出現空缺按照總成績由高到低依次予以遞補。
對公示無異議的人員，由和順縣農經中心與本人簽訂勞動合同，并到縣人社局備案。服從組織分配并簽訂承諾書。
五、聘期及工資待遇
對聘用人員，由和順縣農經中心根據《勞動合同法》與其簽訂勞動合同，勞動合同期限為2年，試用期1年。合同期內，不勝任者予以辭退。合同期滿，根據每年的考核情況和本人自愿的原則，經雙方同意后可以續簽勞動合同。
工資待遇：委派會計工資由基本工資、績效工資和工齡工資三部分構成。基本工資每月發放，績效工資根據考核情況年終一次性發放。
基本工資：1600元/月/人;
績效工資：400元/月/人;
工齡工資：從聘用之日起計算工齡，二年一檔，每檔30元/月。
并按規定繳納養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費。個人應繳部分從工資中代扣代繳。
要建立健全工資正常增長機制，確保農村委派會計工資合理增長，
六、錄用人員的管理
所有錄用人員由用人單位依法依規進行管理，對于違反規定的，解除勞動合同。
七、監督檢查
本次招聘活動，誠請社會各界人士予以監督。如發現弄虛作假，徇私舞弊等違反招聘紀律的一律取消聘用資格，并嚴肅查處。
監督電話：0354-8128344 和順縣農經中心辦公室
和順縣招聘農村委派會計工作領導組
2015年11月18日