生命健康產業園區(薛家鎮)座落于常州高新技術開發區，緊鄰高新區(新北區)行政中心，航空、鐵路、高架、公路縱橫交匯，獨享地理優勢。轄11個社區，3個行政村。近年來，園區(鎮)圍繞率先基本實現現代化的宏偉藍圖，以建設“健康五彩城、活力新薛家”為目標，經濟建設迅速騰飛，城市化建設和社會民生事業全面發展，已先后獲得“全國文明村鎮”、“全國環境優美鎮”、“國家衛生鎮”、“國家生態鎮”“國家園林鎮”、“江蘇省特色文化鎮”、“江蘇人居環境示范獎”、“江蘇省社會治安綜合治理先進鎮”、“江蘇省廉政文化示范點”等殊榮。
為充實、優化工作人員隊伍，滿足園區(鎮)事業單位工作人員需要，經研究，決定面向社會公開招聘工作人員。現將相關事項公布如下：
一、招聘基本條件
1、遵紀守法、品德優良、身體健康、愛崗敬業，具有較好的組織協調、人際交往、團隊合作和語言表達能力，知識面廣，性格開朗，有較強的事業心和責任心，能吃苦耐勞;
2、年齡35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
3、無違法犯罪記錄。
二、招聘崗位及要求(附件)
三、招聘程序和辦法
(一)報名和初審
1、報名時間：2016年7月21日至7月29日(上午8：30-11：30;下午1：30-5：00)。
2、報名地點：新北區薛家鎮政府人事辦(薛家鎮北街12-3號1號樓一樓)。聯系人：陳女士，聯系電話：85955895，13813581291)。
3、報名要求：報名時，報名者需攜帶填寫好的報名登記表(見附件1)、有效居民身份證、畢業證等各項證書原件及復印件各1份，近期免冠二寸彩照2張。并對提供的材料真實性做出書面承諾(附件2)。
4、資格審查：鎮人事辦對報名人員進行資格審查。通過資格審查的人員在指定的時間、地點領取準考證(另行通知)。凡經查實，屬于弄虛作假或不符合報名條件報考的，取消考試資格或錄用資格。
5、開考比例：本次公開招聘，開考比例不得低于1：3。如有未達到開考比例的，將按照實際核減招聘人數。
(二)筆試
筆試采取閉卷考試，滿分100分，筆試時間、地點另行通知，筆試成績在薛家鎮政府網站上公布。
(三)面試
在筆試成績中，從高分到低分排序，按照招聘人數與應聘人數1：2的比例確定面試人選。面試具體時間、地點在薛家鎮政府網站上公布。在職人員面試前必須提供現工作單位同意報考的書面證明。
(四)綜合成績計算方法
綜合成績采用百分制計算，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。
(五)體檢與政審
根據考生的綜合成績，按照招聘崗位計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進入體檢的考生安排到指定醫院體檢，體檢工作參照修訂后《國家公務員錄用體檢標準(試行)》執行。對體檢不符合要求的，根據缺額按考試綜合成績從高分到低分一次性遞補。
對體檢合格人員按有關規定組織考察。因考察不合格出現缺額時，可按綜合成績從高分到低分一次性遞補。
(六)公示和聘用
政審合格擬聘用人員名單在薛家鎮人民政府網站上進行公示，接受社會各界的監督。公示時間為5天。公示結束后，對沒有反映問題或反映但不影響聘用的，辦理聘用手續;對公示期間反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。受聘人員不服從組織安排的不予聘用。
四、管理方法及相關待遇
(一)通過公開選拔的工作人員，實行聘用合同制管理，簽訂相關勞動合同，享受現有鎮屬人員同等待遇。
(二)被聘用人員與原單位的合同(協議)關系，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。
五、紀律與監督
招聘工作嚴格遵循“公開、公正、競爭、擇優”的原則進行，堅持規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，接受紀檢監察部門和社會監督。對違反面試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，按有關規定予以嚴肅處理。
紀委監督電話：85950201
本公告由薛家鎮組織人事部門負責解釋。
薛家鎮人民政府
2016年7月21日