本公司受太湖縣總工會委托，特向社會公開選聘省總直補社會化工會工作者(派遣制)2名，現將有關事項公布如下：
一、招聘目標、條件及職責：
招聘2名省總直補社會化工會工作者。
(一)招聘條件
1、具有一定政策理論水平，熟悉《勞動法》、《工會法》等法律法規;社會活動、組織協調、文字表達能力較強。
2、勤勞敬業，創新務實，作風民主;熱愛工會工作，熱心為職工群眾服務。
3、具有全日制大專及以上文化程度，身體健康。
4、原則上，年齡不超過35周歲(1981年12月1日后出生)。
5、有企業管理、黨務和工會工作經驗者在同等分數前提下可優先選聘。
(二)工作職責
1、協助指導區域內各類企業組建工會和發展會員(特別是農民工入會);
2、開展工會規范性建設;
3、推動企業開展勞動競賽、民主管理、工資集體協商、協調處理勞動爭議等;
4、縣總工會安排的其他有關工作。
二、工資待遇：
按省總規定，每月工資2000元人民幣，另交五險一金。
三、招聘程序：
(一)發布招考公告
在全縣范圍內發布招聘公告。
(二)現場報名
1、報名采取現場報名的方式進行，報考人員需現場填寫報名登記表。
2、時間：2016年12月02日-12月14日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30
3、地點：太湖縣順理人力資源服務大廳(太湖縣晉熙鎮長河路411號)
4、報名聯系方式：0556-4175666
(三)報名材料
1、報名登記表1份(現場填寫)。
2、本人身份證、畢業證、學位證及相應資格證書、職稱證書、獲獎證書等原件及復印件。
3、近期兩寸免冠照片3張。
4、工作經歷證明(需工作單位蓋章)
注意事項：①報名人員在報名時需將上述要求的報名材料原件及復印件各1份報至現場進行審核。②有工作單位的提供單位同意報考證明。
(四)資格審查
電話、短信通知資格審查合格者于2016年12月16日攜帶本人身份證到太湖縣順理人力資源服務大廳(太湖縣長河路411號)領取《筆試準考證》。
(五)筆試
報考者憑本人準考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。
1、筆試分值、內容
筆試：滿分100分。此次招聘的筆試內容為時事政治、《勞動法》、《工會法》、文字表達等。
2、筆試時間
統一安排在2016年12月17日上午9：00-11:30。
3、筆試地點
詳見準考證。
4、成績公布
筆試成績將于2016年12月18日在太湖縣人力資源和社會保障局網站和太湖縣順理人力網公布。
根據實際招聘崗位數，按照筆試成績從高分到低分順序，按1:2比例確定參加結構化面試人選，最后一名如有數名考生成績相同的，一并進入結構化面試。
(六)面試
1、結構化面試時間：2016年12月21日。
2、結構化面試地點：另行通知。
3、結構化面試分值、內容：
結構化面試：滿分100分。主要考察報考人員的外表形象、邏輯思維能力、協調溝通能力等綜合素質。
(七)總成績合成
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績統計過程中均按四舍五入之后保留小數點后兩位數。
根據實際招聘崗位數與應聘人員考試總成績，從高分到低分順序，按1:1的比例等額確定考察和體檢人員。若出現合成總成績相同的，則以高學歷者優先;若學歷相同的，則以從事企業管理、黨務和工會等工作年限長者依次優先。如以上原則還不能區分，加試予以確定。加試有關事項另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行)。
(八)考察體檢
1、進入考察人員中，凡是有違法犯罪記錄。一律取消應聘資格。
2、體檢參照公務員有關體檢項目執行。體檢不合格者，向招聘單位提交復檢申請，復檢只進行1次，體檢結果以復檢結論為準。復檢結果仍不合格者，取消應聘資格。
3、對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考生總成績從高分到低分依次等額遞補。
(九)公示聘用
1、根據考生的總成績，結合考察和體檢結果，從高分到低分擇優確定聘用人選，在縣人社局網站和順理人力網上向社會公示7天。對公示無異議的，按相關規定辦理聘用手續。
2、聘用人員自接到聘用通知之日起，按要求到太湖縣順理人力資源服務有限責任公司報到，逾期其聘用資格不予保留。聘用人員由本公司派遣到太湖縣總工會上崗，試用期兩個月，試用期滿考察合格者，正式與本公司簽訂《勞動合同》。
四、招聘監督
本次招聘工作由市總工會全程監督實施。
五、其他事項
公開招聘有關信息，請考生及時登陸太湖縣人力資源和社會保障局網站查詢。
本次統一組織的招聘考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
咨詢電話：太湖縣總工會0556-4162312
太湖縣順理人力資源服務有限責任公司0556-4175666 15755620709
太湖縣順理人力資源服務有限責任公司
2016年12月01日