揚州市國土資源局生態科技新城分局現面向社會公開招聘人事代理工作人員2名，招聘簡章如下：
一、報考條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行;
3、具備正常履行崗位職責的身體條件;年齡在35周歲以下(1981年3月26日及以后出生)，取得高級職稱或取得注冊類相關資格的可放寬至40周歲以下(1976年3月26日及以后出生)。
4、具備本科及以上學歷，取得擬報考崗位所需專業畢業證書、學位證書，且符合以下條件之一：
(1)為普通高等學校招生全國統一考試一批次錄取人員(本一)，且本一專業與擬報考崗位所需專業一致;
(2)碩士研究生及以上學歷，且專業與擬報考崗位所需專業一致。
5、具備擬報考崗位要求的工作能力和其他資格條件。
二、招聘崗位及要求見附件。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。
(一)報名與資格審查
1、報名時間、地點及方式
報名時間：2017年3月25日-3月27日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:30。
報名地點：揚州市生態科技新城管委會二樓組織宣傳辦公室(揚州市萬福路萬福大橋東側，里下河農科所院內)。
報名方式：本人攜帶有效期內二代身份證、學歷證書、學位證書、本科一批次錄取有效證明材料、高級職稱或注冊類相關資格證明材料、工作經歷證明材料及崗位要求所需的其他證明材料原件及復印件1份;近期一寸免冠照3張;至現場報名，現場填寫《揚州市國土資源局生態科技新城分局招聘人事代理工作人員報名表》。
2、資格審查
對報名人員報考資格進行審查，并告知其審查結果。
3、開考比例
開考比例為3:1。
(二)筆試
筆試采取閉卷考試方式，主要測試綜合知識和寫作。
考試不指定輔導用書，采用百分制計分。
具體考試時間、地點及有關要求詳見筆試準考證。
(三)面試
面試分兩輪。
1、結構化面試(初面)。根據考生筆試成績，按各招聘崗位計劃數3倍的比例，從高分到低分確定參加結構化面試人選(含同分并列者)。初面采用百分制計分。初面時間、地點另行通知。
2、用人單位面試(二面)。按筆試成績占40%、初面成績占60%的比例，采用百分制計算合成總成績。根據入圍考生考試總成績，按各招聘崗位計劃數1:1的比例確定人選;若同一崗位考生考試總成績相同，則以筆試成績從高分到低分確定參加二面人員;若筆試成績仍相同，則同時進入二面。二面由用人單位組成面試小組，進行票決，票決不通過人員取消后續體檢及聘用資格。
(四)體檢
二面票決通過人員參加體檢，體檢標準參照公務員體檢標準執行。
(五)考察和公示
對體檢合格人員進行考察�？疾旌细裾咦鳛閿M聘人員在揚州市人事考試網(http://www.yzrsks.com/)和揚州市生態科技新城網站(http://stkjxc.yangzhou.gov.cn/)進行公示(7個工作日)接受社會和考生監督。
四、聘用及待遇
公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續。獲準被聘用的人員如與有關單位簽有勞動合同(聘用協議)或存有其他人事勞動關系，在正式聘用前，由本人按有關規定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件的，不予聘用。
由揚州市人才服務中心與被聘用人員簽訂1年勞動合同(含試用期2個月)。試用期享受試用期待遇，正式待遇約為年收入6.2萬元人民幣左右(含各項社會保險和住房公積金)。
五、紀律與監督
本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，自覺接受社會的監督。揚州市生態科技新城管委會監察局對招聘工作進行全程監督。監督(舉報)電話：0514-82931028 。
六、本簡章由揚州市生態科技新城組織宣傳辦公室負責解釋
咨詢電話：0514-82931077 。
揚州市生態科技新城組織宣傳辦公室
2017年3月22日