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2017年江蘇省蘇州太倉市科教新城招商專員招聘公告

時間:2017-05-28 20:28:25 點擊:

2017年蘇州太倉市科教新城招商專員招聘公告

   現面向社會公開招聘太倉市科教新城招商專員2名。相關事項公告如下:

  一、招聘原則

  堅持德才兼備,任人唯賢的用人標準,遵循“公開、平等、擇優”的原則,面向社會,公開報名,綜合評定,擇優錄用。

  二、基本條件

  1.擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規,品行端正,未受過任何刑事、黨紀和政紀處分。

  2.身體健康,能勝任崗位需要。

  3.愛崗敬業,吃苦耐勞。

  三、招聘條件

  1.崗位職責

  (1)負責園區招商工作以及國內外客商接待、投資咨詢、項目洽談和審批過程中的跟蹤與綜合協調服務等工作。

  (2)跟進項目談判、引進工作,完善招商渠道基礎平臺的搭建、尋找潛在客戶。

  (3)跟進、維護與客戶日常關系。

  2.招聘條件

  (1)35周歲及以下(1982年5月1日及以后出生);

  (2)全日制本科及以上學歷;

  (3)具有2年及以上工作經歷;

  (4)具備奉獻與團隊合作精神、良好的協調溝通能力,能承受較強工作壓力,適應出差;

  (5)中共黨員優先;有招商、市場運營相關從業經驗者優先;有海外學習、工作經歷者優先。

  四、公開招聘的程序和要求

  (一)報名

  1.報名時間:2017年5月22日—2017年5月31日

  2.報名方式

  請將個人簡歷及身份證、學歷(學位)證書、勞動合同等相關資料復印件提交到科教新城人社局。提交方式:

  傳真:0512-53401927

  郵寄:太倉市太平新路8號 科教新城人社局 215411

  E-mail:tckjxc1@163.com

  以上三種方式之一報名均可,不接受現場報名。

  (二) 考試

  1.資格審查。接考試通知后攜帶相關報名資料原件到科教新城人社局進行審核,符合報名條件者進入人崗相適度評價。

  2.人崗相適度評價。通過人崗相適度評價,確定6人進入面試。若崗位報名人數不超過6人,直接進入面試環節。

  3.面試。主要考察應聘人員的精神面貌、語言表達能力、應變能力、業務熟悉程度等綜合素質。面試結束后,根據測試成績,按照擬錄用人數1:1的比例確定考察對象。

  4.組織考察。主要了解應聘人員的過往表現。

  各環節時間另行通知。

  (三)體檢

  根據考察情況,并報批后,確定體檢對象。體檢不合格者,按面試成績遞補。

  五、錄用

  擬錄用人員與原單位簽訂的勞動合同或聘用協議,由本人按有關規定負責處理。

  錄用后,與太倉蘭博資產管理有限公司簽訂三年期勞動合同,其中試用期六個月。試用期滿經考核合格者,正式聘用;試用期間考核不合格或不勝任工作者,取消聘用資格,解除勞動合同。

  一經錄用,享受科教新城國資公司人員相應職級待遇。

  本簡章由科教新城人社局負責解釋。

  2017年5月22日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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