根據人力資源社會保障部《關于做好2017年全國高校畢業生就業創業工作的通知》(人社部函〔2017〕20號)精神，為提高我縣人社基層服務平臺的服務能力和效率，更好的服務群眾，計劃開發基礎人力資源和社會保障協管員崗位35個，擬從本縣戶籍未就業的高校畢業生中招聘一批基層人力資源和社會保障服務平臺協管員。現公告如下：
一、招聘人數
擬招聘未就業的高校畢業生共35名。若符合條件的報名人數達不到35名，所有報名人員予以直接聘用;若符合條件的報名人數超過35名，則采取筆試方式進行，按筆試成績由高分到低分依次聘用。
二、招聘對象及條件
1.年齡35周歲以下(1982年5月1日以后出生)的普通高校專科(高職)及以上學歷的本縣戶籍往屆畢業生，并持《就業報到證》按規定報到注冊，在社區人力資源和社會保障服務站登記失業半年以上;
2.個別因婚姻關系發生戶籍變化(2017年5月1日前遷到本縣)的畢業生，憑結婚證、戶籍證明及其它有效證件，參加報名;
3.遵紀守法，品行端正，愛崗敬業;
4.正在受司法機關立案偵察或紀檢監察部門立案審查的，在黨紀處分期限內的，受政紀處分尚未解除的，不予報名。
三、招聘方法與程序
(一)組織報名
1.報名時間及地點。2017年6月13日—6月15日(共3天)，采取現場報名方式，每天報名時間上午8：30-12：00，下午2：30-6：00，在縣人社局(文化創意中心202室)報名。
2.報名須持證件。持《擇業通知書》(《就業報到證》)、畢業證、《就業失業登記證》(《就業創業證》或社區出具的登記失業半年以上證明)、身份證、戶口簿等與本人相屬的相關證件原件及復印件、近期2吋彩照4張及相關證明材料。
(二)資格審查
按照公開招聘未就業的高校畢業生到基層人力資源和社會保障服務平臺協管員崗位就業所要求的資格條件，由縣人社局對報名人員進行資格審查，經資格審核符合招聘就業條件的畢業生，由縣人社局面向社會公示(公示期3天)，廣泛接受社會監督。
(三)考試
考試科目為《公共基礎知識》一科，滿分為100分。
考試時間、地點：見準考證。
考試結束后，成績公示5天。公示期滿，根據筆試成績從高分到低分排序，按招聘名額1：1確定體檢對象。
(四)體檢
根據最終確定的體檢對象，由縣人社局組織體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。
(五)公示、聘用
體檢結束后，將擬招聘就業人員張榜公示5天，公示期滿后，無異議者，辦理招聘手續;對公示中反映的問題，經調查核實，確不符合招聘條件的，取消其招聘資格，所空缺名額不再遞補。
(六)聘用上崗
根據人社基層服務平臺需求計劃，被招聘人員到基層人力資源和社會保障服務平臺協管員崗位服務，并按有關規定由用人單位與被招聘人員簽訂3年勞動用工合同(合同一年一簽)，并報縣人社局勞動保障監察大隊備案。
四、待遇及管理
被招聘人員按公益性崗位管理，享受公益性崗位補貼(不低于全省最低工資標準)和社會保險補貼，按照規定繳納養老、醫療、失業三項社會保險，個人部分由被聘用人員承擔。根據《甘肅省就業補助資金管理辦法》(甘財社(2016)23號)精神，只享受3年的就業扶持政策，期滿后勞動合同自行終止，不再享受公益性崗位補貼和社會保險補貼。被招聘人員聘用期間可參加公務員、事業單位、基層服務項目和其它用人單位的招考，聘用期間計算工齡。用人單位負責安排被聘用人員的工作崗位，提供必要的工作、生活和學習條件，承擔日常管理考核工作。
五、監督工作
為保證本次招聘工作的公開、公平、公正和透明，縣人社局設監督咨詢電話：(0936)2721234;(0936)2721324。
山丹縣人力資源和社會保障局
2017年6月1日