01、專職網格員
為進一步提高基層社會治理水平，建立健全基層社會治理應急保障力量，打造一支社會化、法治化、職業化的專職網格員隊伍，擬招聘網格員38名。現就有關事項公告如下：
01.招聘條件
報考對象必須具有無錫市區戶籍（不含江陰、宜興），且同時具備下列條件：
1.具有大專及以上學歷。
2.年齡35周歲以下（含）（1987年8月1日以后出生）。
3.有較強的紀律意識、責任意識、服從意識、服務意識、奉獻意識，能夠適應長期加班、戶外巡查、夜間值勤、搶險救災等應急值守工作，具有一定的組織協調能力和法律法規知識。
4.有下列情況者，同等條件下可優先錄用：中共黨員、有相關工作經驗者、實際居住地為旺莊街道的人員優先。
5.無違法犯罪記錄，無尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的情況，未受到過黨紀、政紀處分。
02.招聘程序
（一）報名方式
1.采取網絡報名形式。應聘者可登錄官方報名通道（www.nchr.com.cn）和手機端進行報名，填寫《應聘登記表》（附件）上傳，在線投遞報名。
（掃描二維碼填寫報名）
2.報名時間：2022年8月2日-8月6日（中午12點截止）。
3.咨詢電話：85227741、85281919。
（二）筆試。主要測試專業知識、相關法律法規、時事政治等方面知識，筆試為閉卷考試。考試時長90分鐘，滿分100分，合格線60分。筆試時間、地點另行通知。
（三）資格審查。通過筆試入圍面試的人員在收到通知后，攜帶以下材料：有效居民身份證、學歷證書、資格證書（含執業資格證書）或職稱證書（如有）原件，進行現場資格確認。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。資格審查時間、地點另行通知。
（四）面試。主要測試應聘者履行招聘崗位所必備的基本素質和能力，面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績不合格者不進入體檢程序。面試時間、地點另行通知。
（五）公布綜合成績。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，計算考生綜合成績。總成績相同時，以面試成績高的為先。綜合成績在新世紀人才網(http://www.nchr.com.cn)公開招聘欄公布。
（六）體檢。從高分到低分按擬招聘人數1：1比例確定體檢人員名單并組織體檢。如果出現體檢不合格人員，則按總成績由高到低依次遞補。
（七）政審。用人單位對體檢合格的應聘人員進行政審，重點審核應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質等情況。
（八）錄用。根據應聘者筆試、面試的綜合成績、體檢情況，采取擇優錄用方式，由無錫市新吳區旺莊街道辦事處審議后錄用。
03.管理辦法
被錄用人員為勞務派遣性質，錄用后第三方管理公司與其簽訂勞動合同并進行管理。
04.注意事項
1.招聘工作嚴格按照市防指、區防指防疫防控相關要求，落實防疫措施。
2.按照“公開、公平、公正”原則，嚴肅招錄紀律，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風。
3.資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消錄用資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。
4.應聘人員應保證通訊工具暢通，須準確填寫電子郵箱及移動電話，因聯系方式填寫錯誤而導致一切后果由應聘者本人承擔。
02、特勤隊員
為進一步加強街道特勤力量，旺莊街道擬面向社會公開招聘特勤隊員22名，具體公告如下：
01.基本原則
按照“公開、公平、競爭、擇優”的原則，公布崗位、公開招聘、競爭上崗、擇優錄用。
02.招聘需求及條件
1.遵紀守法，品行端正，能吃苦耐勞、具有團隊協作和奉獻精神，具有一定的法律法規知識。
2.男性，中專及以上學歷；
3.年齡30周歲以下（1992年8月1日以后出生）；黨員或退伍軍人年齡可放寬至35周歲（1987年8月1日以后出生）；
4.身體健康，體型端正，反應靈敏，口齒伶俐，普通話標準，身高1.70米以上（含）；
5.戶籍不限，能適應集中住宿；
6.無違法犯罪記錄，無尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的情況，未受到過黨紀、政紀處分；
7.有下列情況者,同等條件下可優先錄用：在部隊中獲得過優秀士兵、優秀士官、優秀“四會”教練員、立功受獎、擔任過班以上骨干人員優先錄用；中共黨員、持有B照及以上駕駛證者。(須附相關證明材料）
03.招聘程序
（一）報名方式
1.采取網絡報名形式。應聘者可登錄官方報名通道（www.nchr.com.cn）和手機端進行報名，填寫《應聘登記表》（附件）上傳，在線投遞報名。
（掃描二維碼填寫報名）
2.報名時間：2022年8月2日-8月6日（中午12點截止）。
3.咨詢電話：85281919、85227741。
（二）資格審查。通過初審入圍面試的人員在收到通知后，攜帶以下材料：有效居民身份證、學歷證書、退伍證，資格證書（含執業資格證書）原件及復印件各1份、應聘登記表、個人近期免冠二寸照片1張，進行現場資格確認，資格復審時間、地點另行通知。未在規定時間內參加資格復審，視同放棄報考資格處理。
（三）面試。主要測試應聘者履行招聘崗位所必備的基本素質和能力，面試有考評小組現場進行。面試成績當場公布，及格線60分。面試不合格不進入體檢程序。面試時間、地點另行通知。
（四）公布成績。在新世紀人才網(http://www.nchr.com.cn/)公開招聘欄公布成績，公布時間另行通知。
（五）體檢。從高分到低分按擬招聘人數1：1比例確定體檢人員名單并組織體檢。
（六）政審。對體檢合格人員由相關部門進行政審。
（七）錄用。根據應聘者面試成績、體檢情況和政審情況，采取擇優錄用方式，由無錫市新吳區旺莊街道黨工委審議后錄用。
（八）因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現空缺時從面試合格人員中按總成績由高到低一次性遞補。
（九）待遇。被聘用人員試用期滿合格后，享受特勤隊員同類人員的相應待遇。
04.管理辦法
按照國家勞動合同法相關規定確定相應的試用期，試用期滿經考核合格后，予以定崗；考核不合格者予以解聘。管理公司按照勞動法相關規定為錄用人員繳納五險一金。
05.注意事項
1.招聘工作嚴格按照市防指、區防指防疫防控相關要求，落實防疫措施。
2.資格審查貫穿招聘的全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞，弄虛作假的一經發現證實，取消資格，已辦理聘用手續者取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。
3.應聘人員應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果的，由考生本人負責。
4.應聘人員上交的報名材料僅限于無錫市新吳區旺莊街道辦事處公開招聘審核報名資格所用，不用于其他渠道。（來源：融智旺莊）