中山市信息中心、中山市公共資源交易中心是隸屬于中山市政務服務數據管理局管理的事業單位。因工作需要，決定面向社會公開招聘事業單位人員。為確保此次招聘工作順利進行，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》及有關文件規定，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘事業單位人員4名，招聘單位、崗位、人數和資格條件詳見附件1。
二、招聘對象
普通高等院校2022年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷學位的人員。
港澳人員符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區（內地）事業單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規定的可報考。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業單位編制人員，享受國家及省政策規定的薪酬待遇。
四、招聘條件
（一）報考人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.具備良好的政治素質和道德品行；
5.具有崗位所需的專業或技能條件；
6.具有適應崗位要求的身體條件；
7.具有崗位所需要的其他條件，詳見附件1。
（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考：
1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
3.近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的；
4.聘用后即構成回避關系的；
5.法律法規規定不宜聘用的其他情形。
五、報名與網絡資格初審
（一）報名時間
2022年12月13日至12月15日。
（二）報名方法
本次招聘采取網絡報名方式。報考人員請以“崗位代碼+姓名”為文件名把報名材料發到報名指定郵箱。報名咨詢電話：詹小姐，聯系電話：0760-89817110（如遇無人接聽，可留言到指定郵箱）。報名指定郵箱：zwfwhr@163.com。
（三）報名資料
1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》；
2.有效期內的居民身份證（正反面）、學歷學位證書、國（境）外取得學位人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證函；
3.有工作經歷要求的崗位需提供工作經歷證明，即勞動合同（合同內明確工作崗位）、社會保險參保繳費證明（需由社保部門出具）、若勞動合同內未明確工作崗位的需同時提供由工作單位人事部門開具的有效工作證明；
4.疫情期間考試承諾書。
（四）報名要求
1.每人限報一個崗位，同時報考多個崗位者視為無效報名。報名時與考試時使用的照片應保持一致。
2.2022年應屆畢業生應在2022年9月30日前取得相應畢業證書、學位證書。其他報考人員須于報名首日前取得相應的畢業證書、學位證書。國（境）外取得學位人員須于報名首日前取得教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證函可報考。
3.招聘崗位參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》設置專業條件。報考人員所學專業列入專業目錄的，不得報考與招考崗位專業代碼不一致的崗位。對含有兩個以上培養方向的專業，如招聘崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。除專業目錄列出方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的方向不能作為報考專業的依據。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考。所學專業必修課程須與報考（應聘）崗位專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須畢業院校教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明（須畢業院校教務處或研究生處蓋章）及畢業院校設置專業的依據等材料。國（境）外取得學位人員按所獲學位證書上的專業名稱和成績單參照國內相近專業報考，并在資格審核時提供中文和外文版本的成績單。
4.報考人員應符合本公告規定的報名基本條件及所應聘崗位的規定條件。報名時應確保所填各項信息真實有效，凡以虛假信息報名的，一經查實即取消考試及聘用資格。
（五）網絡資格初審網上報名結束后由招聘單位根據招聘條件和要求，對報考人員的資格條件進行網絡資格初審。初審不通過的，不能參加考試。原則上在成功報名后于2022年12月20日前完成網絡資格初審。通過網絡資格初審報考人員將接到電話和短信通知，請保持電話暢通；如審核狀態為資料不齊的考生，將電話通知考生所缺資料，考生請于2022年12月23日前（含當日）將補充資料發到中山市政務服務數據管理局郵箱，未按規定時間內補充，視為放棄報名。
資格審核貫穿招聘工作全程。在招聘各環節發現報考者存在違反法紀行為或不符合報考資格條件的，按有關規定取消報考、錄用資格。
（六）打印準考證
通過初審的報考人員可于2022年12月30日在本人郵箱自行下載打印準考證。準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請考生妥善保管。
六、考試
本次考試采取“筆試+面試”方式進行。
（一）筆試
1.筆試科目：公共基礎知識和行政職業能力測試，以閉卷形式進行。滿分為100分，成績計算按四舍五入保留小數點后2位，合格分數線為60分，低于合格分數線的，不能進入面試。
2.筆試時間：2023年1月7日，具體時間、地點詳見準考證。
3.筆試成績在考試結束后10個工作日內在中山市人力資源和社會保障局、中山市政務服務數據管理局門戶網站上公布。
（二）面試
1.確定面試人員。筆試合格考生中，根據筆試成績從高分到低分排序，招聘崗位按1：5比例確定進入面試人員。成績相同時，視為并列。如果合格人數達不到1：5的，按照實際入圍人數進入面試。面試人員名單在筆試結束后20個工作日內在中山市人力資源和社會保障局、中山市政務服務數據管理局門戶網站上公布。
2.現場資格復審。現場資格復審安排在招聘面試前進行。參加資格復審的人員需攜帶有關資料原件和復印件參加。現場資格復審具體事項通知將于2023年1月30日前在中山市政務服務數據管理局門戶網站發布。報考者未能在指定的時間到達指定地點接受現場資格復審的，視為自動放棄。
3.面試形式：結構化面試。
4.面試工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》有關規定組織實施。面試具體時間、地點等事項另行通知。
5.面試滿分100分，合格分數線為60分，低于合格分數線的，不能進入體檢。
6.面試結束后，考試總成績按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，成績均按四舍五入保留小數點后2位。
七、體檢
根據合格考生考試總成績從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數等額確定體檢及考核對象。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績高低順序確定名次。
體檢按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行，具體體檢事項安排另行通知。
八、考核
體檢合格者進入考核程序。考核工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》有關要求組織實施。
九、公示與聘用
報考人員經考試、體檢、考核后確定擬聘人選。擬聘人員名單在中山市人力資源和社會保障局、中山市政務服務數據管理局門戶網站上公示，公示時間為7個工作日。
經公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規定辦理聘用手續，一經聘用，在中山市政務服務數據管理局所屬事業單位服務期不少于5年。
十、其他事項
（一）有下列情形的擬聘者，取消聘用資格：
1.未在規定時間內報到的；
2.公示結果影響聘用的；
3.放棄聘用資格的；
4.中山市人力資源和社會保障局、中山市政務服務數據管理局辦理聘用手續時審核材料不通過的；
5.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；
6.法律法規規定不宜聘用的其他情形。
（二）關于招聘崗位年齡及工作經歷計算截止時間為本次招聘報名首日，應屆畢業生不受年齡限制。
（三）關于遞補的說明。因應聘人員放棄體檢，體檢、考核不合格，或擬聘人員放棄聘用，公示結果影響、或其他原因出現擬聘崗位空缺的，可遞補。遞補時按規定崗位符合條件的候選人中，從高分到低分進行等額遞補，并按規定對遞補者進行體檢、考核、公示。經公示無異議后，按照規定辦理相關手續。
（四）根據《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）落實相關回避規定要求。
（五）按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。
（六）本次招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。
（七）本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。
（八）本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，為做好新冠肺炎疫情防控工作，報考者應主動了解考區當地疫情防控要求，主動落實各項疫情防控措施。因疫情影響導致本次招聘工作時間調整的，招聘單位將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時在中山市政務服務數據管理局門戶網站發布公告。
本公告由中山市政務服務數據管理局負責解釋。
咨詢電話：0760-89817110，聯系人：詹小姐
附件1：中山市政務服務數據管理局所屬事業單位2022年第二期公開招聘事業單位人員崗位表.doc
中山市政務服務數據管理局
2022年11月28日